其實(shí),黃堂覺得這事早該做了,畢竟,八個(gè)人一個(gè)宿舍,這還是舊時(shí)代的學(xué)生宿舍的樣子,現(xiàn)在大家都是成年勞動(dòng)力了,再這么擁擠下去,實(shí)在是不行。
黃堂本來的意思是,干脆,蓋成兩人宿舍的樣子,或者留出一部分的單人宿舍,但是實(shí)在是成本太高,被大家一致反對(duì)。
建筑公司的段萱萱也說,如果是蓋二人宿舍或者單人宿舍,或者二人宿舍和單人宿舍結(jié)合,就會(huì)造成十分難的情況,那就是要蓋整整一排樓,可以容納一萬一千人。
耗費(fèi)的成本是巨大的。
況且,這不是單身公寓,而是臨時(shí)宿舍而已。
只要空調(diào)等設(shè)置就位,四人宿舍相信大家還是滿意的。黃堂最后還是同意了大家的意見。
檢查組,也就是劉義和張小牙,兩個(gè)經(jīng)理,給出的大伙的意見,也同意都住四人宿舍。
因?yàn)楫吘箤?duì)于現(xiàn)在住在八人宿舍的他們來講,這已經(jīng)是很好的一個(gè)改善住宿條件的方法和狀態(tài)了。
十一月份,一排宿舍樓的底層根基的工作,已經(jīng)完成,開始正式建設(shè)了,員工們看著新宿舍樓的興建,干勁十足,如今正是交秋時(shí)節(jié)。秋高而氣爽,天朗氣清,加班,也不是那么遭罪了。
但是,還有一個(gè)巨大的隱患問題,那就是黃堂集團(tuán)各個(gè)部門之間的待遇不公平的問題,至今沒有得到解決。
首先說房產(chǎn)部,房產(chǎn)部之前在賣房子的時(shí)候,得到了巨大的利潤(rùn),甚至不少基層員工的月薪超過了一萬五!
一萬五是一個(gè)什么概念?
在省會(huì)泉城,一個(gè)月一萬五,也可以衣食無憂,能賺到這個(gè)月薪的比率實(shí)在很低很低,這是泉城的情況,而在京都和滬市,一萬五就多了,甚至月薪兩萬塊以上都不是什么稀奇事,但是,依然比率不高,而且京都和滬市,北上廣深,消費(fèi)高的很,這不是普通城市澄海市所能相比的。
大都市,消費(fèi)奇高,而且,如果你是外來者,你的大部分的消費(fèi),可能都抵不過房租。
尤其是現(xiàn)在,打擊群租房勢(shì)頭正猛。
很多北上廣深甚至杭城的打工者們,都因?yàn)榉孔馓F,不得不回到家鄉(xiāng)再謀生路。
房租,應(yīng)該說嚴(yán)重阻礙了這些大都市里的外來打工者的生路的發(fā)展。
之前有群組隔板房,還好一點(diǎn),因?yàn)榘税俚揭磺В湍茉诰┒甲庖粋€(gè)隔板房,雖然地方很小,但是可以有個(gè)容身之所在,但是現(xiàn)在,隨著打擊群租房的行動(dòng)的展開,能夠群租的地方越來越小,越來越少了。
這種情況下,不少人選擇了回到本鄉(xiāng)本土,發(fā)展。
黃堂的公司,就有不少返鄉(xiāng)的工人。
這些返鄉(xiāng)工人,經(jīng)歷過泉城甚至京都和滬市的洗禮,現(xiàn)在想賺點(diǎn)錢,最好的選擇,就是進(jìn)澄海市一些工資較高的地方工作,比如黃堂的集團(tuán)!
但是前面說過,有一個(gè)隱患,那就是各個(gè)部門之間工資的不平衡,房產(chǎn)部工資很高,當(dāng)然,現(xiàn)在過了賣房子的時(shí)節(jié)了,當(dāng)時(shí)的高峰期已經(jīng)過了,但是房產(chǎn)部的員工依然有八千左右的平均工資,另外,草莓園子和蔬菜園子的工人,平均工資大概在七千五百塊左右,這是六千加提成的結(jié)果,而養(yǎng)魚場(chǎng)的員工,工資也不低,大概也是七千三百塊左右,也就是每個(gè)月的提成,在一千來塊錢。
酒樓那邊,基層員工的工資,大概在七千左右,而高層員工,包括一些中層管理者,都在八千左右。
潘杰明的工資是十萬塊一個(gè)月,也就是年薪在百萬以上了。
許青青沒工資,純屬幫忙的,許青青本人就是富二代,富婆一個(gè)。
而潘杰明的手下,張秀明和石青,一個(gè)二十九歲,一個(gè)三十四歲,現(xiàn)在年薪也都在五十萬以上了。家裝部門的員工,要求對(duì)家裝的各種設(shè)置、設(shè)施都十分了? 你現(xiàn)在所看的《妙手仙農(nóng)》 宿舍樓只有小半章,要看完整版本請(qǐng)百度搜:() 進(jìn)去后再搜:妙手仙農(nóng)