陳彬彬怒了。
　　
　　噼里啪啦一通控訴，他高度懷疑林風嫉妒他的學歷和才華，故意刁難，不給他復(fù)試的機會，害怕他在公司任職之后，會受到排擴。
　　
　　聽到陳彬彬想要投訴公司老板的時候，伍勇沒有忍住，笑著告訴黃彬彬：“林總就是我們公司的董事長，他有一票否決權(quán)！”
　　
　　“你是老板？這么年輕的老板？嘿嘿！投胎還真是一門技術(shù)活啊?！?br/>　　
　　陳彬彬一把奪過簡歷，出言譏諷了一句，憤然離開了會議室。
　　
　　魏經(jīng)理走了進來，詢問林風對陳彬彬的印象如何。
　　
　　“pass，叫下一個進來吧?！?br/>　　
　　林風沒有點評陳彬彬。
　　
　　在魏經(jīng)理的眼上，陳彬彬形象氣質(zhì)儒雅，有高學歷，還有海外留學經(jīng)歷和國外大型快遞公司的從業(yè)經(jīng)驗，屬于重點推薦的人才。
　　
　　可是，林風選人的視角和他完全不同。
　　
　　他更看中人品和能力，而不是學歷和形象。
　　
　　既然林風沒有相中陳彬彬，魏經(jīng)理匆匆來到會客廳，請黃根基前來面試。
　　
　　黃根基穿著一條牛仔褲，套著一件夾克，理著小平頭，皮膚曬得黝黑，看起來有幾分快遞小哥的樣子。
　　
　　他走進會議室，簡單介紹了一下自己之后，拉了把椅子，坐了下來。
　　
　　“你以前在天天快遞工作過？怎么想著跳槽？”
　　
　　林風看了一眼黃根基的簡歷，他倒是有豐富的國內(nèi)快遞公司從業(yè)經(jīng)驗。
　　
　　“我去年承包了天天在西麗的營業(yè)部，一個人從早到晚，要跑遍整個西麗區(qū)域，每天投遞量超過一百五十件，攬收量也在一百件左右，太辛苦了，完全沒有休息時間，決定換份工作?！?br/>　　
　　黃根基介紹了一下自己的從業(yè)經(jīng)歷。
　　
　　他在快遞公司已經(jīng)從基層，到承包人，干了足足三年，累積了不少的經(jīng)驗。
　　
　　只不過，他的能力和學歷顯得單簿了一些。
　　
　　高中學歷，目前二十出頭。
　　
　　有闖勁，有能力！
　　
　　可是管理現(xiàn)代化遠程控制的分拔中心，可能會有難度。
　　
　　林風不否認，他是個人才。
　　
　　一個人能處理一個區(qū)域的快遞，顯然很勤奮。
　　
　　仔細觀察了一下他的體格和雙手，長期抓摩托車的手，長滿了繭子。
　　
　　“黃根基，我今天前來招聘的是分拔中心的副總經(jīng)理，不但需要管理東海分拔中心，更要負責成立全國多個分拔中心，需要精通電腦和英語，請問你這方面的能力如何？能不能給我介紹一下？”
　　
　　“實不相瞞，如果我精通電腦和英語，怎么可能跑快遞，正是因為學歷是短板，才會選擇快遞這一行。”
　　
　　黃根基咧嘴笑了笑。
　　
　　他承包西麗的時候，每天晚上要將貨物送去南山進行分拔，發(fā)現(xiàn)分拔貨物并沒有多難。
　　
　　當然，管理一個營業(yè)部確實和容易，管理整個網(wǎng)絡(luò)的分拔中心應(yīng)該要復(fù)雜得多。
　　
　　但是他愿意學，也愿意吃苦。
　　
　　只要公司肯給他這個機會，他一定不負所望。
　　
　　林風想了想，現(xiàn)在順風快遞正是用人之際。
　　
　　這樣的人，如果讓他管理整個分拔中心，可能有難度，但是讓他管理一個區(qū)域的快遞網(wǎng)點，應(yīng)該是不錯的人選。