一天早上，馭風(fēng)者投資集團(tuán)有限公司旗下風(fēng)險投資部的管理層，在公司的會議室召開了一次會議。由于會議需要討論的議題較多，所以這次會議開了整整一個上午。

    會后，聽參會人員說，公司內(nèi)部會有人事變動，由于公司最近有一位投資總監(jiān)，剛辭職出走。據(jù)說這位辭職跳槽的投資總監(jiān)，是公司從外面招聘的空降兵。

    眾所周知，從公司外招聘的空降兵，對公司的忠誠度，一般都是較低的。因為這些人總是想通過跳槽，爭取更多的薪資。對公司毫無忠誠度可言，在公司工作期間，只要覺得委屈了，心里不爽了，就會跳槽走人。

    公司高層為了讓公司的管理層更加的穩(wěn)定，為了讓公司擁有一支高素質(zhì)，并對公司長期忠誠的管理隊伍。

    公司高層決定，對于投資總監(jiān)的職位空缺，將會從內(nèi)部提拔一位項目經(jīng)理上來，頂替出現(xiàn)的職位空缺。

    同時，還要通過內(nèi)部招聘的方式，提拔一個員工上來，擔(dān)任風(fēng)險投資部的項目經(jīng)理，以便頂替原項目經(jīng)理，上調(diào)出現(xiàn)的職位空缺。

    據(jù)知情者說，這個提議是風(fēng)險投資部的投資總監(jiān)，提出來的。他的想法是公司應(yīng)該多從內(nèi)部選拔，熟悉公司內(nèi)部情況，并且對公司有高度忠誠度的員工。從而給公司基層員工，更多的職業(yè)上升空間。

    據(jù)知情者透露，公司風(fēng)險投資部的管理層，已經(jīng)從內(nèi)部員工中，選出了多位項目經(jīng)理候選人。不過，最終誰能勝出，按照目前的發(fā)展趨勢，誰都沒有十足的把握。

    正是由于最終結(jié)果的樸樹迷離，從而在公司內(nèi)部引起了熱烈地議論。特別是在風(fēng)險投資部內(nèi)部，更是成為了熱點(diǎn)話題。

    當(dāng)然了，這些議論都是私底下進(jìn)行的。

    ………

    在公司的茶水間，有幾個人正在閑聊著。

    “聽說，李玲要升職了，聽說是做項目經(jīng)理，聽說是頂替劉姐留下的職位空缺?！迸录渍f。

    “你怎么知道的？”女同事乙問。

    “今天上午公司開會時，在座的領(lǐng)導(dǎo)們，討論過了?！迸录谆卮稹?br/>
    “確定了嗎？”女同事乙問。

    “目前，還沒有具體定下來。不過，我覺得，李玲升職的可能性很大?！迸录捉忉?。

    “不會吧！那個李玲才進(jìn)公司多久呀，居然要升任項目經(jīng)理了?！蓖蝗?，一個男同事從外面走了進(jìn)來。

    “沒辦法呀，誰叫人家學(xué)歷高呢?！迸乱液苡醒酃獾卣f。

    “不單是這樣的，你們看問題，可不能只看表面。聽他們說，李玲在公司高層是有關(guān)系的……”剛從外面進(jìn)來的男同事，給議論中的兩個女同事，帶來了最新的信息。

    “那你們知道，這位高層領(lǐng)導(dǎo)是誰嗎？”女同事甲對于男同事口中的高層領(lǐng)導(dǎo)，很是感興趣。

    “這只是傳言，具體有沒有，具體又是誰，我也不是很清楚?！蹦型潞懿淮_定地說。

    “我覺得，李玲的工作能力，還是挺不錯的。你們就不要在這里，捕風(fēng)捉影般的瞎猜了?！蓖乱疑埔獾靥嵝焉磉叺膬晌煌隆?br/>
    “怕就怕這種，既有能力又有關(guān)系的人。既然公司傳言，李玲在公司高層領(lǐng)導(dǎo)中有關(guān)系，那多數(shù)也不會是無中生有?！迸录走B忙辯解。

    “對，這種事情，這么會無緣無故地傳呢?！迸赃呎诤瓤Х鹊哪型?，附和著女同事甲的意見。

    ………

    這幾天，李玲在進(jìn)出辦公室的時候，多多少少也聽到了同事們的議論。在這其中，不光是議論她的，據(jù)李玲了解，其他的候選人，公司里的同事，照樣在不斷地議論。

    對于這種自己壓根都沒有決定權(quán)的事情，李玲只能把這些容易分心的話題，拋之腦后了。即使自己有機(jī)會，也只是之一，而不是百分百的唯一。

    何必在這里，沒事找事做的，自尋煩惱呢。

    不過，有些事情，不是你想躲，就能躲得了的。對于李玲來說，在眾多同事的眼中，她已經(jīng)是話題的中心了。就像在漆黑的夜里，放在夜空中的一盞明燈，太明顯了。

    你不去招惹別人，并不表示別人不會主動靠近你。特別是像姚珊珊這樣的人，你理她吧，又心煩；你不理她吧，又是自己的好友。

    真是為難呀！

    這不，姚珊珊又過來了。

    “李玲呀，聽說你升任項目經(jīng)理的可能性很大。”剛來到李玲的身邊，姚珊珊就開始了她的八卦。

    “那只是可能，又不是一定是我?！甭牭揭ι荷旱脑挘盍嵴劧ǖ卣f。

    “可以啦，公司這么多人，你就是三個候選人之一，你已經(jīng)很優(yōu)秀了?！笨吹嚼盍岵灰詾槿坏臉幼?，姚珊珊頗感意外。

    “那又怎么樣，又不是一定是我，還沒確定的事呢，瞎起什么哄？”聽到姚珊珊的話，李玲非?，F(xiàn)實地說。

    “好吧！”聽了李玲的話，姚珊珊仿佛真的明白了。

    ………

    在一天下午，風(fēng)險投資部的項目經(jīng)理劉姐，真名叫劉麗，來到了部門投資總監(jiān)的辦公室。劉麗進(jìn)門后，很快總監(jiān)辦公室的門，被劉麗順手關(guān)上了。

    “總監(jiān)，我剛才去過總裁辦公室了?？偛媒形荫R上放下手里的工作，到那邊去接手工作。”進(jìn)門后，劉麗把自己的來意，跟投資總監(jiān)作了說明。

    “小劉啊，首先恭喜你升職，以后我們就是平起平坐的同事了?！笨粗趯γ娴娜耍顿Y總監(jiān)先是寒暄了幾句，“既然總裁叫你馬上過去，接手那邊的工作。那你就跟鄭秘書，交接一下手里的工作吧。交接完工作，你就到那邊去任職吧。不過呢，如果我這邊的工作，有什么問題的話，我可是還要請教你，還要來麻煩你哦?！?br/>
    的確，既然總裁有令，那就先過去唄，反正你也還在工作，還沒有跑，到時候有什么問題再找人，也不是什么麻煩事，此時的投資總監(jiān)暗想。

    “完全沒問題，如果有什么問題，隨時可以過來找我?！甭牭酵顿Y總監(jiān)的顧慮，劉麗也給出了自己的態(tài)度。

    “小劉呀，如果要你幫我推薦一個人，頂替你留下的職位空缺，你會推薦誰呢？”當(dāng)劉麗剛準(zhǔn)備起身離開的時候，投資總監(jiān)又叫住了她。

    “我覺得，我們項目部的李玲，挺不錯的?！甭犃送顿Y總監(jiān)的話，劉麗想了想，隨即給出了自己心中的最佳人選。

    “為什么？”聽到劉麗的推薦，投資總監(jiān)不明原因地問。

    “因為李玲不管是學(xué)歷程度，還是工作能力，都是非常不錯的。如果你要我推薦的話，我就推薦她了?！?br/>
    “哦，好，謝謝你的推薦?！甭牭搅藙Ⅺ惖耐扑]，投資總監(jiān)還是比較滿意的，“你的推薦，我會認(rèn)真考慮的”。

    “總監(jiān)，沒有什么事的話，那我就先過去了?！笨吹酵顿Y總監(jiān)的話，說得差不多了，劉麗就催促了一下。

    “那你去吧，我這邊暫時沒什么問題了。”聽到劉麗的詢問，投資總監(jiān)想了想，“對了，小劉，以后不要叫我總監(jiān)，我們以后可是同級了啊?！?br/>
    “知道了，坤哥?！眲傋叩介T口的劉麗，聽到投資總監(jiān)的話，索性回頭，直呼其名，叫了一聲哥。

    對于劉麗，突然地舉動，把坐在辦公桌后面的投資總監(jiān)王坤，很是驚了一下。

    ………

    作為馭風(fēng)者公司的小股東，同時也是公司副總裁的車皓，在不經(jīng)意間，聽到公司的風(fēng)險投資部有相關(guān)的人事調(diào)動。

    由于他好友李鋒的女兒李玲，正好也是在公司的風(fēng)險投資部上班，所以車皓出于好奇，就向風(fēng)險投資部的投資總監(jiān)，打探了一下相關(guān)的情況。

    隨即，風(fēng)險投資部的投資總監(jiān)王坤，就把項目經(jīng)理的招聘條件，發(fā)送給了車皓。發(fā)送的文件內(nèi)容，具體如下：

    崗位職責(zé)：

    1、進(jìn)行市場前瞻性研究，覆蓋TMT、體育、泛娛樂等行業(yè)；

    2、尋找和篩選有發(fā)展?jié)摿屯顿Y價值的投資機(jī)會；

    3、參與項目盡職調(diào)查，財務(wù)模型構(gòu)建、估值及回報分析；

    4、參與項目盡職調(diào)查，草擬項目相關(guān)文件，參與投后管理。

    任職要求：

    1、碩士以上學(xué)歷，金融、管理、理工科或相關(guān)專業(yè)，英文流利，年齡在32歲以下；

    2、3年以上PE/VC工作經(jīng)驗，有移動互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

    3、適應(yīng)高強(qiáng)度出差，抗壓能力強(qiáng)；

    4、優(yōu)秀的分析研究和獨(dú)立思考能力；

    5、具備團(tuán)隊合作精神，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和創(chuàng)新精神。

    6、有財務(wù)和法務(wù)背景，優(yōu)先考慮；

    隨后，車皓又收到了王坤發(fā)來的相關(guān)候選人名單。

    在這份候選人名單中，車皓顯然看到了李玲的名字。之前，李鋒打過招呼了，要車皓在條件允許的條件下，幫幫李玲，多給她一些向上發(fā)展的機(jī)會。

    想到這里，車皓馬上撥打了風(fēng)險投資部投資總監(jiān)王坤的電話，車皓就是想了解一下，李玲是否有機(jī)會，或是是否符合這個項目經(jīng)理的任職要求。

    “王總呀，我想問一下，在候選名單中李玲，當(dāng)選這個項目經(jīng)理的可能性，有多大呀?！避囸┛戳讼嚓P(guān)資料后，就是想聽聽王坤的意見。

    “車總呀，李玲在我們部門，表現(xiàn)還是挺不錯的。這個項目經(jīng)理的前任劉麗，已經(jīng)給我推薦過李玲了。這個劉麗，以前就是李玲的上司，之前她們一直都是上下級關(guān)系。對于對李玲的了解，除了她的上司劉麗，已經(jīng)沒有人更了解李玲了。”聽到車皓的話，王坤想了想，就準(zhǔn)備把自己的任命決定，告訴車皓，“既然前任項目經(jīng)理劉麗，已經(jīng)推薦李玲了，我也沒有什么意見，就決定任命李玲為新任項目經(jīng)理?！?br/>
    “哦，原來這樣呀！行，只要你們做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，做到人盡其才、人盡其用，就可以了?！甭牭酵趵さ拇饛?fù)，此時的車皓，還是非常滿意的。

    隨后，車皓就刪除了，王坤發(fā)給他的相關(guān)資料，雙方就當(dāng)此事沒有發(fā)生過。

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