????廣序決定會議結(jié)束后把茫小蒙留下來告誡番，能不能經(jīng)聯(lián)刪白討來就看她自己的了。
　　
　　????王小蒙是羅亮在怡海公司里的第一個約談的員工，在這件事情過去了很久后，員工們提起來還是說是王小蒙的美貌給她自己創(chuàng)造了機會。沒有人認(rèn)為那是因為王小蒙是憑自己的內(nèi)心自信獲愕的機會。
　　
　　????心理上的強大和美貌才是真正的機會之源，以貌取人的老板都是短命的企業(yè)經(jīng)營者，只有以才取人才是真正的經(jīng)營之道。
　　
　　????正是在面對羅亮的目光沒有任何的怯場和自卑的王小蒙給新上任的老板留下了美好的印象，從而獲得了老板格外的看重。
　　
　　????會議的確很簡單簡短，羅亮的目的就是認(rèn)識一下公司的員工，也讓公司的員工認(rèn)識一下自己，讓他們明白誰才是真正的老板是一件比開會更重要的問題。
　　
　　????王昆簡單的把羅亮介紹給大家，沒有詳細(xì)介紹羅亮額背景，羅亮擁有的漁場生意更是一個字都沒有提。這是羅亮的意思，時間長了，大家該知道的都會知道，用不著刻意的說些什么。
　　
　　????老板跟員工的距離保持也很重要。
　　
　　????會議的氣氛一點都不熱烈，大家在羅亮的面前都很拘謹(jǐn)，更多的人有隱隱的恐懼，羅亮以前在怡海大門口跟保衛(wèi)處的人打的架讓一些人懷疑羅亮的背景會不會是黑色的。
　　
　　????羅亮達(dá)到了自己的目的，并不考慮員工的復(fù)雜感受，很多東西，解釋更加的沒有用，時間才能說明一切，在時間中不能調(diào)節(jié)好自己心態(tài)的，那就淘汰好了。
　　
　　????會后，羅亮把王昆和管衛(wèi)東何長江以及行政部的經(jīng)理小冉留了下來。
　　
　　????會議室里。五個人。羅亮微笑著開了口。
　　
　　????他說：小冉，對于管衛(wèi)東今天早上不讓我進(jìn)來的事情，你怎么看？”
　　
　　????冉咳嗽一聲，在陌生的老板面前有些緊張，她的小腿前伸一會又后縮一下，羅亮看在眼里，對她的評價分?jǐn)?shù)比較低了，還沒有她的手下員工王小蒙的得分高。
　　
　　????冉說道：“根據(jù)公司的管理規(guī)定，管衛(wèi)東的事情影響比較嚴(yán)重，王總已經(jīng)在第一時間指示我做出了處罰的，根據(jù)相關(guān)的規(guī)定，處罰了兩百元的罰款。”
　　
　　????羅亮皺了一下眉頭小冉注意到了新老板的表情，說話就更加的結(jié)巴了，等她把話說完，臉色已經(jīng)紅了。
　　
　　????羅亮并不想聽小冉背誦相關(guān)的處罰條例。他是希望有人說出這樣做對公司的危害性，至于自己個人在管衛(wèi)東面前受的委屈，他一點都沒有放在心上，何況他自己并不認(rèn)為那就是委屈。
　　
　　????等小冉結(jié)巴著說完，管衛(wèi)東和何長江在會議中平靜下來的臉色又變得很難看了。
　　
　　????他們是真怕羅亮借這個機會把他們倆個開除了。
　　
　　????不是因為他們需要這份工資，而是因為他們都有心愛的女孩子在公司里面。
　　
　　????管衛(wèi)東的心在王小蒙身上，而何長江的心卻在糧食倉庫管理員李曉，娟身上。尤其是管衛(wèi)東，對王小小蒙已經(jīng)變得神魂顛倒，失去了這份工作，他幾乎不能再接觸到王小蒙了。
　　
　　????但是這情況看在羅亮的眼里，卻誤解為這兩個家伙是不能失去這份工作所帶來的收入。