一月中下旬,余州的天氣已經(jīng)開始大幅度降低,已經(jīng)開始接近結(jié)冰點(diǎn)。
在余州周邊的一些海拔較高的山嶺上,已經(jīng)出現(xiàn)大規(guī)模的結(jié)冰現(xiàn)象。
不過(guò),上沙大廈是上沙科技的總部,全大廈都用起了中央空調(diào),四季如春,倒是感覺(jué)不到那種蕭殺的寒冷。
上沙科技一年一度的總結(jié)與計(jì)劃會(huì)上,林正德代表營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)上臺(tái)進(jìn)行發(fā)言。
“2007年整年,上沙科技年度的銷售額突破歷史新高,經(jīng)過(guò)了營(yíng)銷部和財(cái)政部的反復(fù)交叉校對(duì),銷售額從預(yù)估的53億元,校正到了54.6億元相比較2006整年,增長(zhǎng)了近5倍!”
“其中,年初制定的計(jì)劃中,手機(jī)生態(tài)矩陣,計(jì)劃銷售額為12億元,由于在07年多銷售了暢享手機(jī),目前手機(jī)系列銷售額達(dá)到了34億元,是2007年,整年的核心銷售亮點(diǎn)!”
“上沙智慧屏,計(jì)劃銷售額為15億元,目前也超過(guò)了預(yù)期,達(dá)到了18億元!”
“上沙智能平板電腦,計(jì)劃銷售額為2億元,銷售額亦是突破歷史新高,達(dá)到了2.6億元!”
“同時(shí)值得一提的是,雖然2007年衍生類產(chǎn)品,銷售額只有350萬(wàn)元,但是兩輪平衡車,在08年1月,截止目前為止,半個(gè)月的時(shí)間內(nèi),銷售額達(dá)到了8000多萬(wàn),預(yù)計(jì)在今年內(nèi),此產(chǎn)品會(huì)成為上沙科技的主力產(chǎn)品!”
“同時(shí),值得一提的是,上沙科技2007年,整體年利潤(rùn)達(dá)到了6個(gè)億,整體利潤(rùn)超過(guò)了10%,創(chuàng)造了歷史新高!”
“并且,上沙科技兩手抓,兩手都要硬。投入3個(gè)億的資金,進(jìn)入了商業(yè)銀行領(lǐng)域,獲取了10%的余州銀行股份。獲取了資金方面的有效保障!”
場(chǎng)下的中高層員工們,都是站起來(lái)熱烈地鼓起掌來(lái)。
2007年,上沙生態(tài)矩陣已經(jīng)初步完成,擁有兩款主力手機(jī),一款電視,一款平板,在衍生品矩陣中,擁有5款小產(chǎn)品和1款兩輪平衡車的流量產(chǎn)品,可以說(shuō)是已經(jīng)完成了從初級(jí)科技公司向中型科技公司的完美蛻變!
太不容易了!
雖然在2006年來(lái)到上沙工作的員工,有將近35%的比例,由于適應(yīng)不了上沙科技的工作強(qiáng)度,選擇了離開,而相對(duì)應(yīng)的大學(xué)畢業(yè)生,這個(gè)數(shù)字更為驚人,一年內(nèi)離職率,甚至超過(guò)了45%。
不過(guò)留下來(lái)的卻是穩(wěn)定了下來(lái),部分人很快地就成為上沙科技的中堅(jiān)力量。
畢竟,上沙科技,還是很舍得給錢的!
基層研發(fā)人員,平均一個(gè)月一萬(wàn)多的工資,這在這個(gè)時(shí)候的帝都和魔都,都算是超高薪了!
在余州,租房便宜,買房便宜,吃穿便宜,就算是娶婆娘都便宜,領(lǐng)取高工資,不香嗎!
“關(guān)于2008年的銷售額計(jì)劃,我們會(huì)針對(duì)mate系列,智能平板電腦,上沙智慧屏,三個(gè)矩陣產(chǎn)品進(jìn)行全面迭代升級(jí),經(jīng)過(guò)內(nèi)部討論,要求如下:上沙手機(jī)系列的銷售金額要求為50個(gè)億,上沙智慧屏的銷售金額要求為25個(gè)億,上沙智能平板電腦的銷售額要求為5個(gè)億,兩輪平衡車的年度銷售金額要求為3個(gè)億!”
“全年,上沙科技年度銷售計(jì)劃金額為83個(gè)億!并且!”林正德望著下面一付目瞪口呆表情的中層員工們,繼續(xù)說(shuō)道,“我們要今年內(nèi)劍指100億銷售額!”
轟轟轟!
下面的中層干部們,再也無(wú)法保持安靜,發(fā)出了一陣陣的吵鬧聲。
“艸!不是吧,55個(gè)億,任務(wù)是83個(gè)億,同時(shí)沖刺100個(gè)億,盛總真的太看得起我們營(yíng)銷部了吧?!?br/>
“看到這個(gè)銷售任務(wù)我就亞歷山大,我們?nèi)A東區(qū)域是銷售重點(diǎn),07年銷售額要占了整個(gè)上沙可以的35%,我覺(jué)得我年都過(guò)不好了?!?br/>
“我們研發(fā)中心才坑呢!今年三個(gè)品要迭代,現(xiàn)在人手就這么點(diǎn),以前還可以支援,現(xiàn)在大家手頭上都有任務(wù),誰(shuí)來(lái)支持你!”
“行政部就不累了嗎?現(xiàn)在流動(dòng)性那么大,許多HR小女生,頭發(fā)都熬禿了?!?br/>
“肅靜!肅靜!”林正德在臺(tái)上看到了下面上百號(hào)人的吵鬧聲,不由得皺了皺眉頭。
他營(yíng)銷部在下面人數(shù)可以和研發(fā)中心差不多的,但是明顯營(yíng)銷中心那邊坐著的人最吵,這讓他感覺(jué)有些丟人!
娘希匹的!
難道他不知道壓任務(wù)??!
摸摸魚就能完成。
做不到哇!
這做任務(wù),就是讓你跳起來(lái)有點(diǎn)難度來(lái)完成,這樣才是比較有效果的任務(wù)目標(biāo)。
而盛淮南,對(duì)于08年的野心,不但有,而且還很大!
“下面,有請(qǐng)上沙科技董事長(zhǎng)兼執(zhí)行總裁,盛淮南先生致辭!”當(dāng)議論聲漸漸放緩了以后,林正德宣布道。
隨著更熱烈的掌聲。
盛淮南站在臺(tái)上,看著下面黑壓壓的一片,不由得心生感慨。
帶領(lǐng)這群人,在歷史上留下痕跡,這是歷史賦予他的使命!
“大家好!我是盛淮南!”
下面發(fā)出一陣海嘯般的歡呼聲。
在場(chǎng)的所有中層員工,他們基本認(rèn)同一個(gè)觀點(diǎn):盛淮南雖然是一個(gè)殘酷的老板,但是他和喬布斯一樣,是一個(gè)天才級(jí)的產(chǎn)品經(jīng)理!
這是他們真心真意地為牛逼的人歡呼!
“我們上沙科技,最初源于上沙電子廠,加上普通的臨時(shí)工,總共也就100來(lái)號(hào)人。發(fā)展至今,不包含上沙電子廠和上沙電池廠,到如今,共有7568名志同道合的同伴和上沙一起成長(zhǎng),感謝你們!”
下面的員工不由得一陣鼓掌。
他們腦子中只有一個(gè)反應(yīng)—牛批!
這是屬于20多年的少年老板的奇跡!
“我這個(gè)人比較喜歡《毛選》”
“《毛選》實(shí)踐論上有云:實(shí)踐、認(rèn)識(shí)、再實(shí)踐、再認(rèn)識(shí),這種形式,循環(huán)往復(fù)以至無(wú)窮,而實(shí)踐和認(rèn)識(shí)之每一循環(huán)的內(nèi)容,都比較地進(jìn)到了高一級(jí)的程度。”
“從中各位可以看出,我是一個(gè)非常崇尚實(shí)踐的人!我一直認(rèn)可的一個(gè)理念是:辦公室里全是問(wèn)題,一到基層都是方法!”
“在座的各位,都是實(shí)踐能力強(qiáng),狠抓實(shí)干的人,我很幸運(yùn),有各位的幫助。感謝伱們!”
說(shuō)完盛淮南鞠了一躬。
【第十二章】
所有的中層都不由自主地站了起來(lái)并鼓起掌來(lái)!
“盛總的演講水平絕對(duì)是大師級(jí)的!全程脫稿演講,可以把下面這群都比他大的中層員工哄得一愣一愣的,我是自嘆不如,我的演講,和白開水差不多,淡的出鳥來(lái)。我都有點(diǎn)懷疑,他以前是不是搞過(guò)船銷。”林正德看著下面這群中層員工,悄聲和一旁的施勇信說(shuō)道。
“是不是大師級(jí)我不知道,但是你上次牛歡喜刺身沒(méi)吃夠,這倒是真的?!笔┯滦藕退蚱鹱炫趤?lái),卻是絲毫不落下風(fēng)。
這種即懂產(chǎn)品,又懂營(yíng)銷,還懂演講的六邊形老板,可以說(shuō)是對(duì)他們?nèi)虩o(wú)死角的碾壓。
他已經(jīng)躺平,不掙扎了!
“在新的一年里,我已經(jīng)和AB兩輪的投資者進(jìn)行過(guò)溝通和交流,我們公司的組織框架,將進(jìn)行一輪新的調(diào)整和改革!”
這時(shí),就算是在閑聊的施勇信和林正德都不由得震驚站起來(lái)!
這特么都沒(méi)他們商量過(guò)啊,就放一個(gè)炸(河蟹)彈出來(lái)。
這可是關(guān)系每個(gè)員工未來(lái)命運(yùn)的大調(diào)整啊!
“上沙科技。將會(huì)在原有的基礎(chǔ)上分為上沙電子BG,哲庫(kù)芯片BU,上沙電池BU以及最新成立的王朝智能出行BU以及上沙衍生品BU,五個(gè)子板塊!和以前,只是權(quán)責(zé)體系進(jìn)行分離完全不同,以后每家分公司都要靠自身打糧食,應(yīng)該都是一個(gè)獨(dú)立運(yùn)作的體系,獨(dú)立運(yùn)作,獨(dú)立注冊(cè)公司,靠自身賺錢!”
“在五個(gè)全資子公司上,將獨(dú)立設(shè)置上沙科技作為投融資主體,以1+5的模式,脫實(shí)向虛,不再設(shè)置直線管轄權(quán),而五個(gè)全資子公司,將向上沙科技下屬的新組建的上沙科技ICT管理委員會(huì)進(jìn)行工作匯報(bào)!同時(shí),集團(tuán)要逐漸地從業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)公司變成資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)公司,從管人管事管業(yè)務(wù),解決具體問(wèn)題,給所有人兜底,轉(zhuǎn)變?yōu)閺氖袌?chǎng)角度做出價(jià)值判斷!”
“當(dāng)然,由于板塊的特殊性,我會(huì)對(duì)哲庫(kù)芯片BU和上沙電池BU實(shí)施降落傘機(jī)制,在三年內(nèi),將不會(huì)進(jìn)行利潤(rùn)有關(guān)考核!”
場(chǎng)下都震驚地看著盛淮南。
這個(gè)決定太突然了。
但是,整個(gè)的分割,沒(méi)那么簡(jiǎn)單。
兩個(gè)超級(jí)團(tuán)隊(duì),上沙研發(fā)中心將怎么處理?上沙營(yíng)銷中心呢?
權(quán)責(zé)如何劃分?
交叉領(lǐng)域怎么切割?
盛淮南把自己要涉獵的領(lǐng)域做了區(qū)分,不同領(lǐng)域的項(xiàng)目,盡量不放在同一個(gè)公司殼子下面運(yùn)作,這的確是一家高速增長(zhǎng)的公司,必須要梳理清楚和理順的,但是,需要進(jìn)一步的切分和劃割。
“上沙科技的核心產(chǎn)品還是電子生態(tài),未來(lái)也會(huì)圍繞著這個(gè)核心進(jìn)行衍生發(fā)展;而芯片和電池的核心是降本,但未來(lái)這兩個(gè)板塊將要試水做部分的第三方業(yè)務(wù),以后可以向任何企業(yè)開放!”
下面的少數(shù)員工,明白了盛淮南的意思,隨即便開始仔細(xì)研究盛淮南提供的框架,從脈絡(luò)中他們可以發(fā)現(xiàn),這所有的動(dòng)作的核心其實(shí)是圍繞著自負(fù)盈虧來(lái)行動(dòng)!
現(xiàn)在雖然上沙科技雖然在快速發(fā)展,規(guī)模也是在做大,但是利潤(rùn)卻太低了!
整個(gè)集團(tuán)50來(lái)億的體量,利潤(rùn)率只有10%!
這可是電子科技公司!
不是制造業(yè)公司!
雖然有入股余州銀行等各種因素在,但是這個(gè)問(wèn)題,其實(shí)是很嚴(yán)重的,這意味著,上沙科技只要有一個(gè)業(yè)務(wù)項(xiàng)出現(xiàn)問(wèn)題,就會(huì)直接把利潤(rùn)干到0,甚至是直接大面積虧損。
對(duì)于盛淮南來(lái)說(shuō),這時(shí)完全不可接受的。
所以,為了未雨綢繆,盛淮南覺(jué)得內(nèi)部是有潛力可挖的!
實(shí)行業(yè)務(wù)剝離,自負(fù)盈虧,就可以逼迫五大板塊盡快提高盈利水平,集團(tuán)不再無(wú)原則輸血和兜底了,并讓五大集團(tuán)板塊各司其職,加強(qiáng)自身的能力!
不然到了十年之后,上沙科技變成了阿里這樣的20來(lái)萬(wàn)員工,結(jié)果卻有瀕臨倒閉的危險(xiǎn),到最終只能被迫大重組,那就搞笑了。
其實(shí)就算是在后世,中為的海思芯片,如此強(qiáng)大的存在,也是實(shí)行了這一模式,盛淮南就不相信,上沙科技玩不了這個(gè)!
“并且,我們將解散研發(fā)中心和營(yíng)銷中心,將各大職能并入到各大BG和BU中,由各大BG和BU,進(jìn)行資源的整合和把握,自己打糧食,要加深加厚自身的護(hù)城河,這對(duì)于上沙科技來(lái)說(shuō),非常關(guān)鍵!”
看到下面員工凝重?zé)o比和出乎意外的表情,盛淮南意外地笑了笑。
“在這個(gè)總結(jié)會(huì)上,我說(shuō)了一些無(wú)比沉重的話題。但是對(duì)于上沙科技來(lái)說(shuō),這很重要。三年來(lái),上沙科技始終在通過(guò)自我進(jìn)化與突破來(lái)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新,每次變革,都均催生出新的增長(zhǎng)。我們近期的變革帶來(lái)了新的公司組織和治理架構(gòu),但是公司的使命卻從未改變。”
這樣的分拆和集團(tuán)核心戰(zhàn)略的實(shí)施,盛淮南已經(jīng)思考了非常久了。
由于宏觀經(jīng)濟(jì)與政策環(huán)境,以及馬上要到的金融危機(jī),上沙科技這樣處理,是為了賦予業(yè)務(wù)線更大的活力,各業(yè)務(wù)將從向集團(tuán)CEO匯報(bào)轉(zhuǎn)為向各業(yè)務(wù)公司總裁匯報(bào),同時(shí)各自都擁有獨(dú)立上市或自主生存的靈活性,這樣的上沙科技,未來(lái)生產(chǎn)力會(huì)進(jìn)一步提升!
每隔一段時(shí)間進(jìn)行塑身,對(duì)人對(duì)公司,都一樣重要!
“我解釋那么久,其實(shí)也是為了讓大家,能夠深刻地理解到,上沙科技的核心戰(zhàn)略,到底是什么!我們,不是一家坐在功勞簿上的公司,我們將全力以赴,向前奔跑,不允許掉隊(duì)!”
“最后,我宣布,由于上沙科技完美地完成了年度的銷售任務(wù),我將按照原定計(jì)劃的我的股權(quán)的1/8進(jìn)行利潤(rùn)下發(fā),由于考慮到這是第一次下發(fā),我和其他股東進(jìn)行了溝通,他們的部分也會(huì)一起拿出來(lái)進(jìn)行發(fā)放,也就是——7500萬(wàn)的利潤(rùn)下發(fā),在原來(lái)框架范圍進(jìn)行利潤(rùn)發(fā)放!”
盛總你是來(lái)真的啊!
“哇?。。 ?br/>
下面的員工都不由得躁動(dòng)起來(lái),雖然這次只有7500萬(wàn),分到每個(gè)人上只有1萬(wàn)塊錢。
但是,框架拆分后利潤(rùn)增長(zhǎng)呢?
如果再增長(zhǎng)5倍的利潤(rùn)呢?
會(huì)不會(huì)拿的更多?
無(wú)法想象!
無(wú)法想象!
無(wú)法想象!
(本章完)