郭永仁在克雷德到達的第二天接見了他，艾米莉亞給端過來一壺茶水后就坐到了遠處，不打擾兩人的談話。
“品嘗一下東方的茶業(yè)”郭永仁笑著說道，并沒有開始談?wù)撜隆?br/>
克雷德端起小茶杯喝了一口，但是，喝不出好壞，對他來講，還是咖啡比較合適，郭永仁不談?wù)拢?，克雷德不會等，開始談起來摩托羅拉了。
“當(dāng)年我就不同意將專利授權(quán)給你們，擔(dān)心你們發(fā)展起來了會是強勁的競爭對手，那知道你們直接反收購摩托羅拉了”克雷德看著郭永仁說道。
“這件事很正常，看看克雷斯特博士在天翼所取得的專利數(shù)量就應(yīng)該知道，你們輸?shù)牟惶?，摩托羅拉不輸，那才叫沒天理”郭永仁一臉平靜的說道，這話是一點都不客氣。
克雷德想要反駁，張張嘴沒有說出話來，可以說這幾年摩托羅拉基本上沒干什么正事，一直在吃老本，新增的專利在自己離開的時候僅僅只有十四項。
克雷德離開的這兩年，更厲害，一項都沒有，那邊天翼在東南亞如火如荼的發(fā)展著，這邊還在啃食老本，可以說高低立判。
“你打算怎么處置摩托羅拉”克雷德看著郭永仁詢問道，這個時候在說其他的有點多余。
“怎么處置摩托羅拉是摩托羅拉總裁的責(zé)任，我的責(zé)任則是挑選好這個總裁”郭永仁笑著說道，看著克雷德，一副我吃定你的表情。
克雷德心里很清楚，但是，沒有辦法拒絕，本身對摩托羅拉難以割舍，任何一個人在一個企業(yè)工作了三十多年，肯定會有感情的，這種感情非常的難得跟特殊，最好的青春都留著企業(yè)了，后世這一類的事情可是越來要少見了。
很簡單，企業(yè)追求利潤，肯定不會讓你帶那么長的時間，七年之癢，斷絕了員工對企業(yè)的忠誠，很多企業(yè)的老總在電視上面，或者講課的時候，都是反復(fù)強調(diào)員工要忠誠企業(yè)，反復(fù)訴說某某某的背叛。
換句話說，你要求員工忠于你，那么，你忠于員工了嗎，員工拿你的錢那是因為員工付出了，這是他們應(yīng)得的，你在要求員工忠誠的時候，你為員工做過什么，這種事情全部不談，完全忽略，根本就不帶考慮的。
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忠誠是有代價的，你沒有對員工付出忠誠，員工又憑什么對你企業(yè)付出忠誠，職業(yè)道德，企業(yè)有職業(yè)道德嗎，如果企業(yè)有對員工的職業(yè)道德，那么員工肯定會付出自己的忠誠。
克雷德雖然離開了摩托羅拉，但是，摩托羅拉做到了對他的職業(yè)道德，雖然解雇了他，但是，屬于克雷德的利益是一點都沒有少，該補償?shù)亩佳a償了，不然，克雷德怎么會這么的難以割舍。
“現(xiàn)在的摩托羅拉需要注資，你會投入嗎，你會保留摩托羅拉這個品牌嗎”克雷德看著郭永仁詢問道。
“克雷德先生，你還沒有成為摩托羅拉的總裁，不感覺現(xiàn)在問這個問題有點過界嗎”郭永仁看著克雷德，一點都沒有客氣。
克雷德張張嘴想要說點什么，但是，沒有說出來，郭永仁不急，慢慢的喝著茶水，郭永仁在熬，熬克雷德的耐心，必須讓克雷德對自己低頭，只有讓克雷德低頭了，那么克雷德才能成為摩托羅拉的總裁，否則，郭永仁不介意另外派人。
一個不能掌握的人，再有才華，郭永仁是不會使用的，這一點是原則問題，不容踐踏。
“郭先生，我答應(yīng)你的邀請”克雷德看著郭永仁說道，郭永仁搖了搖頭
“克雷德，不是你答應(yīng)我的邀請，而是你暫時還沒有通過我的面試”郭永仁不緊不慢的說道，克雷德一愣神，神馬情況。
“摩托羅拉的總裁不是你想當(dāng)就當(dāng)?shù)?，?dāng)然，我是看好你，但是，你也需要表現(xiàn)出與之匹配的實力，現(xiàn)在我什么都沒有看到，我給你個機會，到摩托羅拉去，給你臨時總經(jīng)理的身份，一個月的時間，然后給我一份報告”郭永仁看著克雷德說道。
“想要保留摩托羅拉的品牌，可以，你需要說服我，想要我注資，沒問題，你需要說服我，想要成為摩托羅拉的總裁，讓摩托羅拉繼續(xù)前行，你需要拿出來你的實力讓我認可”郭永仁直接說道，雙眼盯著克雷德，毫不相讓。
“好，我會讓-->>