?()()二
跨出已到達(dá)六樓的電梯，再向左走幾步，踏著反著亮光的石磨長廊，便可見有一扇磨砂玻璃的雙開彈簧門。門邊的白墻上，嵌著一塊長方型鋁合金標(biāo)牌，上面刻印著六個工工整整的黑sè楷體字——系統(tǒng)級封裝區(qū)。
推開磨砂玻璃門，即進(jìn)入了一間不算大的休息室。由休息室的另一邊門還可進(jìn)入的，是再更衣室。再更衣室里，有四長排一人多高的更衣柜。每排更衣柜，分隔出cāo作員工用各自鑰匙開的自己的更衣箱。所謂再更衣室，是對于前一個更衣室而言。即，凡從越達(dá)信息技術(shù)有限公司外進(jìn)入本公司的所有員工，領(lǐng)導(dǎo)干部是在辦公室里換上統(tǒng)一的，靛藍(lán)sè公司領(lǐng)導(dǎo)制服。而cāo作，及其他員工進(jìn)入公司，就到近處，按所劃區(qū)域規(guī)定的更衣室里，脫下便服，換上統(tǒng)一的可在公司隨處行走的褐sè工作服。但要進(jìn)入產(chǎn)品直接生產(chǎn)地區(qū)，就需在這個再更衣室里脫下褐sè工作服，換上從頭到腳，嚴(yán)嚴(yán)實(shí)實(shí)地裝束起來的白衣裝，然后，才能從這里的更衣室右邊的門，進(jìn)入連地板都锃亮的，寬敞、明亮、整潔、有序的芯片第三級封裝品生產(chǎn)地。
此時，有二男四女六位在再更衣室換下白衣裝后的員工，穿上褐sè工作服，來到這間系統(tǒng)級封裝區(qū)的休息室里正或坐或立地閑等著。
一個理板刷頭的男青年，立在休息室zhōngyāng，看著墻上一字排開地掛著的《系統(tǒng)級封裝區(qū)嚴(yán)明紀(jì)律告示》，向身后的一位叫小吳的發(fā)問：
“小吳，新的告示是昨天掛上去的嗎？”
那位小吳女員工，聽問，從坐在靠墻的長板凳上站起來，跑到板刷頭身旁，邊也看告示邊回答板刷頭的問話：
“我看到的，是昨天下班后龐主任來掛的?！?br/>
一位仍坐在長板凳上的中年女工，則抬頭望著前面在看告示的兩個人，作出自己的推測判斷，說：
“新掛上修改過的紀(jì)律告示，顯然，是出了小袁的事后要加倍地殺雞給猴看了！他娘的！還威脅要下崗呢?！痹捯魟偮?，她轉(zhuǎn)過臉來朝坐在身邊的，戴著金絲邊眼鏡架，梳著齊耳短髪，在捧著一本看的白凈女青年身上輕推了一把，笑著問：
“難道你真的不怕嘛？”
那女青年像是沒聽到在問她，繼續(xù)只顧自己專心致志地看著她的《歐葉妮·葛郎臺》。見此，中年女工又對著坐在長板凳那一頭的角落里，雙手緊捧低沉著的頭，雖默無聲息，卻哀滿心胸的袁紫霞問道：
“小袁，你的事究竟是要處理？還是不處理了？”
“哎呀，你不要再問了，她已經(jīng)焦慮得寢食不安，整rì介唉聲嘆氣的，你還要來提這事，提什么提？！”這么氣沖沖講話的，是個也坐在板凳上，頭發(fā)已幾近稀疏了的，姓許的中年男子。
“這其實(shí)不僅僅是小袁一個人的事嘍。自何部長和高原為小袁聲張正義之后，現(xiàn)在，大家不是都在關(guān)心這件事究竟會怎么發(fā)展嘛?！敝心昱は蚰莻€中年男子強(qiáng)調(diào)了一下自己為正本清源而問的理由。
“那，你倒談?wù)効矗聮斓倪@些告示，說明這件事正在怎么發(fā)展呢？！你自己不是剛才還在說是要加倍地殺雞給猴看了么！這就是在告訴你這件事是怎么發(fā)展的么！”
正當(dāng)他們在議論間，忽然門被推開，進(jìn)門來的是龐主任，沙力和孫子兵。一見他們?nèi)诉M(jìn)入，在的女青年，竟以迅雷不及掩耳之速，拉過身邊凳子上的一件工作服，壓在放書的膝蓋上，并瞪著眼，盯著進(jìn)來的這三個人直愣愣地看著，樣子有點(diǎn)緊張。
內(nèi)心總認(rèn)為，對工人必須嚴(yán)加看管，既可顯示自己居高臨下的地位，也是表現(xiàn)自己既莊嚴(yán)又神圣職責(zé)的龐主任，一見六個人竟然在此休息，即沉下臉來：
“哎，你們六個人為何到外面來？難道現(xiàn)在是休息時間？”
中年女工連忙對龐主任作起了解釋：
“龐主任，我們是在等小高呀，因?yàn)槲覀兣龅搅思夹g(shù)難題了。”
“主任，我們發(fā)覺，今天陶瓷基板上的引腳間距比上一批的要寬點(diǎn)，想叫小高來看看，裝接這樣寬的間距是否可以，或者是否一定要換基板?！毙菍χ嬛魅巫隽藶楹我诖说却难a(bǔ)充發(fā)言。
也許，中年男子對一些所謂的領(lǐng)導(dǎo)是非常鄙視的，便在龐主任的背后冷冷地說：
“沒有技術(shù)員的肯定，我們是擔(dān)當(dāng)不起生產(chǎn)次品責(zé)任的。哎呀，干部嘛心定，再怎么不稱職也是永遠(yuǎn)不會犯法，永久不會下崗的。我們工人啊，一不小心下了崗，工資比我還低的老婆、還在讀書的兒子，他們的rì子怎么過哦？家里啊，又要起十二級臺風(fēng)嘍！還要刮得家里人尋死叫救命的呵！這樣的rì子有些人就是知道了會同情我們的么？！”
此等話，聽起來雖有點(diǎn)刺耳，龐主任聽了，就是懂得在暗指自己，但一時倒也無言以對。于是別過臉，向那男子瞪了一眼。轉(zhuǎn)而，又對身旁的沙力說道：
“那，沙主任，你去看看，你是技質(zhì)監(jiān)察辦的主任么，這點(diǎn)技術(shù)問題總不在話下的？”
“不不不，我不去看，我不搶別人的‘生意’?！鄙沉φf時，不停地?fù)u著頭。
“要擔(dān)責(zé)任的‘生意’，我們沙主任當(dāng)然是不愿搶來做的。但是，如果有搶人家老婆的‘生意’，而且是很漂亮的老婆，這種生意你是做，還是不做啊？”
“哈哈哈哈……。”
“嘿嘿嘿嘿……。”
中年男子的話，說得小吳，板刷頭和中年女工忍不住爆發(fā)地齊聲哈哈大笑起來。那個白凈的，戴金絲邊眼鏡的女青年，則伏在工作服上哧哧地笑。聽著這般的嘻笑之言，龐主任和工會主席竟也忍不住地別過臉，捂著嘴，忍俊不禁了。然而沙力，卻氣得滿臉堆怒，沖著中年男子老許斥責(zé)道：
“老許，你也實(shí)在太低級，太無聊了，講得出這樣的話來！如果我說你呢！你也笑得出？你笑得出我就服了你了！”
見沙力勃然大怒，怒火滿腔，孫子兵趕緊上去輕拍著沙力的肩背作撫慰。龐主任也即跑上一步一同勸解起來。
“好了好了，沙主任，不動氣，不動氣噢。大家都知道你是個心胸寬廣的人，你是不會很生氣的。”
當(dāng)眾人的笑聲剛停息，龐主任見唯獨(dú)袁紫霞一人，將自己的上身傾伏于雙膝，雙臂則圍蓋在自己的后腦勺上，仍一動也不動地匍伏在長板凳那一頭的角落里，正想上去說幾句，督促她要寫好檢查的話，磨砂玻璃門突然推開，進(jìn)來的是高原。
一見高原，小吳就拿出套在塑料薄膜里的幾塊陶瓷基板給高原看，“小高，你來看，這一批的基板比上一批的，引腳間距要略微寬些，你看要不要緊？”
高原把接過來的基板，置于自己的手掌間細(xì)細(xì)的反復(fù)觀測，而后抬頭對圍在面前的小吳，中年女工，板刷頭以及老許說道：
“嗯，與上一批的比，間距是略微有點(diǎn)寬。這樣，在輕輕地用點(diǎn)力還能把芯片裝接上的情況下，先裝接三到五塊。經(jīng)測定，這三、五塊完成品如果都完全符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，就把這一批全裝接掉，但測試一定要更仔細(xì)，一個都不能漏檢。裝接時萬萬不能硬扯芯片引腳，不然會影響芯片質(zhì)量。要是真不行的話，那么技質(zhì)辦公室與經(jīng)理辦公室的兩位主任都在，我們就報請沙主任，龐主任，廢棄這一批基板。我們當(dāng)然很看重成本核算，然而更在乎產(chǎn)品在市場上的命運(yùn)。”
小吳從高原手里接過基板時隨口便說：“那么，小高，我們今天就只裝接三塊基板，然后去測定測定，看效果怎么樣?！?br/>
聽小吳所說，高原想起在來時何以然關(guān)照過的話，便說道：
“小吳，看來今天時間還有多，何部長是否跟你們傳達(dá)過，有多余時間要多熟悉熟悉BGA技術(shù)？多練習(xí)練習(xí)可控塌陷芯片法焊接技術(shù)。”
“這話是聽講過的，可是具體如何安排還不很清楚?！毙墙討?yīng)高原的話，又對著板刷頭問，“板刷頭，你是我們的組長，怎么安排的，你知不知道啊？”
聽小吳問，板刷頭抬眼看了一看高原，又面對著公司三位高層領(lǐng)導(dǎo)，話說得很是含糊其詞：
“這件事，說倒是好像說過的，講是，公司領(lǐng)導(dǎo)會議上大概決定過，要我們盡快掌握新技術(shù)什么的，可是……，可是在同一時間里又一定要我們討論紀(jì)律問題……?！?br/>
“什么BAG技術(shù)？！什么公司領(lǐng)導(dǎo)會議上決定的？！我怎么都不知道？我關(guān)照你們啊，有多余時間，必需對新掛出的紀(jì)律告示條例，要加強(qiáng)討論如何落實(shí)到人！”龐主任十分嚴(yán)肅地邊說，邊伸手指著掛于墻上的一排《系統(tǒng)級封裝區(qū)嚴(yán)明紀(jì)律告示》”再重重加了一句，“據(jù)我所知，這倒確實(shí)是在公司領(lǐng)導(dǎo)會議上討論決定過的！工會主席，你不是也開會的嘛?！?br/>
見龐主任要自己作個證，孫子兵即連連地點(diǎn)起頭：
“是呀，是呀，這是馮書記提出，康森淼和李酩也都支持的嘛，包括對袁紫霞的處理意見?，F(xiàn)在就看她怎樣的檢查了，弄不好還要她下崗呢！”
工會主席的話，使中年女工聽來極其反感，不禁皺起眉頭質(zhì)疑起孫子兵來：
“哎，你們這些干部，不要老是用下崗下崗來威脅我們工人必須聽你們的話。你是工會主席，是干部，你心定不用怕會下崗，那你就幫我們工人爭一爭呀，怎么就看不到你在會議決定時幫我們工人講過幾句話的呢？”
“幫工人說話？噢，那是當(dāng)然的。但像小袁的情況，我就是想幫也幫不上呀?！?br/>
不料孫子兵的話竟激憤了老許，他沖著孫子兵就說：
“看來不是你幫不上忙。誰看不懂啊，你要加工資，要保烏紗帽，要想有其它或明或暗的好處，就必須看公司黨委，董事會，還有相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的顏sè，不然，哼哼！就是不識相了。其實(shí)，你鼻子上有根牽在某些領(lǐng)導(dǎo)手里的看不見的牛繩，所以你這個工會主席是不可能幫我們工人講話的?！?br/>
老許的話，不禁使小吳也生出一番的感慨：“要他幫我們工人講話啊，除非他的所有利益關(guān)系都在我們公司之外的上一級那里，而且還要人很正直，那么才有點(diǎn)可能的喔……?！?br/>
聽工人們在說自己，用眼角的余光瞟向他們時，孫子兵想為自己爭個理，卻不知如何說得體的話，便有點(diǎn)嘟嘟囔囔，輕輕地說：
“那也不見得?，F(xiàn)在也不是沒有人幫她講話，可是，弄得不好，惹出一身講也講不清，洗也洗不掉的晦氣，這個樣子誰還敢?guī)退f話啊?！?br/>
孫子兵如此之言，使老許不禁火燒眉毛，氣恨難平：“姓孫的，你講這種話是什么意思？什么晦氣不晦氣的，你講這種話有什么根據(jù)？”
“你們這些領(lǐng)導(dǎo)是怎么做工作的？出現(xiàn)情況也不知道該怎么辦，反而來說什么晦氣不晦氣的話?！?br/>
“是呀，什么叫晦氣？你們對我們工人也太……。”這時，小吳與那個中年女工竟也氣憤地從板凳上站起來，一起斥責(zé)起孫子兵。
眼看要犯了眾怒，孫子兵一時語塞了：“唔……，唔……。”
見此，龐主任對著小吳與那個中年女工說道：
“你要問什么意思？有什么根據(jù)？她老公在醫(yī)院里氣得拔掉針頭，半夜里還要跳樓自殺，都是為了什么？追根到底，這些事情還不夠明白？這還不是根據(jù)？事情不都明擺著，幫她說過話的人不是反而招來了晦氣，這事現(xiàn)在整個公司都知道，你們難道會沒聽說過？！還來問我們，態(tài)度還這么兇？你跟我們兇什么呀兇？！”
龐主任的這幾句話使高原也心不平起來，不禁怒容滿面：“龐主任，最近，由于有人連續(xù)造謠生事，把情況搞得很復(fù)雜，你不清楚就不要在這里亂說。我希望你，講話要對別人的尊嚴(yán)負(fù)責(zé)，也要對自己的人格負(fù)責(zé)?！?br/>
“我是很不清楚情況，但公司里現(xiàn)在不是到處有人談！有道是無風(fēng)不起浪嘛！可想而知，可想而知的嘛?！闭f罷，龐主任顯出一臉的傲氣，同時昂首面向著窗外，罷出一種，對人嗤之以鼻，不屑一顧的神態(tài)。
“再講……?！蓖蝗?，當(dāng)他回過頭來再要想說什么實(shí)證之舉，卻被驚愕地制止住了。
“嗚……，嗚……，嗚……。”在龐主任還想激情表達(dá)自己的依據(jù)時，忽聽到越來越響，越來越悲傷，并且壓抑地拉長著的嗚咽聲。這使龐主任，以及在場的人都不由得一起將目光轉(zhuǎn)向角落處看去。突然，滿面淚水，滿臉怨恨的袁紫霞，抬起頭，站起身，咆哮地對著他哭訴道：
“你……，你！不要因?yàn)槲翼斪擦四?，欺人太甚！我做人也太苦了，還有什么意思??！”說著，她哭喊地跑向玻璃門，撞開門就朝外掩面奔了出去。
“小袁！小袁！！”見此情景，中年女工和小吳急得高叫起來，同時也都向門外疾奔地追趕上去。
龐主任也不是真的不怕出事，見此情景，他僵立著身子，憑空藐視別人的傲氣樣子倐地完全改變，臉也迅速地繃緊，只是持久地呆呆看著那扇還在搧動著的玻璃門。
“你們這些干部，光知道拿著紀(jì)律條例來整人！處罰人！難道你用嚴(yán)加懲處，用管、卡、壓那一套，大家就真的怕了你？！真的服了你了？你工作就真的做對了？！做好了？！很不見得！”
“你們?yōu)槭裁淳蜎]有一點(diǎn)點(diǎn)的，比簡單的處罰有用得多的，理解和溝通的思想意識？”
“你們只懂得處罰人的一套，把上下相互之間的人心距離拉得遠(yuǎn)遠(yuǎn)的，這對公司有什么好處？”那位戴金絲邊眼鏡的白凈女子和老許，顯然也想明辨一下是非，爭一爭道理，兩人一前一后對著龐主任、孫子兵和沙力三人，也非常憤怒地指責(zé)起來。
“這事，我現(xiàn)在不想多講了。可是，今天有多余時間還是要抓緊討論紀(jì)律條例如何落實(shí)到人，這是公司領(lǐng)導(dǎo)會議上的決定，我也只不過是來執(zhí)行這個決定的。”龐主任此刻，對著老許，板刷頭和那位戴金絲邊眼鏡女工，話雖還堅持這么說，然而語調(diào)已不再如前那么的盛氣凌人了。
針對龐主任所講的領(lǐng)導(dǎo)的決定，高原直覺得有話要講，便懇切說道：
“龐主任，我在上次聯(lián)席會議上已經(jīng)說明過，我不否認(rèn)，你們管理部門所做的這些工作實(shí)在也是十分必要，不可等閑視之的，但是，完成高新技術(shù)大規(guī)模地產(chǎn)業(yè)化，包括相關(guān)的技術(shù)工作，這絕對是必須放在第一時間上完成的工作啊！一切屬于生產(chǎn)關(guān)系方面的工作，就不該占據(jù)在第一時間上完成。這個話，我除了重申一遍外，我不知道再怎么跟你們說好了，總之，這是個十分重要的工作理念?！?br/>
高原的話令龐主任難以服氣，也甚是憎惡，在他一臉嚴(yán)肅的氣勢中，還浮顯出一陣惱怒的神sè：
“小高，你也不想一想，沒有嚴(yán)肅的紀(jì)律，你怎么進(jìn)行大歸模的生產(chǎn)？你不要嘴上講我們的工作也是十分必要的，看得出，其實(shí)你是在虛假肯定，具體否定。你對你自己的工作倒是非常突出地作肯定！你總認(rèn)為，我們必須在什么事上都要讓著來配合好你們，怎么啊？你就是想使你們的工作，你們的成績總擺在十分耀眼的地位上?。 ?br/>
“?。∧阌羞@樣的思想?。靠墒驱嬛魅?，我決不是像你這么認(rèn)為的呀?！备咴挥杀鎰e道：“我還是要講：把大量時間和jīng力放在生產(chǎn)關(guān)系方面的工作上，就必定擠占掉了表達(dá)生產(chǎn)力方面的主導(dǎo)工作，如此顛倒了做，公司早晚是要不行的。關(guān)于這方面的道理我在上次大會上已經(jīng)說明過了，我們的企業(yè)管理部門是不能沒有這種認(rèn)識，這種概念的??！”對龐主任，高原非常想把這個為什么的道理再講個清楚，但叫人聽起來有點(diǎn)像在談學(xué)術(shù)報告似的，也就不愿再多說了。
“你在說什么??！什么生產(chǎn)力？什么生產(chǎn)關(guān)系？噢，算你有學(xué)問了，來跟我們談起經(jīng)濟(jì)學(xué)的道理來了。我是不懂這種道理的，我只知道領(lǐng)導(dǎo)怎么說，我就怎么辦。我看你的滿腹經(jīng)典，還是給書場里聽書的人去講！嘿嘿嘿……?！?br/>
“哈哈哈……?！?br/>
對高原本就心懷不滿，深有芥蒂的龐主任，說完這幾句諷喻的話后，即顯露出一付的冷面和幾聲的冷笑。沙力卻是，跟著龐主任很開懷地笑出了聲。自高原一進(jìn)門，他的一雙冷眼就沒有離開過高原，同時，滿腦子浮現(xiàn)的是——，已經(jīng)二次了！在醫(yī)院里雨蓮與他歡談，以及她一家人給以他歡聲笑語的場景。此刻，不禁也哈哈哈地跟著笑出聲的，是算出了一口惡氣，感覺，就像那久積的郁悶的心情，突如開閘后的洶涌而下的水情。
孫子兵雖也在暗笑，但他還是走到高原的面前來：
“算了，算了。小高，我們都是小小老百姓，都是在公司里混混rì子的，還是領(lǐng)導(dǎo)怎么說我們就怎么做。有什么差錯和問題是領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，與我們無關(guān)，發(fā)生了再大的問題又不會扣我們工資的！就是公司由于領(lǐng)導(dǎo)不力而倒閉了，國家還是要安排好你的生活的，你有什么可急的，你說是不是？”
高原對這位工會主席的這番話極其地不滿，說道：“小孫，對事情怎么可以這樣不問情由，不分是非的呢！你還是我們的領(lǐng)導(dǎo)呢！”
“小高，我倒以為……?！?br/>
在孫子兵還想勸導(dǎo)高原不要對領(lǐng)導(dǎo)已表態(tài)的事太過于頂牛，以免對自己前途很不利時，龐主任已去推那扇對開的磨砂玻璃門，回過頭來喊道：
“孫主席，他搞不懂，對他還有什么可多說的，我們走?！?br/>
沙力緊跟在龐主任的身后走出了休息室。孫子兵則伸手在高原的肩上輕拍了一下，擠出勉強(qiáng)的，表示高原你也太不識時務(wù)的微笑后，也轉(zhuǎn)身走快兩步，緊追著閃出了休息室。
見他們?nèi)硕家央x開，那位戴金絲邊眼鏡的女青年，把裹著的工作服朝身邊一放，站起身，來到高原的面前。
“小高，盡管你剛才講得有點(diǎn)理論xìng了，但我覺得你的話是有道理的。是呀，不能使我們的產(chǎn)品在市場上好銷一點(diǎn)，那么公司就是管理得再好，大家再怎么遵紀(jì)守法，又有什么意義呢！就像食堂要為我們做好服務(wù)一樣，一方面的工作為另一方面的工作做好服務(wù)，是客觀存在著的事實(shí)嘛，對這么簡單的問題，他們究竟是真糊涂還是假糊涂呢！”
“你說他們糊涂？不不不不不，”中年男子老許，接過女青年的話說道：
“他們有這種態(tài)度，關(guān)鍵全在于是要突出自己的成績，而成績又和種種個人利益，像加工資啊，年終加獎啊，都是息息相關(guān)，息息相通的。而最不為著想的，其實(shí)倒是我們工人的利益啊。最毫無辦法的也是我們工人，因?yàn)樵诠纠?，我們工人沒有真正意義上的知情權(quán)、決策權(quán)、否決權(quán)，甚至于連受到尊重都好象很缺乏，小袁不就是一個實(shí)實(shí)在在的生動例子么！嗨！公司領(lǐng)導(dǎo)會議上再三說的要全心全意依靠工人階級，其實(shí)只是一句空洞的口號??！怎么個全心全意依靠？為何就從來不見具體化呢？還是搭個樓梯下來?！?br/>
“老許，依你所言，我想，應(yīng)該在創(chuàng)立創(chuàng)新型企業(yè)中把這個問題完善好。不然就存在著片面xìng，如此，怎么來落實(shí)好科學(xué)發(fā)展觀??？要么我們的領(lǐng)導(dǎo)只是在空叫口號?！备咴瓕χ麄儌z這么說時，就如開起了座談會一樣。
“嗨！小高，我雖也認(rèn)為你講得有道理，可是領(lǐng)導(dǎo)的安排我也不能不執(zhí)行。在同一個時間里，你們一人一把號，各吹各個調(diào)，叫我們下面怎么行動呢？”板刷頭把自己頗難聽命的狀況說給高原聽。
忽然，磨砂玻璃門被推開，只見中年女工和小吳一前一后進(jìn)入。當(dāng)高原他們正要問小袁現(xiàn)在怎么樣了時，卻見她們倆一起象是想起剛忘記了的事，十分緊張地同聲大喊一聲：“阿呀！！”就又相繼翻轉(zhuǎn)身又直奔了出去。
彈簧門，在猛烈地?fù)亜??？此齻儌z如此緊張，如此緊急的樣子，休息室里這四個人，看看門，再面面相覷，心里都激起了一片深感驚異、深感疑慮、深感不安的波瀾。