關(guān)閉大門，唐求第一次和新員工面對(duì)面。
從最初的彷徨中漸漸平靜的職工們都認(rèn)真地看著這個(gè)站在自己面前的新廠長。他此時(shí)挨個(gè)把目光從他們臉上掃過----這也是和員工溝通的一種技巧，要讓他們都覺得你在看他。
幸虧人少，連他自己五十三人，基本上是一個(gè)比較大的教室的人數(shù)。
“各位，從現(xiàn)在起，你們就是新公司的員工了。也從現(xiàn)在起，我們就在一個(gè)勺子里吃飯了！
剛才人多，有很多話我沒有說，現(xiàn)在，是我給你們承諾的時(shí)候了，也是你們給我答案的時(shí)候了。
你們中間很多人應(yīng)該還在擔(dān)心，收單機(jī)廠沒有了，我們干什么？你們還會(huì)擔(dān)心，我剛才說的努力、辛苦，到底會(huì)給你們帶來什么？
我只會(huì)給你們一個(gè)答案，那就是在我們新廠，努力地工作帶來的，絕對(duì)是生活的尊嚴(yán)！
之前你們的生活狀況和工作狀況我大概知道一些，之前廠里的一些人與事讓你們對(duì)這個(gè)工廠失望的情緒，我大概也知道。之前的事我不管，但將來的計(jì)劃我要和你們分享。
我們這家工廠，在未來一段時(shí)間內(nèi)從事的將是VCD的代工生產(chǎn)。等到我們發(fā)展壯大了，然后用壯大的技術(shù)和研發(fā)力量擴(kuò)大我們的生產(chǎn)領(lǐng)域。至于將來做自有品牌還是專業(yè)代工，暫時(shí)沒有定論，但我們的目標(biāo)是無論做哪個(gè)選擇都要成為行業(yè)的排頭兵！
我們的目的是讓生活更有使命感！讓每個(gè)工廠的員工獲得尊重！
我宣布，所有員工的基本工資，將在原先的基礎(chǔ)上統(tǒng)一增加五十元！其它的管理人員工資，將會(huì)按最新出臺(tái)的薪酬管理辦法予以確認(rèn)，但一定會(huì)比現(xiàn)在的高！
其它的節(jié)日福利、晉升、員工個(gè)人發(fā)展…我們都會(huì)考慮到。
不但如此，我還準(zhǔn)備在廠里建一個(gè)菜品豐富、完全免費(fèi)的食堂！等有余力了，我們還將在工廠東面的空地建宿舍樓、娛樂中心，讓每個(gè)員工都有機(jī)會(huì)享受公司的發(fā)展成果！
我唯一的要求，就是現(xiàn)在的每位員工，要嚴(yán)格遵守工廠紀(jì)律，群策群力地提升效率和效益，嚴(yán)保質(zhì)量！
相關(guān)的管理辦法和規(guī)章制度正在擬定中，完成后你們各部門的負(fù)責(zé)人會(huì)帶領(lǐng)你們學(xué)習(xí)。本周的主要工作是整頓工廠的環(huán)境以及進(jìn)行團(tuán)建活動(dòng)，屆時(shí)廠辦會(huì)統(tǒng)一安排，下周的時(shí)候就會(huì)正式進(jìn)入生產(chǎn)狀態(tài)。
請(qǐng)大家注意，我們不會(huì)采取老國企使用的大鍋飯管理方式，各部門將嚴(yán)格遵循優(yōu)勝劣汰，不勝任、心態(tài)不端正者將堅(jiān)決辭退！
管理者的考核將會(huì)更加嚴(yán)苛，現(xiàn)在所有主管的職務(wù)前面都要加上‘代理’兩個(gè)字。我將在未來幾個(gè)月的時(shí)間內(nèi)作出決定，是去掉這個(gè)‘代’字，還是換人。
馬上到飯點(diǎn)了，很抱歉，今天沒有來得及準(zhǔn)備大家的午飯。請(qǐng)各位自行解決，但誤餐費(fèi)將會(huì)給每人在工資里補(bǔ)三元。下面散會(huì)，下午一點(diǎn)鐘的時(shí)候再回到車間里，大家認(rèn)認(rèn)門，熟悉一下伙伴，然后部門主管會(huì)對(duì)近期工作進(jìn)行安排！”
三元不少了，唐人杰帶領(lǐng)的施工隊(duì)，那么辛苦，伙食標(biāo)準(zhǔn)每餐也沒超過兩元。
但是唐求不會(huì)在這方面省。民以食為天，一個(gè)公司伙食的好壞直接決定著領(lǐng)導(dǎo)人的格局。能省錢的地方多的是，效率提升一點(diǎn)就來了，把員工不當(dāng)人看是最愚蠢的主管！
這個(gè)會(huì)，開得別開生面，結(jié)束得非常果斷，至少許多職工沒有經(jīng)歷過這樣的場景。十八歲的唐求站在他們面前用充滿著鼓動(dòng)、煽情、尊重、嚴(yán)肅、人性…第一次讓他們產(chǎn)生共鳴。
收音機(jī)廠要變天嘍！
人群散去，唐求招手喊來錢鴻忠、丁相和吳擁軍：“趁這個(gè)時(shí)間，我們臨時(shí)開一次碰頭會(huì)。”
老錢是廠辦主任，吳擁軍是副廠長，他們兩人出席碰頭會(huì)很正常。老吳看來是早就投奔過去的，老錢轉(zhuǎn)變很快，都算是新廠里比較核心的人物。
丁相就很吃驚，因?yàn)殡m然唐求留下他，他自己卻認(rèn)為不是對(duì)方的人。
聽說讓他碰頭，那就表明了，在唐求心中，或者在目前的架構(gòu)模式下，自己也算工廠的主要人物之一了！
這個(gè)判斷讓他不敢相信。
“老丁，走吧，愣著干什么？唐廠長的心氣哪里是我們能想到的?！眳菗碥娍炊∠喟l(fā)呆，笑著說。
他自己當(dāng)初何嘗不是這樣？唐求在之前是安排了很多工作給他，和其他幾個(gè)人的聯(lián)絡(luò)也是自己居中，重用的意味不言而喻。但是當(dāng)唐求跟他說要讓自己做了副廠長，還是激動(dòng)了好久。
估計(jì)丁相現(xiàn)在就是這種心情。
原廠長室外，柳云等在門旁。見唐求過來，很殷勤地問：“廠長，您喜歡什么口味的飯菜，等下我去幫您打來！”在她心里，雖然條件簡樸了些，職工可以外出吃飯，但作為一廠之長還是應(yīng)該享有特權(quán)的。
唐求笑了笑，也不矯情，他知道柳云這是想表現(xiàn)呢。
“我沒什么特別的，老丁、老錢、老吳，你們有什么忌口沒有？”
三人異口同聲地說沒有。開玩笑，第一次和新老板打交道，哪那么多事？誰知道老板這是請(qǐng)吃飯，還是考驗(yàn)人？他不是說了么，大家都是代理！
“那行，柳秘書你就幫著帶五份飯菜，連你的也在里面，算是我請(qǐng)！等下來找我報(bào)賬！”
丁相、老錢都笑著說哪里敢讓老板請(qǐng)客，都爭著要付錢云云。只有老吳沒敢伸嘴，他手頭確實(shí)不寬余，有心無力，只能尬笑虛映故事。
“今天是上班第一天，也是第一次和大家打交道，客氣的話就不用多說了。只希望我們大家能相處得很好，勁往一處使，共同把工廠搞好，我就心滿意足了，那時(shí)候我天天請(qǐng)客都愿意！”
唐求也開了個(gè)玩笑。
說笑之間，他已進(jìn)入廠長室。
要說國企就是與眾不同。明明窮得都發(fā)不起工資了，廠長辦公室里卻裝修得很豪華。不但辦公家具都是嶄新的，還貼了瓷磚敷了壁紙。
在后世裝修貼瓷磚很正常，在96年卻很少見。
“廠長，您要不要換個(gè)辦公室？”老錢問。