她將三個保安叫進辦公室，每人給了三張便簽和一支筆，“你們各自做了什么就寫在這便簽上吧”

    他三人你看看我，我看看你的，想交流點意見，但嘴巴剛想動就被心書制止了，“自己做了什么不知道嗎？不許說話，各寫各的?！?br/>
    “程助理，其實我直接給你說就可以了，我不會寫?！迸直０步锌嗟馈澳呛茫阆热ネ饷娴任?，他們寫完了到辦公室說。”她的嚴肅表情是常有的，但此時的異常嚴肅很少表露小李歪歪斜斜的在便簽上寫了大半篇，遞給心書。

    對整個事件心書算是基本了解了，他們與廢品收構商協(xié)商好在廢品過稱時利用公司地磅來做做手腳，事后給他們一千元的辛苦費，再由他們自己按勞分配。

    她看完小李的單子又掃了眼正在寫的另一名保安，輕蔑的道：“李文業(yè)是你表哥，這種事你也做得出來？”

    小李的頭反正一直低著，除了點頭和搖頭時動動，基本上就一直盯著地面。

    “走吧，辦公室去說?！彼舆^另一張單子叫上胖保安朝辦公樓走了來到辦公室胖保安并沒說話，站在辦公桌對面扮著手想要一直沉默似的。

    心書仔細看了兩人寫的便簽后，抬頭問：“說說看吧，是怎么回事?！?br/>
    “他們，他們都寫了，我我，我就不用說了吧。”

    這人挺狡猾的，不是因為不會寫而是想什么都不說，但心書對此事的認真是不會允許他不語的。

    “他們寫他們昨天殺了人，你也有份是嗎？聽你這話的意思，也就是說事情都是你們三人一起干的咯？”

    “沒沒沒，我，我只是知道他們做了什么而以，沒參于他們的活動?！?br/>
    “那你說說看，他們都做了些什么？”心書一副洗耳恭聽的模樣，靠在椅背上胖保安吞吞吐吐地將事情告訴了心書，并一再強調他沒參于，希望不要開除他。

    “這個我得請示下領導，必竟你們被李總當場逮住了。”胖保安一臉的無辜，使她產生了一絲同情“好好，李總要是不同意就算了，免得為難你們?！彼芾斫獾貙π臅f“我盡力吧，但剛才老李的火氣你也看到了，可能不好處理?！?br/>
    做人力資源有時心理是無比矛盾的，想留人但留不住，想要人走卻會因一系列關系牽一發(fā)而動全身，特別在家欣這種人事復雜的企業(yè)，開除一個人首先需要了解他的入職背景。

    “開除、開除，一個不留?！崩钗臉I(yè)的咆哮聲在心書說完胖保安的事后傳出總經理室“讓他們做出保證這種事就不會再發(fā)生了……”

    李文業(yè)搶下話，道：“稱我己經砸了，就算他們想也沒下次了，你直接給他們算工資吧。”

    “稱不是都砸了嗎，就讓他們寫下保證繼續(xù)做吧。”李文業(yè)的咆哮并沒使心書放棄說服“程助理，我再說一次，給他們結工資走人?！彼f完將椅子轉了半圈，面對著墻不再理心書工資表很快傳送到財務室，胖保安和另一名保安被通知必須打包走人，而這次假稱事件的主犯卻被批準留守到新人來接替為止。

    也許是因為內心的不平和處罰的不公吧，在領工資的時候兩名保安將一條重要消息散播在財務室，那就是“這個事，人事部老劉也有份，事后分臟他拿20?！?br/>
    呵呵，這種消息的可信性可為0也可為100，要么是想到自己要走了找個大人物壓壓場面，以表示干這事的人不只我一個，還有更高深的人和我一起干，也以此泄泄心中不平之憤；要么是真有此事，我走了起點好心提醒下各位還有更深遠的人物會繼續(xù)干這事兒。這是人的本性，也是現(xiàn)實的一種體現(xiàn)。