世界上再深沉的愛，只要分開以后，彼此天各一方，隨著時間的沉淀，最多也就是偶爾想起你，寡淡而平靜……
這是誰說過的話？
時小念覺得自己已經(jīng)忘卻了很多事，她靜靜地望著窗外，在那萬里空寂，天邊蒼茫的云天深處，慢慢地幻化出一張臉龐。復(fù)制址訪問7777772e766f6474772e636f6d
不是李維揚，而是……簡皓。
……
第二天，時小念一到公司，公司的員工三五成群地交頭接耳著，付忻也在其中。時小念還不明白怎么一回事的時候，付忻朝她走了過來。
“小念，一會要開會，你知道吧？”
時小念有些呆，一大清早的，開啥會呢？話說她還要給宋止安買早餐，可以等她回來再開會嗎？
這時，宋止安從公司大門外走了進來，所有人一看到他，立馬點頭哈腰。
“總經(jīng)理早?！?br/>
眾人不約而同地喊出這么一句話，宋止安點了點頭，他沒說什么，率先步入會議室。
時小念有點納悶，看大家這樣子，是發(fā)生了啥大事了嗎？
就在她不懂發(fā)生什么事的時候，于領(lǐng)班飄了過來，低頭跟她輕聲說了一句：“總經(jīng)理讓你去會議室一趟?！?br/>
“哦。”
雖然她很想問一下于瀟瀟這是怎么一個情況，但是于領(lǐng)班很快就飄走了。這如風(fēng)般的速度，讓時小念望塵莫及。
她朝著會議室走去。
一進會議室，時小念發(fā)現(xiàn)，會議室里面坐滿了人，可以說座無虛席，這讓她有些驚詫?？礃幼邮枪鹃_集體會議啊，這么煞有其事，該不會要破產(chǎn)了吧？
宋止安抬頭，一眼就看到了時小念，他朝她招了招手。
時小念乖乖地走了過去。
管他呢，破產(chǎn)之前，宋止安也要把這個月的工資結(jié)算給她先！
“你坐這里?！?br/>
宋止安指了指他左手邊的一個座位，時小念還以為這是給助理坐的，于是乎她理所當然地一屁股坐了下去。
而坐在宋止安右手邊的江茜則是一臉不善地盯著她，時小念有些納悶，這女人一天不針對她是會死嗎？臥槽更年期還是經(jīng)期，至于這么苦大仇深？
想到自己和江茜結(jié)怨，絕大部分是因為江峰。時小念就在會議室里面搜索起江峰的身影來，可是讓她想不到的是她在會議室里面并沒有看到江峰。
這，說明了什么？
江峰作為一個主管倒也大膽，全公司的集體會議也敢不來，不會是怕了她吧？時小念旋即搖了搖頭，這根本不可能，她這么的善良。
“好了，既然人都到齊了，那這次的會議就開始吧?！?br/>
宋止安一發(fā)話，整間會議室里面的人全部安靜了下來，他們的目光悉數(shù)停在宋止安的身上，等待著他的下文。
“今天召集大家來開會，主要是要宣布一件事?！闭f著，宋止安頓了頓，他看了身旁的江茜一眼，漠然地宣布：“經(jīng)董事會商議決定撤銷江峰在公司所有的職務(wù)，關(guān)于人事部主管的位子，暫時由我的助理時小念接任，大家有什么意見嗎？”
雖然宋止安是公司的總經(jīng)理，但是一聽到人事部主管的位子要由時小念來坐，當即就有人不滿了。
“宋總，這恐怕不太好吧，時助理只是一個新人，沒有什么工作經(jīng)歷……”
說話的人是人事部副主管，他說完話之后不著痕跡地看了宋止安身旁的江茜一眼，江茜嘴角微微一彎，顯然很滿意。
時小念有些驚呆，這是什么鬼，江峰被撤職了，然后人事部的主管要她來當，她是還沒有睡醒嗎？
宋止安的決定并沒有因為人事部副主管的一句話而有任何的動搖，他淡漠地掃了全場的人一眼，“這是董事會的決定，要是有疑問的，可以去找董事會?！?br/>
一句話，在場所有人都沉默了下來。
讓他們?nèi)フ叶聲?br/>
呵呵，有那個資格再說。上層領(lǐng)導(dǎo)決定的事情，怎么可能會因為他們的意見而變更？
說到底，他們并沒有那個權(quán)利，要真有不開眼的去了，說不定明天就得卷鋪蓋走人。
宋止安半倚靠著辦公椅，他的十指交叉在一起，沉聲說道：“如果大家沒有什么事的話，今天的會議就開到這里，散會！”
所有的人陸續(xù)離開了會議室，而時小念還處于混沌的狀態(tài)中。
她現(xiàn)在是一名主管了？
如此輕而易舉得到這個職位，時小念真的好難相信這是真的。
艾瑪，好難說服自己。
她從辦公椅上起來，正要走，宋止安叫住了她。
“時助理，等一下?！?br/>
“……有事嗎？”
時小念語氣有些弱，她總覺得這不是一件什么好事情。
“好好干，雖然只是暫時接替企劃部主管的位置，但是不要讓我失望。”
“……知道了。”時小念剛要走，突然，她回頭一臉期待地看著宋止安：“宋總，我接替人事部主管的位置，那我的薪資……”
說著，時小念搓了搓手，似乎要漲工資的節(jié)奏喲。
而面對她的期待，宋止安淡淡地丟了兩個字：“不加。”
時小念：“……”
臥槽，吸血的資本家！
她很想問宋止安憑什么不加薪，再有這到底是怎么一回事，可是宋止安擺了擺手，示意她可以離開。
她只好走出會議室。
她才出會議室，于領(lǐng)班迅速地飄了過來。
“還敢說自己和宋總沒有jq嗎，現(xiàn)在打死我也不相信你的話了?！?br/>
于瀟瀟一臉的幽怨，時小念嘴角抽搐了一下，她現(xiàn)在也搞不明白為什么好不好，莫名其妙誒。
“你什么也不用解釋了，我們友誼的巨輪就要沉沒在愛琴海了，友盡，時助理?！?br/>
時小念：“……”
于瀟瀟一走，付忻湊了過來，她有些羨慕地祝賀著：“恭喜高升噢，時主管?！?br/>
“不知是福是禍，有啥好恭喜的?！?br/>
時小念嘆了口氣，不知內(nèi)情的付忻表示不懂。
“難道升職了還不好嗎？”
“加薪嗎？”時小念問了付忻一句。
“呃……這個，貌似得問財務(wù)部那邊的人吧？”
“我覺得沒戲，光升職不加薪，就跟多干活不加錢一樣，有啥好的，這叫壓榨剝削勞動人民?！?br/>
時小念憤憤不平地說著，看她好生氣的樣子，付忻急忙找了個借口溜之大吉。
雖然不漲薪資挺氣人的，但是能夠擁有自己的獨立辦公室確實也是一件很不錯的事，感覺與之前的截然不同。一天辦公下來，時小念覺得神清氣爽，心情也格外晴朗了。
人事部的工作還是蠻清閑的，雖然時小念是新官上任，但是她也很努力地學(xué)習(xí)著，總不能被人說是走后門上的位，即使現(xiàn)在很多人都這么認為。
但是時小念心想，只要她做出成績，一切流言就會不攻自破！
不過當時小念認知到人事部要做的工作時，她才發(fā)現(xiàn)，自己真的完全不懂，徹徹底底是一個門外漢哇。
那職責(zé)條例怎么說來著？
1、負責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動紀律等人事程序或規(guī)章制度；
2、負責(zé)制定和完善公司崗位編制，協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營管理需要；
3、根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計劃，經(jīng)批準后實施；
……
我了個大爺，鴨梨山大！
本來這種情況時小念完全可以找人事部的副主管，請他指點自己一二的。但當時小念了解到副主管就是今天早上在會議室力拒自己成為人事部主管的那個人時，她立刻打消了請教的念頭。
雖然她沒太多的處世經(jīng)驗，但是某些潛規(guī)則她還是懂的。按道理來說，人事部主管被撤職，他的位子應(yīng)該由副主管接替才是。而時小念現(xiàn)在搶了對方的位子，再去請教對方？
呵呵，她又不傻，這么愚蠢的舉動，她才不會做。
一天自主學(xué)習(xí)下來，時小念趕腳自己又回到了大學(xué)時光，她打起十二萬分精神，本著多學(xué)多記多觀摩多參考前人經(jīng)驗的態(tài)度，開始了自己的主管生活。
臨近下班之際，時小念給顏悅悅打了電話，這件這么玄乎的事情，她打算說出來和顏悅悅分享下。
“喂。”電話那頭的顏悅悅似乎提不起精神。
“悅悅，你怎么了？”
“小念啊！”顏悅悅語氣萎靡，猶如斗敗的母雞，“我失業(yè)了！”
“啥，你說你失業(yè)了？！”時小念發(fā)呆中。
“對啊，要說起來真的是一言難盡。我今天不小心把ea的貴賓得罪了，對方大發(fā)雷霆，老板為了給對方賠罪，就當眾把我辭了，現(xiàn)在我在街頭流浪呢。”顏悅悅委屈地傾訴。
“你現(xiàn)在在哪，我過去找你?！睍r小念看了眼時間，她抓起包包，就往辦公室外面走去。
“在豪味軒吃砂鍋面呢，你要嗎，我也幫你點一份?！?br/>
時小念：“……”
她聽到電話那頭的顏悅悅在朝店里的老板吆喝要加一碗面。
難怪她可以跟顏悅悅姐妹這么多年，一有不開心的事情就要吃東西，這算是一種病嗎？
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