?因兒子戴蒙選擇的論文主題涉及家人和作為朋友的韋爾一家，戴蒙的母親西蜜斯為此感到很興奮，得到戴蒙同意后把論文拿給韋爾看。
“我從來沒有從這個角度來看這次的并購，”韋爾看完后對西蜜斯說。
他捎了個信給戴蒙問：“好文章！我能不能拿給(色色別人看？”
“當(dāng)然！我能得到一份暑假工作嗎？”戴蒙說。直率的戴蒙當(dāng)時還是一個學(xué)生，他抓住了這個機會。
那年暑假，韋爾就把戴蒙安排到公司消費金融業(yè)務(wù)部門的預(yù)算團隊工作。
年輕的戴蒙跟父母一起去韋爾家度周末。他總會拿雨點般的問題，諸如
“公司為什么這樣做”
“公司為什么那樣做”來向韋爾提問。韋爾有一次向這個年輕人夸耀他們的所有分支機構(gòu)都是盈利的，戴蒙告訴他他錯了。
“不，不是的，”戴蒙說，
“其中四家機構(gòu)在虧損?！彪m然對他的自負感到吃驚，但是韋爾非常喜歡戴蒙，并且鼓勵他繼續(xù)提問。
韋爾認為戴蒙這種自負好斗的性格會隨著年齡的增長而緩和。最初，戴蒙并不是非常喜歡塔夫茨大學(xué)。
而且，在他看來，太多學(xué)生對學(xué)校沒有足夠的重視。他認為那是
“沒有指導(dǎo)員的營地”。大一的時候，戴蒙申請轉(zhuǎn)學(xué)到普林斯頓，但被拒絕了。
最終，戴蒙在塔夫茨大學(xué)交到了親密的朋友，也漸漸喜歡上了這所大學(xué)。
他的同班同學(xué)勞里·麥格拉斯林（LaurieMaglathlin）記得戴蒙似乎沒花多少時間學(xué)習(xí)，他是那種不用怎么努力就很優(yōu)秀的使人心里不平衡的人之一。
戴蒙的學(xué)習(xí)成績優(yōu)異，并以最優(yōu)等的成績于1978年從塔夫茨大學(xué)畢業(yè)。
在一張全班同學(xué)的照片上，戴蒙顯得自信而得意，毫無所知他當(dāng)時20世紀70年代蓬亂的發(fā)型在若干年后看起來會有多么可笑。
他申請了哈佛商學(xué)院并被錄取，但他決定延期入學(xué)，先去工作一段時間。
戴蒙向15家公司提交了求職申請，包括大型咨詢服務(wù)公司麥肯錫（McKinsey）和波士頓咨詢集團（BostonConsultingGroup），只有一家波士頓的管理咨詢公司（ManagementAdvisoryandConsulting）給他提供了一份工作機會。
這是由哈佛商學(xué)院的老師創(chuàng)辦的一家小公司。戴蒙在這家公司工作了兩年。
他固執(zhí)的性格一生都沒改變。有一次一個公司合伙人要他周末完成項目，到周一上午九點以前交給他。
戴蒙很盡責(zé)地按照他的要求去做了。然而到了周一上午，那個合伙人竟然沒有過來查看。
戴蒙最初想法是算了。但他還是去找了那個合伙人當(dāng)面對質(zhì)，合伙人說只想確保項目盡快完成。
“但是你把我的周末搞砸了，”戴蒙說，
“所以，我不會再為你做項目了。”同事告訴他不可以單方面擅自作決定，戴蒙表現(xiàn)得堅決無畏。
“不，我可以?！彼f，
“如果他們想解雇我，他們可以解雇我?！保ü静]有解雇戴蒙）。還有一次，他拒絕為卷煙制造商做項目。
因兒子戴蒙選擇的論文主題涉及家人和作為朋友的韋爾一家，戴蒙的母親西蜜斯為此感到很興奮，得到戴蒙同意后把論文拿給韋爾看。
“我從來沒有從這個角度來看這次的并購，”韋爾看完后對西蜜斯說。
他捎了個信給戴蒙問：“好文章！我能不能拿給(色色別人看？”
“當(dāng)然！我能得到一份暑假工作嗎？”戴蒙說。直率的戴蒙當(dāng)時還是一個學(xué)生，他抓住了這個機會。
那年暑假，韋爾就把戴蒙安排到公司消費金融業(yè)務(wù)部門的預(yù)算團隊工作。
年輕的戴蒙跟父母一起去韋爾家度周末。他總會拿雨點般的問題，諸如
“公司為什么這樣做”
“公司為什么那樣做”來向韋爾提問。韋爾有一次向這個年輕人夸耀他們的所有分支機構(gòu)都是盈利的，戴蒙告訴他他錯了。
“不，不是的，”戴蒙說，
“其中四家機構(gòu)在虧損?！彪m然對他的自負感到吃驚，但是韋爾非常喜歡戴蒙，并且鼓勵他繼續(xù)提問。
韋爾認為戴蒙這種自負好斗的性格會隨著年齡的增長而緩和。最初，戴蒙并不是非常喜歡塔夫茨大學(xué)。
而且，在他看來，太多學(xué)生對學(xué)校沒有足夠的重視。他認為那是
“沒有指導(dǎo)員的營地”。大一的時候，戴蒙申請轉(zhuǎn)學(xué)到普林斯頓，但被拒絕了。
最終，戴蒙在塔夫茨大學(xué)交到了親密的朋友，也漸漸喜歡上了這所大學(xué)。
他的同班同學(xué)勞里·麥格拉斯林（LaurieMaglathlin）記得戴蒙似乎沒花多少時間學(xué)習(xí)，他是那種不用怎么努力就很優(yōu)秀的使人心里不平衡的人之一。
戴蒙的學(xué)習(xí)成績優(yōu)異，并以最優(yōu)等的成績于1978年從塔夫茨大學(xué)畢業(yè)。
在一張全班同學(xué)的照片上，戴蒙顯得自信而得意，毫無所知他當(dāng)時20世紀70年代蓬亂的發(fā)型在若干年后看起來會有多么可笑。
他申請了哈佛商學(xué)院并被錄取，但他決定延期入學(xué)，先去工作一段時間。
戴蒙向15家公司提交了求職申請，包括大型咨詢服務(wù)公司麥肯錫（McKinsey）和波士頓咨詢集團（BostonConsultingGroup），只有一家波士頓的管理咨詢公司（ManagementAdvisoryandConsulting）給他提供了一份工作機會。
這是由哈佛商學(xué)院的老師創(chuàng)辦的一家小公司。戴蒙在這家公司工作了兩年。
他固執(zhí)的性格一生都沒改變。有一次一個公司合伙人要他周末完成項目，到周一上午九點以前交給他。
戴蒙很盡責(zé)地按照他的要求去做了。然而到了周一上午，那個合伙人竟然沒有過來查看。
戴蒙最初想法是算了。但他還是去找了那個合伙人當(dāng)面對質(zhì)，合伙人說只想確保項目盡快完成。
“但是你把我的周末搞砸了，”戴蒙說，
“所以，我不會再為你做項目了。”同事告訴他不可以單方面擅自作決定，戴蒙表現(xiàn)得堅決無畏。
“不，我可以。”他說，
“如果他們想解雇我，他們可以解雇我?！保ü静]有解雇戴蒙）。還有一次，他拒絕為卷煙制造商做項目。