“陳先生，關于羽嵐藥業(yè)批量生產(chǎn)的情況，我想你應該做了一個大概的了解了吧?！惫魅涡χc燃了一根煙說道。
陳寒羽點了點頭說道，“是的，不過我不明確的是現(xiàn)在所需要的還有什么?！?br/>
“從剛剛廖叔那里了解到的，現(xiàn)在只需要跟生產(chǎn)線溝通確定就可以了，至于后期的方面我想陳先生應該要好好的打理或者說是找人來幫你打理。”郭主任看到陳寒羽的樣子不由得笑了起來。
“不過你用不著擔心，公司通過生產(chǎn)的前提是成功拿到衛(wèi)生跟質(zhì)檢的證明，這些搞定就算是沒有后面的步驟都可以保證正常的生產(chǎn)?！惫魅胃嬖V陳寒羽他的公司現(xiàn)在所欠缺的東西都是需要立馬解決的。
陳寒羽從創(chuàng)立羽嵐藥業(yè)以來就沒有管過這些，現(xiàn)在聽到了才覺得頭腦一陣發(fā)暈，這些東西實在是太深奧了，想弄明白還真的沒有那么簡單。
“什么時候處理完什么時候就可以開始生產(chǎn)?！惫魅斡植环判牡募恿艘痪?，他挺希望陳寒羽可以抓緊速度把證件辦完。
“陳寒羽啊，郭主任呢比你長那么一些，喊他郭哥就好了，以后可是你們年輕人的世界，有不懂的一定要多問問郭哥！”
聽了這句話陳寒羽趕忙點了點頭，正式的朝著郭語打了個招呼。
先前的介紹只是普通的慣例而已，而現(xiàn)在分明是廖志天再賣給陳寒羽的面子，有了他的話郭語自然知道自己說話的尺度跟需要注意的東西。
“廖老還真的是有心了?！标惡鹪谛睦锵氲?，廖志天已經(jīng)把自己的路給鋪好了。
“陳老弟啊，還是你廖爺爺套路深，這一下就讓我矮了一大截。”郭語并沒有任何不高興，他笑著讓陳寒羽有什么不懂的隨時可以問自己。
“行啦，現(xiàn)在都是你們年輕人的世界，放手去干吧，羽嵐藥業(yè)還沒有帶你去看看。”廖志天說著按下了秘書鈴，“小光，你帶陳寒羽跟郭主任去看看公司吧?！?br/>
“廖爺爺，晚會兒見！”
“再見廖叔！”
羽嵐藥業(yè)的選址在云帆市的創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園，這里都是高新的企業(yè)，廖志天公司的選址放在這里并不是沒有原因的。
因為臨近的地方就是云帆市的港口，所有的水運，陸路運輸?shù)慕煌屑~就在這里，而企業(yè)的林立對于藥業(yè)的本身并沒有多大的影響。
“寒羽啊，公司的指紋你錄入一下吧?！眲⑿」庀萝囍髮⑺帢I(yè)公司的門禁輸入了設置程序。
“麻煩光哥了！”
劉小光點了點頭，在錄入指紋之后他便打了聲招呼回去，廖志天并不允許他插手任何的事情。
就剩下了陳寒羽一個人，現(xiàn)在公司里的職員都是廖志天安排的，所以沒有他這個空降的老板公司的軌跡并不會出現(xiàn)影響。
“剛錄入指紋，這邊跟我來！”前臺的服務小姐撇了陳寒羽一眼，招呼著他到人事部報道。
由于公司的人并不多，廖志天只是安排了幾個骨干幫忙打理而已，其他的都是靠人事部這幾天里瘋狂的招人。
“我叫溫度，是羽嵐藥業(yè)的人事部經(jīng)理，歡迎你的加入！”
人事部的經(jīng)理叫溫度，是一個能力很強的年輕人，他的業(yè)務能力跟專業(yè)性是云天集團年輕一代的佼佼者。
“溫經(jīng)理，你好，請問董事長辦公室在哪里？”陳寒羽禮貌的主動上前握了握手。
“董事長的辦公室呢，帶你去熟悉一下環(huán)境也好！”溫度站起身招呼著陳寒羽向一旁走去，在人事部的外圍就是接待大廳，剛剛陳寒羽進門的地方，董事長的辦公室緊緊的挨著加工廠，在大廳的拐角是一條樓梯，而董事長的辦公室就在二樓。
“不好意思，我們董事長還沒有上任，所以暫時只有我來帶班！”溫度說著指了指最靠里面的辦公室。
說話的功夫陳寒羽已經(jīng)走到辦公室門口刷好指紋走了進去。
“這……”溫度看了看剛剛送人進來的前臺尷尬的撓了撓頭。
“溫哥，里面坐！”
陳寒羽笑著招呼道，此時的溫度調(diào)整了一下心神，落落大方的坐了下去，這個時候自己要表現(xiàn)的很自然，要不然讓老板看出什么來可不大好。
所有的員工都傻了眼，有的在慶幸自己沒有說話，有的在替溫度擔心，這一來就惹上了董事長，以后那還得了。
“溫哥專業(yè)技術(shù)過硬，公司拜托你們我很放心！”陳寒羽起身給溫度倒了一杯茶，他沒有覺得自己的做法有任何不妥，對于用人這一方面他有很多需要跟廖志天學習。
果然聽了自己的話，溫度的表情明顯緩和多了，他也敢主動的搭起話來。
“羽嵐藥業(yè)成立時間不長，我會盡快將人員配置調(diào)控完全，請董事長放心！”
陳寒羽聽了笑著擺了擺手說道，“不著急，現(xiàn)在的工廠生產(chǎn)線可以正常投入使用嘛？”
“可以，工廠的負責人跟廠區(qū)的全體員工都正常的進行廠區(qū)維護，隨時可以投入使用！”溫度說完之后掏出了手機，他下意識的問了陳寒羽一句需不需要聯(lián)系廠區(qū)負責人。
得到的回應是肯定的，陳寒羽很欣慰，有這么一個能知道自己意圖的員工確實省事很多。
“董事長！”一個中年男人輕輕的敲了敲辦公室的門，得到首肯之后他邁著大步走了進來。
陳寒羽仔仔細細的打量了一下來人，年齡約在四十五歲左右，穿著筆挺的西裝，整個人的精神很棒，給人一種專業(yè)能力很強的感覺，不過這些都是表象的，有沒有達到溫度的水平還需要進一步的了解。
“公司目前依靠的就是溫度的人事部還有你的生產(chǎn)線了，黎少關于生產(chǎn)線跟廠區(qū)你有要提的建議嘛？”
陳寒羽的這句話將來人堵得個嚴嚴實實的，他沒有想到董事長突然上任的第一天就已經(jīng)摸清楚了整個公司的底細。
黎日成清了清嗓子說道，“生產(chǎn)線需要開工，其他的沒有任何的建議，如果有我會提前一周想上申請的！”