caa？這個(gè)名稱倒是有點(diǎn)像，畢竟帶個(gè)“c”字頭。

    施養(yǎng)徳交給張紹平的資料，也列了這家公司的簡(jiǎn)介，但更詳細(xì)的資料卻是沒有。

    張紹平疑惑著問唐書漩：“這家公司跟國(guó)際創(chuàng)新管理公司是什么關(guān)系？子公司嗎？”

    唐書漩徐徐吐出一口香煙，那神態(tài)說不出的優(yōu)雅雍容，她說道：“這倒不是。創(chuàng)新藝人經(jīng)紀(jì)公司的建立者，一共5人，創(chuàng)業(yè)前全部在威廉.莫里斯經(jīng)紀(jì)公司工作?！?br/>
    好萊塢有兩家最大的演藝經(jīng)紀(jì)公司，一家是1898年創(chuàng)立的威廉.莫里斯經(jīng)紀(jì)公司，一家是創(chuàng)立于1961年的創(chuàng)新管理公司。威廉.莫里斯自成立以來，便一直是好萊塢經(jīng)紀(jì)公司里頭的翹楚，屹立80多年不倒，業(yè)務(wù)占據(jù)了演藝界的半壁江山，而剩下的一半的一半又被創(chuàng)新管理公司收割去。

    實(shí)際上，歷來新成立的經(jīng)紀(jì)公司，那些創(chuàng)始者幾乎都在這兩家公司呆過，最后也都因?yàn)槭懿涣怂鼈兡窃撍揽贪褰┯驳陌促Y排背的制度，而紛紛離去，另起爐灶。

    “只不過，人心是會(huì)變的，身為打工仔時(shí)，大家想著創(chuàng)業(yè)，想著多勞多得，但是一旦成為老板之后，就是另一番心態(tài)了?！碧茣鲈跓熁腋桌锲鐭燁^，笑道：“做老板的，沒人會(huì)嫌錢多的，況且威廉.莫里斯的制度雖然僵硬，可是它卻能讓一家公司屹立80多年依舊充滿活力，說明這個(gè)制度的優(yōu)秀跟生命力是毋庸置疑的。所以現(xiàn)在的經(jīng)紀(jì)公司雖然都有自身的一套制度，但里子仍沒什么改變。但眾多的公司里頭，也是有幾個(gè)比較特別的?！?br/>
    聽著唐書漩娓娓說來。張紹平才知道，無論是國(guó)際創(chuàng)新管理公司，還是創(chuàng)新藝人經(jīng)紀(jì)公司，這兩家都不是無名之輩。

    國(guó)際創(chuàng)新的前身，乃是創(chuàng)新管理公司的創(chuàng)新管理協(xié)會(huì)發(fā)展而來的，這張紹平是知道的，但實(shí)際上。國(guó)際創(chuàng)新是創(chuàng)新協(xié)會(huì)和國(guó)際著名經(jīng)紀(jì)公司兩家經(jīng)紀(jì)公司于1975年合并而成。原本一加一該大于二才對(duì)，但事與愿違，沒合并前能跟威廉.莫里斯一爭(zhēng)長(zhǎng)短的創(chuàng)新管理公司。合并后卻連和對(duì)手較勁的余力都沒了。原因很簡(jiǎn)單，它的人事紛爭(zhēng)跟變動(dòng)太頻繁了，沒法穩(wěn)定下來。

    創(chuàng)新藝人經(jīng)紀(jì)公司跟國(guó)際創(chuàng)新是同年創(chuàng)立的，但發(fā)展勢(shì)頭比起國(guó)際創(chuàng)新來。卻要好得多。

    說起創(chuàng)新藝人經(jīng)紀(jì)公司。不得不提到它的5位開創(chuàng)者邁克爾.奧維茨、羅恩.梅耶、邁克爾.森費(fèi)爾德、羅蘭德?伯金斯、比爾.哈勃。這5位大才在威廉.莫里斯任職，覺得大為屈才，常常討論公司的不合理之處，怨言頗多，他們?cè)臼谴蛩隳昧四杲K獎(jiǎng)再辭職的，孰知走漏風(fēng)聲，提前被解雇了。

    5人的初始資本只有36000美元的貸款和21000美元的存款，還有兩輛破汽車。既沒客戶。也缺資金，5人決定暫時(shí)都不領(lǐng)工資。先租朋友一間辦公室，借一臺(tái)打印機(jī)和電話，然后用200美元到舊貨市場(chǎng)把辦公家具買齊。同時(shí)，5人還約定，在公司能獲得一定的營(yíng)收之前，先都靠自己的積蓄開展業(yè)務(wù)。

    最有特色的是，五人創(chuàng)業(yè)時(shí)一個(gè)新人也沒招，而是由各自的老婆輪流值班，每人一周，擔(dān)任公司前臺(tái)，負(fù)責(zé)接電話，打印文件等。這個(gè)特色，一直堅(jiān)持到現(xiàn)在也沒改變。

    5人借鑒了職業(yè)籃球的團(tuán)隊(duì)合作精神，設(shè)計(jì)出了童話般的經(jīng)紀(jì)制度：公司人人平等，誰都沒有最高統(tǒng)治權(quán)，大家自由發(fā)表意見，重大決定全部集體決定，公司股份為每人20%。

    這種制度設(shè)計(jì)，在當(dāng)今的好萊塢演藝界是不可思議的存在，初始時(shí)沒人認(rèn)為他們會(huì)成功，便是他們自己也只不過是想做一家中等的經(jīng)紀(jì)公司，自由些罷了。

    這家公司有幾個(gè)創(chuàng)舉，是很有意思的。首先，它做的是冷飯活，即專注于電視業(yè)，旗下簽約的大部分都是二流藝人。其次，它流行“打包”，即一部戲，你只要提出來范疇，該公司就會(huì)幫你聯(lián)系作家、編劇，提供找劇本、導(dǎo)演、演員、音樂插曲等一條龍服務(wù)。第三，實(shí)行百分百貼心服務(wù)，不管你是巨星，還是二流演員，公司都會(huì)安排專業(yè)的經(jīng)紀(jì)人為你服務(wù)。

    聽到這里的時(shí)候，張紹平已是拍案而起，叫道：“絕對(duì)沒錯(cuò)，這家公司就是我要找的那家?！?br/>
    唐書漩詫異道：“還真是它？我承認(rèn)，這家公司是有些標(biāo)新立異，可它發(fā)展了好些年了，比其他的公司也沒好多少嘛。你知不知道，它的旗下僅有肖恩?康納利、保羅?紐曼與達(dá)斯汀?霍夫曼3人是拿得出手的，其他的藝人基本上沒什么名氣?！?br/>
    張紹平要找一家潛力巨大的經(jīng)紀(jì)公司，她是知道的，聽施養(yǎng)徳轉(zhuǎn)述得天花亂墜，她還以為是什么了不起的公司呢，從沒想過會(huì)是創(chuàng)新藝人經(jīng)紀(jì)公司。這也怪張紹平說得不清不楚，說是要找名不見經(jīng)傳的中小經(jīng)紀(jì)公司，可創(chuàng)新藝人經(jīng)紀(jì)公司小是小了點(diǎn)，但名氣可不小，唐書漩開始還真沒往它身上想。

    “呵呵，有肖恩?康納利3個(gè)巨星還不夠嗎？我覺得很不錯(cuò)了??！”張紹平笑道。

    其實(shí)，在聽到創(chuàng)新藝人公司的幾個(gè)創(chuàng)舉時(shí)，張紹平就認(rèn)定這家公司的未來必定前途無量，連“捆綁銷售”和“打包服務(wù)”都玩起來了，誰人能抵擋？不管它是不是未來的那家巨無霸，張紹平都打起了它的主意來。

    事實(shí)也正如張紹平所想的一樣。

    過去，電視臺(tái)要制作一個(gè)節(jié)目，既要找主持人，又要找演員，還要找制片人，劇本作家等，總之，需要和一大批不同的經(jīng)紀(jì)人打交道。邁克爾.奧維茨本人在找明星無門的時(shí)候，想到過用項(xiàng)目找明星：把劇本作家、制片人、導(dǎo)演全都準(zhǔn)備好，策劃出一個(gè)誘人的項(xiàng)目以吸引明星加盟。

    就在這個(gè)大家已經(jīng)習(xí)慣的模式中，天才的奧維茨有個(gè)驚人發(fā)現(xiàn)：如果有一家經(jīng)紀(jì)公司能把節(jié)目的所有藝人備齊，不僅電視臺(tái)省心，經(jīng)紀(jì)公司也將一改過去的被動(dòng)追星，變成主動(dòng)做項(xiàng)目。

    當(dāng)然，奧維茨發(fā)現(xiàn)了此點(diǎn)，但他還遠(yuǎn)沒有歸納形成系統(tǒng)，所以還需一段時(shí)間來積累發(fā)力。

    唐書漩道：“如果你要摻合這家公司的話，我覺得估計(jì)有點(diǎn)困難?！?br/>
    張紹平問道：“怎么說？”

    “好萊塢的演藝界近年有個(gè)說法，叫做‘威廉.莫里斯是最大的，而創(chuàng)新藝人是最熱的’。公司的發(fā)展勢(shì)頭毫不見趨緩，幾位股東也正年輕著，看好它的潛力，應(yīng)該不會(huì)放手賣出股權(quán)的?！?br/>
    張紹平搖頭道：“那倒不一定！我也沒說要把他們手上的股權(quán)全收購了，而只需入股就行了?！?br/>
    唐書漩沉吟道：“他們此時(shí)業(yè)已度過了艱難的時(shí)段，在業(yè)界站穩(wěn)了腳跟，對(duì)資金沒已經(jīng)那么渴望了。不過，你真看上它的話，我也可以幫你問問。”

    張紹平笑道：“呵呵，那就最好不過了。”

    唐書漩也爽朗笑道：“張生，你如果想收購一家經(jīng)紀(jì)公司的話，我認(rèn)為還是國(guó)際創(chuàng)新管理公司比較劃算。你想啊，它的底子還是在的，只不過因?yàn)檫\(yùn)營(yíng)上的人為因素而落后少許罷了，但現(xiàn)在它換了杰弗里.伯格上臺(tái)，此人很懂業(yè)內(nèi)的事，一番整頓之后，已經(jīng)頗見起色了?！?br/>
    “這樣吧，你先幫我找個(gè)中間人接觸一下兩家公司，到時(shí)候看看它們的答復(fù)，我們?cè)僮鰶Q定也不遲。反正哪家能拿下來，我就要那家。”張紹平想了想，說道。

    被唐書漩這么一說，張紹平也覺得把雞蛋放在一個(gè)籃子里不保險(xiǎn)，多接觸一家，有個(gè)對(duì)比，也是個(gè)好事來的。再說了，國(guó)際創(chuàng)新管理公司還真如唐書漩所說的，底子還在，只要是內(nèi)行的人換上來，很容易就能帶領(lǐng)它走出低谷的。

    談完這事，接下來說的可就是《電影時(shí)代》、《電視時(shí)代》、《世界第一影評(píng)》這三本雜志的事兒了。

    唐書漩是個(gè)獨(dú)斷專行的人，也是個(gè)標(biāo)新立異的人，這從她創(chuàng)辦的《大特寫》就可看得出來。就算沒看過大特寫的人，從《號(hào)外》雜志也能找到她的影子，陳栢生、張淑平等人皆延續(xù)了她的風(fēng)格?？伤k的雜志明顯是不成功的，起碼在商業(yè)上不可取的。張紹平所以只愿意讓她負(fù)責(zé)編輯系統(tǒng)，而行政系統(tǒng)，他會(huì)交給專業(yè)的人來運(yùn)作。

    張紹平把條件說明了，唐書漩倒沒有什么異議，她本身就不是個(gè)商業(yè)奇才，做回編輯已經(jīng)很滿意了。張紹平設(shè)計(jì)的這個(gè)雜志二元運(yùn)作系統(tǒng)，挺對(duì)唐書漩的口味的，既可以做喜歡的工作，又不用為管理之類的瑣事費(fèi)心勞力。這樣一來，兩人都是皆大歡喜。(未完待續(xù)。。)

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