王諾現(xiàn)在的團隊，一共有他、盧海嘉、陸建明、白蓉和兩個新來的“打雜人員”。

    六個人加起來，萬利金融研究所在薪資和硬性福利上面的總支出，每年要去到四五百萬，這還是不算研報業(yè)務收入超標之后的獎勵以及王諾參與的分倉利潤獎勵。

    平均下來每個月三十多四十萬，買方過來購買研究業(yè)務服務，付出的金額從幾萬到十幾萬不等，具體要看業(yè)務難度和繁瑣程度，以及……質量。

    六人團隊，一般四五家主要買方就足夠混口飯吃，這自然是毫無壓力。

    從買方的角度出發(fā)，像是藍天基金，它管理的資金現(xiàn)在是十幾個億，年收益劃個5%-10%的區(qū)間，就是幾千萬到一個多億，能作為收益報酬給付的數(shù)額就是幾百萬到……幾千萬。

    是的，收益超過合約規(guī)定的一定區(qū)間，基金團隊收取的收益報酬會呈直線上漲。

    假如是超過10%的收益率，阿爾斯楞過個肥年是絕對沒問題的，所以他能用來購買賣方研究服務的金錢，也是可多可少，目前那家伙買了周明海的，還順便給王諾一張合約。

    但買方也是分檔次的，華盈4基金管理的資金規(guī)模高達四十幾億，它怎么可能就一個合作賣方，它有好幾個，這方面的支出就非?？捎^了。

    再者說，買方也會玩乾坤大挪移，有時候藍天基金給的方向、提的要求，也可能是天虹其他基金的業(yè)務，只不過是透過藍天來隱秘接觸賣方而已。

    這里面又涉及到一堆的信息保密、數(shù)據(jù)分析等事情。

    王諾想增加收入，要面臨的，不是基金經理，而是還得過基金公司各大行政部門的關口。

    基金團隊購買研究服務，可以，給出超過市場太多的價碼，那就不行啦，真當基金公司的行政部門是吃干飯的嗎？

    而且圈內人都非常清楚，在購買研究業(yè)務的成本提升之后，增加的不只是成本，還有風險。

    都給這么多錢了，持倉之類的深度數(shù)據(jù)，就要開始拿來給賣方分析了，既然這些數(shù)據(jù)給了，分倉自然也會做出傾向，這就是要求高、付出多、風險低不了。

    賣方這邊得到更多的報酬，自然也會分一分，一些用作提高團隊成員薪資福利，一些給公司拿走，一些自然拿來強化自己，購買咨詢服務。

    成本和收益的衡量、計算，是金融圈永恒的主題，王諾相當于要求買方付出更多，然后他提供更好的服務。

    辦公室里，陶慧卻是暫時沉默了下來。

    陶慧不懷疑王諾私人都給得起購買數(shù)據(jù)和咨詢服務的金額，從個人投資獲利的角度出發(fā)，王諾需要的，其實是買方更深層次的合作、建立獲取更深層、更準確數(shù)據(jù)信息的通道和模式。

    答應下來之后，一個不好就是每年多上百萬、甚至幾百萬的支出，不答應吧，分析師能答應才是怪事。

    只要分析師呈上升趨勢，研究所是永遠壓不住此類分析師的，陶慧考慮的是……王諾要是跟買方談不攏，那會是什么結局？

    “你有沒有想過，這可能會導致一部分買方停止合作，而且你接下來的壓力也就更大了?！比嗔巳囝~頭，陶慧悶聲問道：“你的研究服務，售價水平已經僅次于上榜分析師了，而你卻只是一個從業(yè)一年的分析師，想過買方市場部的那一關，可不是很容易。”

    “我的團隊只有六個人，我反而希望固定業(yè)務稍微減少一部分，備留下機動的力量放置到其他方面?！蓖踔Z攤開手，表示很無奈。

    陶慧為之無語。

    幾家基金公司的業(yè)務，確實讓王諾團隊的工作量劇增，說好的年初分配人手過去，結果卻只是來了倆“打雜新人”，也難怪王諾不爽。

    王諾的意思也非常明確，即便有一半的買方愿意接受新價碼，對他的研究團隊來說，還指不定是一件好事呢。

    至于接下來……如果新價碼出來之后，工作量又提升到極限，那就要么擴大團隊，要么再漲價咯。

    擺平買方的市場部？王諾真沒打算去做，他心里算計的是讓基金經理們自己去搞定。

    “我明白你的意思了，你的團隊創(chuàng)造多少價值，研究所都不會伸手，管理層那邊我去說?！碧栈凵钌羁戳送踔Z一眼，說出了這句話。

    從最近幾天開始，王諾已經開始和陶慧的關系有些許的好轉，在陶琇的要求下，他都喊起了“慧姑姑”，力所能及之下幫一把，陶慧當然愿意。

    況且，陶慧也深知，王諾為此是放棄了一些東西的。

    作為賣方分析師，自身又有參與投資，王諾一直在打擦邊球，他在賣方的路線上發(fā)展得越好，其實對他的投資就越有限制。

    打個比方，王諾知曉了藍天基金將要對某只股票進行操盤，他個人投資那邊就不能做出某些負面的關聯(lián)操作。

    不能搶籌、不能老鼠倉，不然的話，監(jiān)管層一旦查明，就會作出反應，即便王諾的盈利都拿來做慈善也不行，這是定死的規(guī)則。

    所以王諾在分析師的道路上發(fā)展得越好，代表他能參與和知道的東西越多，也代表他受到限制越強，所幸是他很少針對股票進行投資了，他已經開始把股市當做一個基礎的影響因子，跳出這個市場去投資指數(shù)和期市之類的金融產品了。

    “范經理，來我辦公室一趟?！碧栈坜k事風格也是雷厲風行，一個電話就把市場部經理喊來辦公室。

    把事情一說，萬利金融研究所市場部經理范平國卻是傻了眼，弱弱的對王諾發(fā)起了提問：“王分析師準備提多大幅度？”

    “我覺得……100%吧?！蓖踔Z笑著說道。

    范平國差點沒從椅子上摔下去。

    和以前不同，王諾的團隊現(xiàn)在不缺業(yè)務，價格什么的，只要他和買方確定了意向，就開始由市場部接手，買賣雙方的市場部于是乎開始接洽談判，最終才落實條款。

    圈內慣例也是一個季度簽一次合約，但……還真的很少有分析師敢說換一次合約就漲它一倍價碼的。

    這讓范平國怎么談？這怎么可能談？

    “不可能?！狈镀絿袷潜晃耆枇酥巧桃粯樱R上扯著喉嚨搖頭嘶吼道：“你這個價碼比周首席還高。”

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