邱主任覺得自己的鋪墊很成功，就想拋出今天的主題。他說：“克龍，你在下面是不知道?。∷疂龝泴︼w鋼的發(fā)展非常的重視，怎么說也是咱省內最大的國有企業(yè)。近期，面對飛鋼的現狀，他提出了新的想法，省長辦公會上研究了兩次，我也在場。結果出來了，水濤書記很滿意，讓我們抓緊落實，所以，今天把你請了過來。”

    范克龍聽邱主任這么一說，就知道，這可不是個小事。驚動了省委書記的事，怎么會是小事。他的心里很忐忑，不知道又是怎樣石破天驚的一件大事，將要發(fā)生在飛谷山鋼鐵公司的頭上。

    邱主任的弓已經拉滿，那箭就不能不射?？吹椒犊她埬求@異的目光，他接著嚴肅的說：“省里決定，由戰(zhàn)北方集團控股飛谷山鋼鐵公司?！?br/>
    范克龍好像聽錯了一樣，問了一句：“什么？戰(zhàn)北方要來控股飛谷山鋼鐵？”

    邱主任說：“對，預計以百分之七十左右的股份，對飛鋼進行絕對控股?！?br/>
    省委省政府的這個決定，像給了范克龍當頭一棒。他萬萬沒想到，剛剛撤資并帶走了飛鋼一部分核心資產不到半年的戰(zhàn)北方集團，會這么快的又卷土重來。這一來，就要控股飛鋼，他們到底是怎么想的？他們這一去一來到底是想干什么？

    如果，當初戰(zhàn)北方集團在參股飛鋼的時候，采取增資方式來控股飛鋼，按照省政府的改制目標，范克龍沒有意見?？蓱?zhàn)北方集團在鋼鐵形勢最低迷、最艱難的時候，撤資走了。卻在鋼鐵復蘇，飛鋼看到曙光的時候，又回來了。

    如果說是改制，這是什么樣的改制？如此沒有底線的做法，這是一個什么樣的行為？在全體職工奮發(fā)圖強的時候，范克龍怎么能同意？如果同意，怎么向一萬五千名職工交代？他們能答應嗎？

    范克龍壓住心里的火氣，說：“什么時候？”

    邱主任說：“馬上，明天就去宣布。”

    范克龍說：“什么？明天？不行，這事我一個人定不下來，我要回去和我們的班子成員商量一下，按照程序，我們還要開一個職代會，征求一下職工代表的意見?！?br/>
    這時，國輝省長說話了，他說：“克龍同志，已經定下來的事，就不要再研究了。如果研究，你們就研究怎么落實吧！”

    范克龍說：“省長，這事太大了，不能就這么定了，給我們點時間行不行？”

    國輝省長笑了笑，說：“哪來的時間哪？書記要求我們一周之內要完成這項工作，現在，都已經過去三天了。”

    范克龍還是在那里無奈的搖著頭，嘴里說著：“不能這么辦哪？這么辦要出事呀？”

    邱虎看到范克龍連省長的面子都不給，火氣就上來了。站起來說：“范克龍，你太他媽的把自己當個人物了，省委省政府的決定，你還敢反對，你他媽的還知道你是誰嗎？”

    范克龍一聽他這“媽媽”的口頭語都上來了，火氣也跟著起來了。站起來說：“挺大的領導，請你說話時候能不能放尊重點?！?br/>
    邱主任說：“我這么說話，就是給你臉了，請你別給臉不要臉。”

    這時，范克龍用恨恨的目光看著邱虎，腦海里卻在激烈的翻涌著波濤。

    身邊的幾位廳長，也開始勸著他們兩個人，讓兩人都坐下來消消氣，別都這么大的火氣，有話好好說嗎！

    邱虎借機坐了下去。

    這時，范克龍舉起了桌子上的酒杯，重重的摔在地上，然后，一字一句的說：“好，我不干了。”

    說完，范克龍?zhí)茸叱隽税g。

    包間里，出現了十幾秒鐘的沉默。這樣的結果，他們剛才在開會的時候，是沒有預料到的。知道范克龍對這個決定不太能接受，可沒想到會是如此的抗拒。

    沉默之后，邱虎望著國輝省長，說：“省長，不好意思，我把事搞砸了。”

    國輝省長說：“沒事。”

    邱虎試探性的問道：“那咱接下來？”

    國輝省長朝大家哈哈一笑說：“接下來，咱們喝酒??！明天，一切你們按原計劃進行?！?br/>
    于是，飯桌上的氣氛又緩和了起來。

    范克龍一走出包間，就給司機打電話，說：“你吃飯了嗎？”

    司機說：“我正吃著哪！”

    范克龍說：“別吃了，咱們走?！?br/>
    司機聽董事長這么一說，放下筷子就跑了出去。等范克龍上了車，司機看他生氣的樣子，也沒敢多問，只簡單的問道：“領導，咱去哪？”

    范克龍說：“回龍山?！?br/>
    當范克龍坐在車上，平復了一下心情之后，就開始給其他的班子成員打電話，把這一爆炸性的消息傳了回去。這一晚，飛谷山鋼鐵公司炸鍋了。

    大家一定很意外，為什么飛谷山鋼鐵公司的領導和員工，對戰(zhàn)北方集團有著這樣大的抵觸哪？難道他們之間有什么過節(jié)嗎？有，而且，有很大的過節(jié)。因為，他們有一段沉痛的歷史。

    要想知道這段歷史，先讓集結在廠區(qū)內的群眾先停一下，讓范克龍的車子在高速公路上走一段，讓我們把日歷翻到三年以前。

    那時，正是飛鋼高速發(fā)展的年代，飛鋼用了幾十年的時間，才從十萬噸鋼發(fā)展到了一百萬噸鋼，可僅用了三年的時間，就從一百萬噸鋼發(fā)展到了三百萬噸。

    當飛鋼想歇口氣的時候，省政府又給了一個新的目標，五百萬噸。于是，飛鋼人又開始奮力的拼搏，用了兩年的時間，終于實現了五百萬噸鋼的產能目標。

    這一目標的實現，對飛鋼人來說，是一個極大的鼓舞。因為，他們用了五年的時間，實現了企業(yè)的快速增長，從一個中小型鋼鐵企業(yè)，躍升到大中型鋼鐵企業(yè)。

    這時的范克龍，對于飛鋼來說，就是一個神一級的人物。在職工的心目中，他就是一個出色的企業(yè)家，是一個開拓者，是一個領路人，得到了廣大群眾的擁護和愛戴。同時，他也得到了應有的榮譽。省勞模，國家五一勞動獎章的獲得者。

    在這些榮譽面前，范克龍自己都有一點飄飄然。本來就高大的身軀，當人們仰視他的時候，他都感到了自己的崇高。這時，他的話，就是一言九鼎，他的決定，就要絕對服從。

    也就在那個時候，熱血沖腦的范克龍和他的管理團隊，未能充分考慮自身實力和技術水平的情況下，要干精品鋼材，上了全國最先進的電爐。為了延伸產業(yè)鏈，提升產品的等級，瞄準家電和汽車行業(yè)用鋼，上了冷軋和鍍鋅。

    范克龍想，當這兩個項目投產以后，飛鋼就不再是以前的飛鋼了。高端產品的市場投入，就可以不再和那些初級產品的鋼鐵企業(yè)，在一個層面上競爭了，飛鋼在國內鋼鐵企業(yè)中，也會有一個新的地位。

    正在志得意滿的范克龍，迎來了剛剛上任一年多的姜水濤省長的調研考察。對于省長的考察，也是提升自己的一個最好的機會。范克龍非常自信，一個個項目豎在那里，一摞摞成績擺在那里，不擔心沒有什么可說的。

    當范克龍把這幾年飛鋼的發(fā)展情況，進行匯報的時候，姜水濤省長也不停的微微點著頭，表示對飛鋼發(fā)展成績的肯定。參會的每一位飛鋼的領導，看到省長的首肯，臉上也流露出一種得意，眼睛里也閃動著一種驕傲。