一段時間沒回家，幾個月來，仙湖市的變化很快，原本的老舊街區(qū)正在進入拆遷和建設(shè)，漸漸有了十多年后市區(qū)的基本輪廓。印象中正是這幾年的飛速發(fā)展，基本奠定了未來仙湖市的城市格局。

    李楓家所在的小區(qū)已經(jīng)非常熱鬧，這里的環(huán)境比起之前居住的小房子，簡直一個天上一個地下。當然，跟江州市的高檔豪宅還是部能相比的。不過對于李楓父母來說，住在這里的生活已經(jīng)相當滿足了。

    回到家之后，屋內(nèi)空蕩蕩的，家里沒人，父母都在公司忙著。

    李楓默然搖了搖頭，換了拖鞋，回到自己的房間。

    他是不愿意父母還在為事業(yè)辛勞的，畢竟父母的年紀大了，保養(yǎng)身體才是最重要的，但是父母都是閑不住的人，沒點事情干心里總是空落落的，眼下的網(wǎng)吧連鎖生意，的確給了他們事業(yè)上的極大滿足感，所以他們的勁頭都非常足，簡直沒有周末休息時間，天天都在忙工作，比起李楓這個新夢想集團總裁還要忙碌。

    現(xiàn)在父母的連鎖加盟公司業(yè)績越來越好，他們兩人也變得越來越忙，不僅在仙湖市已經(jīng)有超過兩百家網(wǎng)吧加盟了樂園網(wǎng)吧的品牌，而且在南杭市、江州市等大城市，也已經(jīng)有了分支機構(gòu)，這使得樂園網(wǎng)吧連鎖加盟公司成為了一家區(qū)域性的大型網(wǎng)吧品牌連鎖商。

    到今年的八月份，公司總共擁有加盟網(wǎng)吧288家，其中仙湖市126家，江州市、南杭市等周邊大中城市一百多家，已經(jīng)成為了江南地區(qū)響當當?shù)倪B鎖加盟品牌。

    根據(jù)市場的預(yù)測，到今年年底，樂園網(wǎng)吧的連鎖加盟店將達到四百家的規(guī)模，品牌價值將超過一個億，是江南地區(qū)最具影響力的連鎖網(wǎng)吧品牌之一。

    李萬民也將因此成為仙湖市的知名企業(yè)家，成就比起之前在第二機械廠當工人，簡直強了萬倍。

    所以現(xiàn)在的李家再也不是之前的破落戶了，而是成為了仙湖市最具影響力的家族，不僅李萬民取得了不錯的成績，他的兩個兄弟現(xiàn)在也經(jīng)營有道，都取得了不錯的成績。

    至于兒子李楓更是不得了，現(xiàn)在已經(jīng)是一家估值數(shù)十億的大型互聯(lián)網(wǎng)集團公司的總裁，國內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的風云人物。這樣的成績擺在仙湖市這樣的小地方，絕對是能讓人高山仰止的。

    李萬民打算趁這段時期將樂園網(wǎng)吧的規(guī)模做大，然后逐步轉(zhuǎn)型?，F(xiàn)在他的安防監(jiān)控公司已經(jīng)成立，雖然還沒有產(chǎn)出，不過研發(fā)工作已經(jīng)全面鋪開，相信用不了幾個月時間，公司的第一款監(jiān)控產(chǎn)品就將面世。

    只要等到安防監(jiān)控領(lǐng)域的產(chǎn)品趨于成熟之后，李萬民就打算將樂園網(wǎng)吧的生意轉(zhuǎn)手，這一步也是之前他與李楓商量好的。

    房間里非常安靜，李楓打開了電視，看了一會節(jié)目，過去家里人沒有什么事業(yè)的時候，這個家反倒顯得很有人氣，親戚朋友時常會來家里轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，現(xiàn)在反而冷清了不少，平時要想見個面都不那么容易，看來要等他們回家，只有到晚上，必須要主動去公司找他們了。

    李楓一看時間，是上午十一點，肚子已經(jīng)有點餓了，只能自己下廚撈一碗面。

    等到吃完午飯，他給周珊珊打了個電話。

    “喂，珊珊，你在仙湖嗎，我今天回來一趟，沒什么事，想去項目工地上看一看情況?！崩顥髡f道。

    “嘻嘻，在呀，你快來吧，好久沒見到你啦。”周珊珊高興地說道，“現(xiàn)在整個工程的進展很順利，萬豐集團對這個項目非常重視，所以安排的人手很多，兩個副總都在工地上看著，不會出問題的?！?br/>
    “那好，我下午過來一趟，你在工地上等我吧?！崩顥髡f道。

    對于影視城的項目，李楓之前一直沒有親自參與，這個項目是由林振民負責施工建設(shè)的，再加上在運營公司里，林振民也占據(jù)相當數(shù)量的股份，所以對于施工的質(zhì)量和進度，李楓還是比較放心的。

    趁著早上還有一點時間，李楓到老爸的公司去看了看。

    現(xiàn)在的樂園網(wǎng)吧連鎖加盟公司已經(jīng)搬到了仙湖市區(qū)較為繁華的福東路，整整一幢五層的辦公大樓已經(jīng)被整體租下，大樓頂部橙黃色的公司logo特別醒目。

    李楓走進公司，來到位于五樓的總經(jīng)理辦公室。

    此刻，李萬民剛剛開完了會，正在辦公室里小坐，見到李楓來了，非常高興，立即起身將兒子迎了進來。

    “老爸，怎么周末還在干活，得勞逸結(jié)合啊，害得我回家一個人都沒見到?！崩顥髡f道。

    “現(xiàn)在工作忙，沒辦法，只能周末繼續(xù)開工，要不然趕不上進度啊?！崩钊f民給李楓泡了杯茶，說道，“倒是你，現(xiàn)在都當時集團公司的總裁了，怎么還這么悠閑，能到處轉(zhuǎn)?！?br/>
    “老爸，那是你不懂企業(yè)管理，公司老總不是什么事情都要親力親為的，調(diào)動下屬的積極性，放權(quán)讓下屬去做，才是管理的訣竅。你現(xiàn)在的公司已經(jīng)足夠大了，應(yīng)該聘請有實力的職業(yè)經(jīng)理人讓為你打理，你只要當你的董事長，為公司謀劃好方向就可以了?！崩顥髡f道。

    李萬民是工人出身，沒有改掉工廠的思維，凡事都喜歡自己來做，沒有放權(quán)和做管理的習慣，也不太善于管理和培養(yǎng)人才，所以公司業(yè)務(wù)一多，他就忙得不可開交，像一個操辦具體事務(wù)的部門主管似的，這對于小公司來說也許還可以，但是對于如今的連鎖加盟公司來說已經(jīng)不太適應(yīng)了。

    畢竟一個人的精力有限，如果不能放權(quán)讓下面的人來做，不僅自己不能將所有事情全部干好，而且其他的人也沒有發(fā)揮的空間，久而久之對于公司的發(fā)展和人才的培養(yǎng)都是不利的。

    所以現(xiàn)在李楓就采取了充分放權(quán)的方式，在給予各個事業(yè)部足夠資源的情況下，將全力下放給三個副總裁，讓他們自行決定大小事務(wù)，除非是他們決定不了，主動向李楓匯報的事情，一般李楓不會插手他們的事務(wù)。

    ，