啟點編輯部，會議室。
　　總編星辰來了，一如既往的干凈利索。
　　“開始吧。”
　　會議直接進入主題，就是說如何增加啟點主站新增用戶數(shù)量。
　　啟點男頻9個編輯組，女頻5個編輯組都到了。
　　14個組的編輯們坐滿了會議室。
　　一組編輯烤奶是老編輯了，在啟點剛開始成立的時候就跟著，資歷最老，一般都承擔開場的重任。
　　總得有人先把場子熱起來，其他人才好說。
　　“咳咳！”
　　烤奶清了清嗓子，開始發(fā)言。
　　“最近半年，咱們啟點的主站表現(xiàn)...很穩(wěn)定，大神寫手們新書火爆，新人也是佳績頻出，作品豐富，賣出的大ip也很多，整體收入也要比去年同期要高.....但是！”
　　好了，一有‘但是’這個兩個字，證明前面全是廢話。
　　在座的都是開會的老手，自然明白，重點要來了。
　　“但是...咱們新用戶數(shù)量太少了，目前和流出的用戶正好差不多，日活躍量還是維持在1000萬這個數(shù)字，跟全年這個時候比，沒有任何變化，所以...困擾我們主站作品訂閱數(shù)量和成績的，不僅僅是作品質量的問題，而是...用戶不足的問題！如果再有1000萬的活躍用戶，我們的作品最高均訂突破20萬都指日可待！”
　　“我覺得，咱們可以嘗試在各個門戶網站購買廣告，掛咱們啟點主站的鏈接，再在一些熱門app上也買廣告位，做一些可以讓用戶直接下載啟點app的入口，花錢買用戶，然后靠咱們優(yōu)質的作品留住他們......”
　　烤奶說完，其他人都微不可查地點點頭，雖然沒有太大新意，但還是行之有效的辦法，起碼這事能干。
　　總編星辰并沒有表態(tài)。
　　“其他人也都說一說吧。”
　　三組主編狗子：“我認為烤奶大哥說得挺對的，但咱們之后對新讀者能否留住，除了我們書庫的質量外，還要有相應的優(yōu)惠活動，比如七日簽到之類的設計，可以靠簽到免費看書七天，還能獲得推薦票、月票、啟點幣等獎勵，通過做任務的方式發(fā)放到他們的賬號內，讓他們習慣參與到我們啟點的閱讀文化中來，和作品、作者之間多互動，從而產生粘性......”
　　總編星辰：“狗子說的不錯，其他人呢？”
　　兩個老資歷的主編發(fā)言了，其他組的主編、責編們都紛紛發(fā)言。
　　女頻二組主編濁酒是個美女，眾多單身男編輯的yy對象。
　　她帶著一個黑框眼鏡，大眼睛瓜子臉，白皙的皮膚，苗條的身段，坐在那里就是最能吸睛的。
　　“我們還可以用一些新科技，例如ai智能，做一些機器人出來，專門給新人的各種行為點贊、回復、關注，從而讓新人感覺到在我們啟點受到重視，有人和他互動，從而在讀書之余，還有一種社區(qū)的溫暖，更容易讓他們留下來......”
　　星辰點點頭，看起來這個想法有一些打動他了。
　　眾編輯都紛紛開始發(fā)言......
　　二組的冥河在旁邊尬住了。
　　他想說的，一組主編和三組主編都說完了。
　　他要是再說，就成重復別人想法的車轱轆話了。
　　沒有啥新想法的他，只能縮在編輯里面，希望總編不要注意到他，企圖蒙混過關。
　　然而，墨菲定律告訴我們：如果你擔心某種情況發(fā)生，那么它就更有可能發(fā)生。
　　比如上學的時候，你越不會做的題，老師越容易叫你上去做，而你會的題，老師就不點你。
　　總編星辰看了一眼冥河：“冥河，你們二組去年在渠道的成績很不錯，對市場的見解很獨到，你對這個事有什么看法？”
　　壞了！
　　冥河心理哀嚎一聲。
　　還是被注意到！
　　他想說的都被說過了，能有什么想法啊...
　　站起來，張嘴：“呃...這......”
　　所有編輯都期待著看冥河，這個去年拿渠道獎金最多的組，想看看他們到底有什么手段。
　　有些是真想見識，有些是在看笑話。
　　該說的前面編輯都已經說了，現(xiàn)在還能說啥呢？
　　他們二組能起飛，全是靠蒲定了一個作者拉起來的，其他那些笨比跟風作者們以為是二組調教的好、推薦的好，都去給二組投稿了，導致渠道稿件暴增。