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    《真實的人類》藥丸。

    這是招募發(fā)出后引出的輿論。

    前幾年科幻類題材流行，一堆擠著貼著什么機器人、高科技拍攝的美劇出現(xiàn)，然而一個個都以撲街告終，這幾年也就一部《真實的人類》算得上成功。而且它的成功說起來也很有意思，在北美本土它的收視率尚可，排名同期收視前幾位，但不是頂尖，可論海外影響力卻是第一，它和《初來乍到》一樣，以在本土市場略遜一籌的成績賣出了美劇最高級別的出口價格。

    這當然讓人羨慕，畢竟它們的本土市場也不差，只是不如頂級的那幾部而已，而且最受重視的收視人群（美國統(tǒng)計收視率是按年齡層統(tǒng)計的）年輕人團體它甚至是同期第一。

    這樣一部算得上成功的劇，不去找專業(yè)的編劇接手而是在粉絲群中尋找“創(chuàng)意”？

    業(yè)內(nèi)都相當不看好。

    而且他們的“藥丸”評價也不僅僅基于此，外人不清楚，但同在美劇圈混的真業(yè)內(nèi)是清楚的，原本的編劇奧維拉是臨時出走。

    他們找不到知名編劇還能理解，畢竟時間太緊張，哪個知名編劇會接受這么突然的工作？但明明修月的工作室培養(yǎng)了其他編劇。一般來說像這種情況，都是由原本擔任該劇的副編劇們來接手工作，而《真實的人類》沒有選擇這個，說明——她們工作室的那些新編劇們實力讓他們無法松口。

    盡管只制作了兩部電視劇，可妄想工作室以其在特定題材方面的影響力和出人意料的海外版權出售費用而得以在美劇圈有了那么點地位，更何況因為修月的關系，這兩年工作室一直在吸收南加大出身的新人培養(yǎng)。

    但他們甚至沒有能臨時接手爛攤子的編劇。

    這些事情他們當然不會嘴碎說給外人聽，本來非本行業(yè)的也聽不太懂。

    但業(yè)內(nèi)之間互相的討論是少不了的，不僅在美劇圈，好萊塢如此之大又如此之小，盡管電視劇和電影是不同圈子，但業(yè)內(nèi)互相之間還是認識的。

    不可否認修月本人是個很有水平的導演，不僅電影票房高，影評人也很認她，但她的工作室水平...拋開她個人來說，以《真實的人類》事件看來的確不咋地。

    紀錄片？是不錯，但是那是修月找的中國本土很有名的導演拍的；《初來乍到》？也很不錯，可那是有原著的，并非工作室原創(chuàng)；《真實的人類》？據(jù)說是圍繞修月的一句話展開的劇本，結果一個編劇走了就面臨如今的窘境。

    他們可不會管奧維拉走的時候是臨時撂挑子連什么劇情交接都沒有，直接不干了，也不會管什么那兩個新人編劇是從頭發(fā)絲到腳板底百分百的新人，連單獨撰寫劇本都沒有過...他們只會談論這個：修月的工作室完全圍繞她轉，沒有她就沒有用了。

    這當然是廢話，既然是個人工作室當然是圍繞她建的。不過她的工作室不叫“修月工作室”而是叫“妄想工作室”，顯然她的目的并不僅僅是讓工作室完全圍繞自己，否則她也不會吸收南加大的畢業(yè)生們，不會開發(fā)美劇、紀錄片，不會以工作室的名義投資加入到尼爾.布羅姆坎普的新片中。

    可是她的“培養(yǎng)計劃”沒有什么收益，唯一培養(yǎng)出的奧維拉選擇了離開，剩下的人都是扶不上墻的——電影圈的人一回想，你說修月吧，她拍戲的確的確帶著助理導演，也是兩個，據(jù)說一樣是南加大畢業(yè)的，但帶著拍了戲卻沒有后續(xù)。

    這種言論卻是算雞蛋里挑骨頭了——修月只帶著他們?nèi)ヅ牧恕恫剪斂肆帧?，如今他倆正待在逆轉未來劇組，滿打滿算才呆了兩個劇組，能學習到什么以至于可以讓她把一部電影交給他們？或者不說別的，那些批評她不給那兩位副導演機會的人，他們自己敢把作品交給對方嗎？

    不是每個人都是修月，即使是南加大電影系這樣全球頂尖的導演專業(yè)出來的學生，平均水平要高些，這幾年也就只出了一個修月。

    和修月同年進入南加大讀書的那批同學已經(jīng)畢業(yè)，不過幾年時間，就有至少一半的人放棄從事專業(yè)相關的工作，另外一半苦苦掙扎，除開修月之外最成功的也不過剛剛開始擔任一部小成本恐怖片導演，剩下大部分都是拍拍廉價廣告的那種導演。但稍微好些的是，能讀得起南加大、又是導演這種fineart專業(yè)的，大部分家里條件不錯，至少不用擔心吃飯問題。

    所以那兩個跟在修月身邊學習的學弟暫時充當助理導演的角色甚至不是副導演，是很正常的事情，不能因為修月自己是個天才就要求她身邊人也都是像她這樣的“怪胎”。

    更重要的是，她又不是老師，為什么就一定要培養(yǎng)出什么導演才能證明自己呢？

    她可沒有那個義務。

    而且說到底這跟公開募集劇本有關系嗎？

    “就算他們證明了我們培養(yǎng)不出新導演新編劇又怎樣？有的是人想擠進來——工作室依舊是南加大導演系畢業(yè)生最想進的地方之一。”工作室人事主管對那些言論很是不屑。

    這可不是夸張，對于真正想要以導演為目標職業(yè)努力的人來說，“可以跟在修月身邊學習”這點就足夠讓他們心動。

    對于這部分人來說，跟在一個大導演身邊的工作機會可比大公司的薪水更誘人。

    據(jù)說此次《真實的人類》劇本招募活動熱度很高，工作室那邊騰出了五個人的小組專門處理這個，主要是篩選一下，把實在不那么靠譜的劇本pass掉，由于開拍在即，時間很緊迫。

    只寫了兩集劇本的修月徹底放開這件事，重新把心放回到片場。

    果然神清氣爽。

    她重新恢復到以往張弛有度的拍攝狀態(tài)中去，電影節(jié)奏把握起來也輕松了許多，再也沒有之前那樣的煩惱，她每天收工回家去看一下篩選出來的劇本就可以，由于是篩選過的，并不會出現(xiàn)太離譜的作品，不過水平依舊參差不齊，差一點兒的人物ooc，好點兒的也就到丹尼爾和賽琳娜的水平。

    但有幾個人盡管文筆不太好，或者不是劇本格式，可寫出的劇情不錯，偶爾也有讓人眼前一亮的，甚至不少專業(yè)編劇參加。

    一個人水平有限，可這么多人有各自閃光的地方，也比一個人看得更多更遠。

    雖然現(xiàn)在還沒有開拍，但修月想，這次劇本招募應該算是成功了。

    最終《真實的人類》劇本招募活動的贏家并不是專業(yè)編劇，而是一位在俄亥俄州立大學圖書館工作的圖書管理員海倫.泰勒。

    這位五十多歲的圖書管理員熱愛看電視劇，她很喜歡《真實的人類》。

    盡管沒有接受過大學教育，可海倫在圖書館工作期間耳聞目染，學會了如何寫劇本，所以盡管是非專業(yè)的，可她的劇本從格式上來說也沒法挑剔。

    而且劇情安排也很精彩，詢問海倫之后他們才得知，原來因為喜歡看《真實的人類》，她無處安放的想象力早在看劇時就有發(fā)揮。

    想象力豐富的人應該懂，在看一部劇或者是一本書的時候，自己會發(fā)散劇情，甚至順著劇情想下去，構建一個“同人”的世界。

    海倫.泰勒便是這樣的人，早就有想法，之前雖然未寫成專業(yè)的劇本，可也記錄過這些想法，所以招募活動一開她寫的又快又好，三集的分量完成后就進行了投稿。

    她將作為第三季三位編劇之一加入到《真實的人類》劇組，和丹尼爾、賽琳娜共同完成劇本撰寫工作。除了海倫之外，還有幾位在招募中表現(xiàn)不錯的粉絲被邀請加盟劇組，以“劇本顧問”的身份，負責提供一些小點子以供編劇們完善劇本。

    修月心里一塊大石頭落地，花了一個多月去搞這個招募活動還是值得的...

    一個月過去，逆轉未來的拍攝工作也進入到最后的時間。

    去年《第一戰(zhàn)》才上映，?？怂共⒉患敝屜乱徊空齻鹘訖n，修月不用趕工一定要在今年內(nèi)完成后期工作，更何況原本它的后期特效制作就需要花費大量時間。盡管這會兒拍的差不多了，影片部分素材也被送到特效制作公司，但這部電影應該是明年夏天上映，制作周期一點都不趕。

    至于為什么會是夏天？

    因為夏天本來就是好萊塢大片扎堆、超級英雄片扎堆的季節(jié)。

    人人都愛暑期爆米花電影。

    她不避諱這點，本來這種題材的片子就是爆米花商業(yè)片，誰也不比誰高貴，文藝片就一定高片一等嗎？當然不是，同樣是電影，商業(yè)片更受普通觀眾青睞，文藝片更討好影評人而已。電影本來就是受到群眾喜歡才能發(fā)展下去的藝術，觀眾就是它最大的靠山。

    所以修月可不會把逆轉未來拍成對普通觀眾來說略顯那種晦澀的片子。

    但她當然也會在影片中融合進自己的風格，而不僅僅只是單純拍攝爆米花片。優(yōu)秀的導演可以做到商業(yè)和藝術價值相平衡，修月就是優(yōu)秀的導演。