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微同網(wǎng)手機(jī)在線學(xué)生正太gv 這填錯(cuò)了吧一個(gè)院系負(fù)責(zé)的老師

    “這填錯(cuò)了吧?”一個(gè)院系負(fù)責(zé)的老師道。

    “應(yīng)該是填錯(cuò)了?!毙iL(zhǎng)也是點(diǎn)了點(diǎn)頭:“這應(yīng)該是正式員工的工資。”

    也只有尚華教授露著一種我早就知道的樣子。

    畢竟他早知道景瀾公司員工的工資漲了幾次,現(xiàn)在因?yàn)榘倩ㄏ阗u的火,單單銷售部員工底薪加抽成每個(gè)月就超過5萬工資了,多的甚至超過10萬。

    那幾個(gè)高中畢業(yè)前臺(tái)迎賓的小妹妹工資也超過一萬了,絕對(duì)羨慕死無數(shù)人。

    這林景對(duì)自己的員工絕對(duì)是華夏最大方的老板。

    所以實(shí)習(xí)工資高點(diǎn)很奇怪嗎?

    “林少,李秘書,你們表格錯(cuò)了,這是正式員工的工資?!毙iL(zhǎng)急忙朝林景和李欣道。

    李欣搖了搖頭道:“表格沒錯(cuò),這就是實(shí)習(xí)員工的工資?!?br/>
    “啊……”校長(zhǎng)得到回復(fù),更驚訝了:“這不可能吧?”

    這個(gè)時(shí)候,尚華教授終于道:“校長(zhǎng),你放心好了,景瀾公司我還是了解的,正式員工的工資遠(yuǎn)遠(yuǎn)比這高,想必林景同學(xué)其他的公司員工工資也不會(huì)差太多?!?br/>
    校長(zhǎng)這些人是知道尚華教授和景瀾公司的關(guān)系,尚華教授這么說了,那肯定是真的。

    可這種實(shí)習(xí)工資會(huì)嚇?biāo)廊说暮貌缓茫?br/>
    很多公司正式員工的工資也沒有這么高。

    校長(zhǎng)咽了口唾沫,道:“那林景同學(xué)的公司正式員工的工資是多少?”

    李欣解釋道:“正式員工是實(shí)習(xí)員工的三倍以上吧,崗位越關(guān)鍵職位越高工資也越高,不過,就算是流水線員工也有1萬5每個(gè)月。”

    這話讓校長(zhǎng)一眾已經(jīng)徹底驚呆了,身體都在顫抖。

    因?yàn)樗麄兒芮宄A夏現(xiàn)在百分95的應(yīng)屆畢業(yè)生都沒有這個(gè)工資,今年新發(fā)布的應(yīng)屆生平均工資最高的魔都也才4000元不到。(新聞網(wǎng)公布的數(shù)據(jù),連應(yīng)屆生期待的平均工資一半都不到,這也可以看出,現(xiàn)在的大學(xué)生對(duì)社會(huì)缺乏認(rèn)知,并不知道大學(xué)生越來越不值錢,心里沒點(diǎn)數(shù)。)

    可這神奇世界飲品的流水線正是員工年薪就18萬一年。

    這會(huì)讓很多大學(xué)生寧愿去流水線打工吧?實(shí)習(xí)過了,能留在流水線做正式員工也可以啊。

    要知道現(xiàn)在就算大北、華清大學(xué)畢業(yè)的那些天之驕子,很多剛畢業(yè)的應(yīng)屆生年薪也不過才10多萬。

    這去流水線打工就能超過大北、華清的很多學(xué)生,那些普通學(xué)生肯定會(huì)削尖腦袋擠進(jìn)去。

    校長(zhǎng)呆呆的朝林景問道:“林景同學(xué),你這公司的工資標(biāo)準(zhǔn)會(huì)一直是這樣嗎?以后會(huì)不會(huì)降低?”

    林景笑了笑道:“這怎么可能,隨著公司發(fā)展,福利會(huì)越來越多,現(xiàn)在我們公司的很多福利都沒有完善。”

    對(duì)于這高工資,林景并不覺的有什么,畢竟他的幾家公司和其他正常的公司都不一樣,產(chǎn)品來的太容易了,而且利潤太高了。

    單單說景瀾公司的百花香和那些異界花植,這些東西如果讓其他公司研究培育出來,不知道要花多少代價(jià)。

    他卻是直接從異界之中拿出來的,一點(diǎn)代價(jià)都沒付出。

    特別是百花香,就算荷蘭那世界第一鮮花公司,讓他們花費(fèi)幾十億甚至上百億,看他們能不能研究出來?

    而林景是白撿的,等于至少白賺幾十上百億了。

    現(xiàn)在一株賣300多塊,付出各種人工費(fèi)差不多幾十塊成本而已,剩下的都是賺的。

    再說神奇世界飲品。

    真的有點(diǎn)甜成本一塊多,利潤卻是其他公司的三倍多,其他的系列飲料,有10塊、15塊,利潤是其他公司的4倍和5倍,還賣的超級(jí)火,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過其他公司。

    然后是神奇世界服裝公司,單單作戰(zhàn)服,成本幾百塊,卻賣2萬,上面還訂購了60億的訂單。

    關(guān)鍵第二代馬上又要成功了,到時(shí)候上面又要給他送錢。

    最夸張的就是林氏珠寶,那些個(gè)玻璃種翡翠玉石從異界拿出來,更是都不要成本的,賣一億就是賺一億。

    就算從緬甸那些礦脈運(yùn)過來的,利潤也都在他這。

    最后就是汽車新科技了,新能源鈀反應(yīng)堆取代了石油之后,華夏石油公司有多賺錢那就不用說了吧?

    所以,這種情況下,林景自己都覺的自己賺的太夸張了,反而多給員工一些工資才能心安理得。

    他的幾家公司員工工資也漲了好幾次。

    可就算如此,他的利潤還是比同行業(yè)公司平均超過3倍甚至更高的利潤。

    而這反而讓所有員工對(duì)林景感激涕零,畢竟這些普通員工就是賺工資的,他們和上面的高層管理追求的不一樣。

    高層管理追求的是更高的位置,追求的最終目標(biāo)是公司的股份獎(jiǎng)勵(lì),一旦這個(gè)目標(biāo)不能實(shí)現(xiàn),他們就會(huì)立馬跳槽。

    所以,這也是林景提拔李若曦當(dāng)神奇世界飲品總裁的原因,這是穩(wěn)住高層給他們晉升的希望,而這樣的高工資則是讓普通員工盡心盡力。

    這樣一來他的公司就可以固若金湯。

    林景的話徹底讓校長(zhǎng)這些人動(dòng)容了。

    本來他們以為學(xué)生實(shí)習(xí)工資能過1200一個(gè)月就算好的了,誰知道竟然這么高。

    關(guān)鍵這些實(shí)習(xí)生最后都有可能留下。

    他們看著林景一下就雙眼放光了,這是財(cái)神爺。

    如果他們這么搞兩年,以這為吸引點(diǎn),說不定他們學(xué)??梢越璐顺^大北、清華。

    不過,他們也知道這工資一旦被外界知道,恐怕大北和華清的很多學(xué)生都會(huì)搶著來實(shí)習(xí)。

    可這個(gè)時(shí)候,這些人顯然都沒有看到,李欣和林景不可察覺的對(duì)視了一眼。

    兩人的臉上都露著一絲笑意。

    因?yàn)閹准夜径际浅?fù)荷運(yùn)行,他們必須盡快招收足夠的員工,不然單靠加班員工也會(huì)崩潰的。

    可在新港市,相關(guān)行業(yè)可以直接上崗的人越來越少,幾乎都要經(jīng)過一段時(shí)間培訓(xùn)。

    這周期趕不上需求。

    員工剛上崗一批,公司又?jǐn)U張需要更多,等過段時(shí)間汽車新科技集合工業(yè)區(qū)建成,那需要的員工會(huì)更多。

    所以,他們必須想辦法吸引人才,讓他們自己來應(yīng)聘,特別是那些有能力能夠直接上崗的人越多越好。

    可如果單靠自己宣傳,現(xiàn)在這浮躁的社會(huì)別人根本不會(huì)相信,很多公司吹的平均工資2萬,結(jié)果進(jìn)去普通員工工資還不是只有4、5000?

    感情這普通工資就是那些高層的幾百萬以及老板的幾個(gè)億和普通員工的幾千塊平均出來的。

    所以,他們自己打廣告肯定也會(huì)陷入這種情況。

    別人不相信啊。

    這就需要?jiǎng)e人幫忙宣傳,形成熱度之后這種工資甚至能讓一些財(cái)經(jīng)記者主動(dòng)去打探報(bào)道。

    到時(shí)候的結(jié)果這就會(huì)讓人深信不疑,還怕沒人來?

    而且,這2000個(gè)實(shí)習(xí)學(xué)生知道實(shí)習(xí)工資之后肯定會(huì)忍不住發(fā)各種圈子。

    這樣就可以加影響更多學(xué)生和很多的人,很快就會(huì)造成一個(gè)足夠的熱度。

    炒作解決人力問題,才是李欣、李若曦、唐浩哲他們的目的。

    剛好新港大學(xué)要找林景談實(shí)習(xí)的問題,他們正好順?biāo)浦邸?br/>
    ……

    新港大學(xué)學(xué)生會(huì)的管理和大四的學(xué)生早就得到了風(fēng)聲。

    林少來和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)商量實(shí)習(xí)的事情了。

    對(duì)于大四學(xué)生來說接來下的時(shí)間將會(huì)是人生最迷茫的的時(shí)刻。

    從實(shí)習(xí)開始到步入社會(huì),他們會(huì)體驗(yàn)從天堂掉入地獄的感覺。

    開始體驗(yàn)生存的艱難。

    一個(gè)好的實(shí)習(xí)去處都是他們竭力追求的。

    甚至實(shí)習(xí)公司的一兩個(gè)留下的名額也會(huì)讓他們開始知道社會(huì)的殘酷,學(xué)會(huì)勾心斗角。

    而不管從什么方面來說,林少的那些公司都是很好的實(shí)習(xí)去處。

    他們都做過調(diào)查,林少的這些公司正在快速發(fā)展,需要的人很多,去實(shí)習(xí)大概率都會(huì)留下。

    而留下之后,在這種公司里升職的機(jī)會(huì)也很多。

    所以,現(xiàn)在所有人都在等消息。

    很快,學(xué)校宣傳處領(lǐng)導(dǎo)便帶著學(xué)生會(huì)的管理到了宣傳欄貼上了一個(gè)實(shí)習(xí)宣告的信息。

    這正是林景各家公司的實(shí)習(xí)要求和工資待遇。

    一下,大四生們就紛紛圍了上去。

    然后就響起了一陣陣驚呼聲。

    “最低的辦公室文員實(shí)習(xí)工資都有3500?”

    “汽車專業(yè)質(zhì)檢實(shí)習(xí)工資8000,這個(gè)我符合條件,可這實(shí)習(xí)工資8000是真是假?”

    “我艸,流水線員工實(shí)習(xí)工資都有5000工資?真的假的?”

    所有人都喧嘩議論了起來。

    他們可是問過往屆的學(xué)姐學(xué)長(zhǎng)們實(shí)習(xí)情況,實(shí)習(xí)工資1000多就不錯(cuò)了,上網(wǎng)查甚至有人一個(gè)月才600。

    這宣告上是不是多填了一個(gè)零?

    去掉一個(gè)零反而更容易讓人信服吧?

    看著這些學(xué)生的樣子,那學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)直接道:“不用猜了,這些實(shí)習(xí)工資都是真的,而且,景瀾公司,林氏珠寶集團(tuán),神奇飲品、神奇服裝、汽車集合工業(yè)區(qū)這一次可以安排2000多人實(shí)習(xí)?!?br/>
    “也就是你們幾乎百分90的人都可以進(jìn)去實(shí)習(xí),而且,我可以告訴你們,這幾家公司的正式工資是實(shí)習(xí)的3倍。”

    “所以,這是你們?nèi)松凶畲蟮囊淮螜C(jī)遇,好好抓住機(jī)會(huì),不要給新港大學(xué)丟人,爭(zhēng)取都留在實(shí)習(xí)的公司?!?br/>
    這話讓現(xiàn)場(chǎng)徹底炸了,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)出聲了,特代表著這是真。

    真的有這種好事砸到他們頭上了?

    一下子所有人都激動(dòng)了,紛紛拿出手機(jī)拍攝,然后如唐浩琪和李若曦他們想的一樣開始發(fā)各種圈子。

    短短兩天時(shí)間,林景又再次炸翻了網(wǎng)絡(luò)。

    一個(gè)關(guān)于實(shí)習(xí)工資的新聞快速網(wǎng)絡(luò)蔓延,特別是在音抖平臺(tái),一個(gè)運(yùn)氣好的新港大學(xué)學(xué)生的視頻更是得到了300多萬的贊。

    他的視頻正是拍的那一份實(shí)習(xí)工資的宣告。

    “在做夢(mèng)呢?這種實(shí)習(xí)工資只有夢(mèng)里有?!?br/>
    “這又是高層幾百萬,然后正式員工和實(shí)習(xí)員工得出的平均工資吧?然后進(jìn)去才發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)工資只有600.”

    “這絕對(duì)是騙人,誰會(huì)相信華夏能有這種工資?”

    趙亞平看到自己這視頻的一條條質(zhì)疑謾罵有些氣惱。

    作為一個(gè)大四生,他真的很感激林少的,昨天他已經(jīng)拿到了汽車質(zhì)檢的實(shí)習(xí)證件,下學(xué)期林少的汽車科技集合工業(yè)區(qū)也建好了,他就可以去實(shí)習(xí)了。

    實(shí)習(xí)工資是8000,畢業(yè)后他相信自己可以留下,那到時(shí)候工資就有2萬4,年薪就是28萬8,這絕對(duì)是超級(jí)高工資了。

    所以,他還不是林景的正式員工,就開始自發(fā)的維護(hù)林景了。

    趙亞平開始一條條回復(fù)評(píng)論:這是真的哦,你們可以去看新港大學(xué)的官網(wǎng)公告,還有這些公司都是林少的公司。

    公網(wǎng)公告和林少的公司直接刺激所有人神經(jīng),不管是原先質(zhì)疑的還是后面看到的,全都開始去調(diào)查證實(shí)。

    甚至,一些財(cái)經(jīng)記者覺的這是大熱點(diǎn),開始蹲守林景各工資,隨機(jī)采訪那些員工。

    然后這些記者全都傻眼了,竟然是真的,甚至連流水線工人的工資都比他們這些財(cái)經(jīng)記者更高。

    這林少也太大方了吧?竟然給員工這么高的工資?

    他們都有種辭職進(jìn)流水線打工的沖動(dòng)了。

    然后這件事徹底火了。

    ‘震驚人的工資,華夏最好的老板’直接上了熱搜第一名。

    無數(shù)看到這新聞的人都呆呆的張大著嘴。

    之前人人都說華偉手機(jī)工資高,員工還有股份。

    可誰知道華偉員工分等級(jí)的,13級(jí)-22級(jí)。

    13級(jí)以上才有一些股份。

    可13級(jí)員工每個(gè)月也不過才6500塊,14級(jí)7500,15級(jí)也才1萬,16級(jí)才1萬4……

    關(guān)鍵這等級(jí)越高人數(shù)越少。

    而且,華偉最多的是13級(jí)以下的普通員工,平均每個(gè)月才5000多。

    單單是這樣華偉的老板任老爺子就被人稱大善人了。

    那這林少是什么?林少的公司可是普通流水線員工都有一萬五工資。

    那這簡(jiǎn)直就是圣人了。

    一下子,林景幾乎得到了整個(gè)華夏人的尊敬,這種老板誰都想要。

    周巖和陳父看到這新聞的時(shí)候都沒有想到林景會(huì)給員工這么高的工資,關(guān)鍵稅收還這么高。

    他們必須想辦法多給林景一些政策支持了,必須把他的公司留在新港,不然他們是罪人。

    不僅周巖他們,京城的戴先生和一眾大佬都被驚了,大佬都表示,這林景有華夏精神,是有良心的企業(yè)家。

    短短時(shí)間中-央-官-網(wǎng)、中-央-新聞、各種官方報(bào)紙得到指示都點(diǎn)名林景,轉(zhuǎn)載了這個(gè)新聞,給林景冠以民族企業(yè)家稱號(hào)。

    這等于是整個(gè)國家都認(rèn)同了林景。

    這以后誰敢招惹林景和找死有什么區(qū)別?

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