易可欣進(jìn)了里間辦公室。

    女同事這邊開始八卦起來。

    唐菁菁在群里發(fā)言：“喂，你們注意到嗎？那個(gè)易可欣哭了。”

    “沒留意，怎么啦？是不是被總監(jiān)罵了？”劉麗麗說。

    “活該，她就該被罵，一個(gè)扶弟魔，一天到晚家事纏身，哪還有全副心思干工作。不信你們看看，再過半個(gè)月，她一定會(huì)受不了的。這個(gè)總監(jiān)看著和善，對(duì)工作的要求卻很高，是一個(gè)不折不扣的工作狂?？此趺磻?yīng)付得來？！”劉靜說完還幸災(zāi)樂禍地笑了一下。

    “我們就坐等看好戲吧，雪姐這幾天不知道在干什么，都沒有看到她在辦公室坐過，是不是又去各個(gè)樓層的主任那里開小會(huì)了，不得了了，天下要亂，有人要倒霉了?！痹钜幌蛳矚g這樣預(yù)測(cè)，不過，她每一次預(yù)測(cè)都還蠻準(zhǔn)的。

    “看來也就是我們財(cái)務(wù)部有人要倒霉了，還會(huì)有誰？本是同根生，我們就不要相煎了好不好？”歐陽雨又開始做老好人。

    “切！”女同事開始用這個(gè)詞刷屏。

    ……

    里間辦公室。

    易可欣看了陸庭非一眼，淡淡的說：“沒什么，剛才有風(fēng)吹到眼睛里了?！?br/>
    風(fēng)還能把眼睛吹哭，這么厲害的風(fēng)，還真沒聽說過，那應(yīng)該是超級(jí)大臺(tái)風(fēng)吧，還是沙塵暴？龍卷風(fēng)？

    不過，既然她這么說，陸庭非也沒有再過細(xì)問，每一個(gè)人都會(huì)有內(nèi)心跨不過的坎，別人不說，再問就沒有什么意思了。而且，現(xiàn)在是上班時(shí)間，題外話還是少提。

    “喏，這是上好的茶，我們拿這個(gè)去送給黃經(jīng)理，要跟他開個(gè)小會(huì)?！标懲シ菑呐_(tái)子前拿出一盒茶，對(duì)易可欣說。

    要我送茶？

    易可欣聽后，面露難色。

    上班時(shí)間，讓她送茶，這不是行賄嗎？而且，她可干不來這種事情，在她的世界觀里，要么靠能力吃飯，要么走人，兩者其一。

    絕對(duì)不會(huì)干那種行賄受賄的事情。

    陸庭非秒懂易可欣的心思。解釋說：“在自己的羽翼還沒有長豐滿的時(shí)候，是需要讓別人帶動(dòng)飛翔的，職場里的灰色技能，也包括跟同事們搞好關(guān)系，只是一壺茶而已，又不是行賄受賄，你不用擔(dān)心。”

    易可欣一愣，不但驚詫心事被看穿，更驚訝陸庭非的真知灼見，寥寥幾句話，重點(diǎn)全部都抓住了，在職場干了三年多時(shí)間，見過一些人和事情，易可欣從來沒有想過要怎么樣混前途，只想著度過這一段時(shí)期，以后再另覓高枝。所以，把這里的人事關(guān)系看得很淡，合得來就多聊幾句，合不來，點(diǎn)頭呵呵完事。

    陸庭非說完把茶遞到她的手里。

    “這是上司命令下屬做，還是下屬自己應(yīng)該這樣做？”易可欣問了一個(gè)奇怪的問題。年輕嘛，腦筋轉(zhuǎn)彎不過來，喜歡鉆牛角尖。

    陸庭非顯然一愣，也好久沒有轉(zhuǎn)過彎來，這兩者有什么區(qū)別嗎？結(jié)果還不是都是得你做。不過，他沒有那樣說出來，而是換一種方式說：“就算你以后不在這個(gè)公司混，去了別的公司，職場上也還是要學(xué)會(huì)抱大腿，拉好同事之間的關(guān)系，這就是社會(huì)人所說的人脈，人脈怎么積累，首先當(dāng)然從自己公司里的人著手，你應(yīng)該知道，黃經(jīng)理在這個(gè)行業(yè)干了好幾十年，他的人脈非常廣泛，只要他有心栽培你，你的人脈就像開了水閘一樣，源源不斷地流出來。當(dāng)然，你會(huì)說以后可能不在這個(gè)公司干，但是，在哪里干都一樣，多一些人脈，對(duì)你也沒有壞處呀?！?br/>
    聽了陸庭非的話，易可欣投來艷羨的一瞥。

    這個(gè)年輕的小伙子，想不到懂得還蠻多，說的也還有一點(diǎn)道理。

    “我們?nèi)ノ鍢前伞！标懲シ切睦镅b著事情，而且這個(gè)事情迫在眉睫，得及時(shí)找個(gè)缺口才行，不然的話，拖太久，會(huì)給自己帶來災(zāi)難。

    ……

    五樓生產(chǎn)管理辦公室。

    易可欣進(jìn)門第一件事就是給黃有生送茶。

    這太意外了！

    黃有生有點(diǎn)懵。

    不知道所措地接過茶。

    這個(gè)女孩子，以前跟他很少有交集，今天這是吹了哪個(gè)西北風(fēng)呢。

    “剛剛易可欣說，今天討論問題可能會(huì)比較久，口干舌燥的，帶點(diǎn)上好的龍井過來，潤潤喉嚨，大家說話也順暢些。”陸庭非妙不可言地圓場，說完還不忘給易可欣使了一個(gè)眼色。

    易可欣心領(lǐng)神會(huì)，茶具和茶杯陸庭非早就準(zhǔn)備好。沏茶曾經(jīng)是她爸爸的最愛，易可欣也略知一二，茶技不說有多好，但也還是過得關(guān)的。沖泡了二次，淡淡的茶香漂滿整個(gè)屋子。

    易可欣麻利地在每個(gè)人面前放一杯茶，好有韻味。

    陸庭非起身關(guān)上了房門。

    整個(gè)辦公室都進(jìn)入了開會(huì)的節(jié)奏！

    坐在黃有生的對(duì)面，陸庭非嚴(yán)肅而又緊張地對(duì)他說：“黃經(jīng)理，公司出狀況了！”

    出狀況？

    黃有生聽后，臉部僵了一下，顯然，這是他沒有預(yù)料到的，公司天天加班出貨，銷售部的規(guī)則定得好，銷售部門的人都不要命地到處拉業(yè)務(wù)，訂單滿天飛，公司怎么會(huì)出狀況呢？

    “能不能具體一點(diǎn)？”黃有生直奔主題。

    “公司的財(cái)務(wù)出現(xiàn)空前的虧損，已經(jīng)沒有錢給管理人員發(fā)年終獎(jiǎng)了！”陸庭非皺起眉頭，講出了事實(shí)真相。

    “這么大禍？為什么呢？”黃有生還是不解，想追索原因，他很少去管財(cái)務(wù)的帳，也沒有人跟他提起過，這一塊，他還真的不懂。

    “我就直說吧，也不兜圈子了，因?yàn)槟瓿踅o銷售部定的規(guī)則太離譜，公司賺的錢，都進(jìn)銷售部門的袋子里了，沒有多余的閑錢給其他管理人員發(fā)年終獎(jiǎng)了！”陸庭非說完撫了撫眉頭，看黃有生的反應(yīng)。

    “這么離譜嗎？以前怎么沒有人跟我提起過?！秉S有生明顯一驚，一顆心掉進(jìn)了冰窟，一個(gè)公司不掙錢，天天加班加點(diǎn)，不是天下的笑話嗎？

    “是的，這種離譜的情況已經(jīng)有二三年了，但是，一直擱置在那里。也不知道為什么會(huì)這樣？”這是問題的核心所在，這么久的問題了，為什么沒有人發(fā)現(xiàn)？你黃有生難道只管生產(chǎn)，不管公司的未來前途嗎？

    “這樣呀，定這些規(guī)則的時(shí)候，銷售劉大總監(jiān)也在場，有很多方法都是他提出來的，我看著他們雪片一樣拿訂單回來，也就沒有細(xì)想那么多，好像五年前，就有了這樣的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，怎么到現(xiàn)在會(huì)出現(xiàn)這樣的情況呢？！”黃有生說完捋了捋了下巴，這個(gè)情況是他不愿意看到的，管理人員沒有年終獎(jiǎng)，那就問題大了，個(gè)個(gè)不造反才怪，那樣的話，公司就癱瘓了！

    “所以呢，現(xiàn)在我們要想一個(gè)周全的方法，公司才能夠穩(wěn)定發(fā)展，不然的話，總部關(guān)閉這個(gè)分公司，他自己毫發(fā)無損，但是，我們的小職員，上有老下有小的，突然失業(yè)，罪過大呀?！标懲シ钦f完，緊張地捋了捋額頭，這不是危言聳聽呢，M姐已經(jīng)有意向要關(guān)閉這個(gè)分公司了，這個(gè)分公司有幾千人，說關(guān)就關(guān)，有些計(jì)件的還好找工作，有些計(jì)時(shí)的，特別是年紀(jì)大的，就真的難再找工作了，那不是罪過呀。

    黃有生的眉頭微皺，一顆心忽然下沉！這可不是一個(gè)小事情，牽涉到幾千人的命運(yùn)，而且銷售部的人最難纏，仗著自己拉了一點(diǎn)業(yè)務(wù)，次次開會(huì)都吹胡子瞪眼的，根本沒把他這個(gè)總經(jīng)理放在眼里，如果要從他們手里分出一杯羹，估計(jì)會(huì)上房揭瓦的。

    “那你怎么考慮這個(gè)事情呢？”黃有生把包袱抖向陸庭非。

    陸庭非也知道他會(huì)這樣，出了這樣的事情，每一個(gè)人都不會(huì)輕易作決斷，這是人之常情，身在職場，除了老板，個(gè)個(gè)都尋求自保，誰會(huì)第一個(gè)奔出來作決定，除非他傻！

    “我覺得利潤必須重新分配！這個(gè)是目前解決問題的唯一辦法，只是，那些規(guī)則，要想著一個(gè)合適的理由改一下，一定人合適，即能服大眾又能周全的！”陸庭非說出自己的看法。

    “你想到辦法了嗎？”黃有生又把包袱抖向陸庭非。

    陸庭非一愣，怎么什么事都問我，職場生存法則學(xué)得好，也不用這么保守吧。

    “我在想，公司制定規(guī)則的時(shí)候，是不是考慮欠缺了一點(diǎn)，為什么要重復(fù)五年前的規(guī)則，一點(diǎn)變動(dòng)也沒有呢？”這是陸庭非發(fā)現(xiàn)的問題，但是，他又沒有找到這個(gè)問題的突破口。

    “是我考慮欠缺，五年前制定那個(gè)規(guī)則之后，公司訂單猛增，即使是六七月份的淡季也還是加班加點(diǎn)，這樣的盛況，讓我像吃了定心丸一樣，肯定了這個(gè)規(guī)則有效，雖然銷售部多拿了一點(diǎn)獎(jiǎng)金，我覺得也是應(yīng)該，有付出就有收獲是吧，誰知道，這規(guī)則沿用下來，會(huì)出這么大的麻煩?！秉S有生開始檢討自己，也陳述了一下原因，但是，具體問題的突破口，還是沒有發(fā)現(xiàn)。

    怎么辦？

    大家都很為難！

    誰也不想這樣！

    可是已經(jīng)這樣了，再去追究也無濟(jì)于事了，只能悄悄想辦法解決問題。

    易可欣適時(shí)地給兩個(gè)人倒茶，除了這些，她什么忙也幫不了，看著他們焦頭爛額的，自己心里也不好受。

    不過，她也在幫忙思索這個(gè)問題。這幾年的規(guī)則她都經(jīng)手過，確實(shí)有點(diǎn)離譜，當(dāng)然，對(duì)銷售部的人來說，就是太完美不過了，完全是老板出錢出力給他們開了一個(gè)公司呀，啥心不操坐收漁利。

    怎么辦？

    怎么辦？

    辦公室突然靜默下來。

    黃有生在努力地想著怎么應(yīng)對(duì)！

    陸庭非想得更多，如果不及時(shí)弄好這一切，銷售部的人應(yīng)該會(huì)有大動(dòng)作了，那個(gè)恐嚇電話可不是空穴來風(fēng)，動(dòng)了別人的奶酪，逼急了啥事都會(huì)干得出來的。

    許久！

    易可欣打破沉默，說出了自己的想法：

    “公司是發(fā)展的，每一年都在擴(kuò)招變大變強(qiáng)，按道理來說，材料成本工資成本會(huì)增加，而我們的規(guī)則，成本這一塊考慮得不夠周全，還是五年前的那個(gè)方案，五前年的成本，跟現(xiàn)在的完全不一樣，而且，公司是發(fā)展的，不可能如一壇死水，而你們的任務(wù)量還跟死水一樣停留在五年前，這怎么行得通，依我看，每一年每一個(gè)區(qū)域，都應(yīng)該逐年增加百分之十的任務(wù)量才行，不然的話，公司怎么發(fā)展，怎么進(jìn)步呀?！?br/>
    黃有生和陸庭非聽后都愣了一愣，雖然這個(gè)提議很容易想到，但是，他們?yōu)槭裁淳鸵恢辈辉敢獍l(fā)散一下思維，想長遠(yuǎn)一點(diǎn)，而把自己固化在一個(gè)鐵定的牢籠里呢！

    “確實(shí)是個(gè)好想法！應(yīng)該按易可欣說的這個(gè)來！沒想到，她真是聰明呢！財(cái)務(wù)這一塊還是做足了功課的。”黃有生像突然抓到了救命稻草一樣，神態(tài)一下子歡快起來。

    說得易可欣都有點(diǎn)不好意思。

    耳根紅紅的。

    陸庭非也賞識(shí)地看了看易可欣，暗道：沒想到呀，以前真是小看你了，你原來還是一個(gè)這么有想法有思想的職霸呢！