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女教師媽媽a片 鍋爐報(bào)編輯部編輯姜紅一上班收發(fā)

    《鍋爐報(bào)》編輯部。

    編輯姜紅一上班,收發(fā)室的大爺就喊住了她:“姜編輯,又有你的信。”說(shuō)著,還拍了拍身邊厚厚一沓。

    姜紅是負(fù)責(zé)讀者來(lái)信欄目的,這場(chǎng)面已經(jīng)見多了,笑瞇瞇地就過去抱了起來(lái),還來(lái)了句:“呦呵不少。”

    大爺問她:“這么多,咱們得刊發(fā)到什么時(shí)候???”

    “絕大部分都不能用,”姜紅一邊數(shù)著一邊說(shuō),“咱們工人和技術(shù)人員的熱情是不容置疑的,但是能用的好主意其實(shí)不多,多數(shù)都是大家都知道的?!?br/>
    “不過,我覺得這只是暫時(shí)的,我們對(duì)不作則企業(yè)曝光的越多,那有誠(chéng)信有質(zhì)量的企業(yè)肯定能得到更多的機(jī)會(huì)。我們對(duì)技術(shù)討論的越多,就越廣泛地普及知識(shí),甚至激發(fā)大家創(chuàng)新的熱情,長(zhǎng)久下去,我們的工業(yè)水平肯定會(huì)提高的?!?br/>
    真要這樣,可是太美好了!

    大爺直接給她豎了個(gè)大拇指:“你這個(gè)欄目設(shè)置的好!”

    姜紅也數(shù)完了,“一共27封,對(duì)嗎?”

    自然是對(duì)的,簽了字,姜紅就急匆匆去了編輯部,因?yàn)樗吹搅艘环饨^對(duì)沒法想象的來(lái)信——一封來(lái)自于燎原縣機(jī)械廠的信。

    鍋爐報(bào)是行業(yè)內(nèi)報(bào)紙,已經(jīng)有十年的歷史,訂閱對(duì)象一直是各大開設(shè)了鍋爐行業(yè)的高校研究所和鍋爐廠,雖然說(shuō)發(fā)行量不小,但一直不溫不火。

    就是那種大家也訂,可能也看,但沒什么反應(yīng),他們下去采訪的時(shí)候,她專門問過一線工作人員,結(jié)果工人說(shuō)看不懂,技術(shù)員說(shuō)都說(shuō)上面的稿子都是專家寫的,他們可不敢投稿。

    姜紅回來(lái)后,就提議開設(shè)一個(gè)讀者來(lái)信欄目。

    本以為很難做,沒想到第一期就收到了不少來(lái)信,各種發(fā)明創(chuàng)造,簡(jiǎn)直數(shù)不勝數(shù),他們也根本沒想到,原來(lái)我們的發(fā)明家在一線!

    一共只辦了三個(gè)月,這個(gè)欄目已經(jīng)有了很高的人氣,當(dāng)然,讓它大火,還是兩個(gè)月前的一封告狀信!

    大城縣螺絲廠在燎原縣機(jī)械廠訂了一個(gè)立式橫水管鍋爐,只是沒想到,用了三個(gè)月就漏了,經(jīng)過三次返修,依舊沒有解決,螺絲廠廠長(zhǎng)蘇國(guó)強(qiáng)就寫了信來(lái)告狀,認(rèn)為他們質(zhì)量差,不負(fù)責(zé)任,要曝光他們。

    讀者來(lái)信欄目,一向是刊登大家的小發(fā)明小創(chuàng)造小改進(jìn),這是第一次收到告狀信,遞交選題的時(shí)候,其他編輯都認(rèn)為跟欄目宗旨不符合,但姜紅卻認(rèn)為,這恰恰是他們最應(yīng)該做的。

    作為行業(yè)報(bào)紙,如果不能引導(dǎo)行業(yè)風(fēng)氣,那算什么行業(yè)報(bào)!

    他們就應(yīng)該贊揚(yáng)應(yīng)該贊揚(yáng)的,曝光應(yīng)該曝光的,讓做得好的發(fā)揚(yáng)壯大,讓做得差的檢討自省。

    所以,她核實(shí)情況后力頂這篇告狀信發(fā)了出去,果不其然,引起了軒然大波。

    一方面,燎原縣機(jī)械廠徹底臭了,聽說(shuō)他們的鍋爐訂單全部退掉,已經(jīng)被責(zé)令整改。

    二是各種告狀信如雪花般涌來(lái),報(bào)紙一星期一份,他們連續(xù)又發(fā)了七期,曝光了不少內(nèi)部不良行為,甚至還得到了機(jī)械部的贊許。

    但八期反面,沒有一個(gè)出來(lái)吭聲的,現(xiàn)在,燎原廠居然來(lái)信了?他們要說(shuō)什么?是自辯,是反駁,還是別的?

    一上樓,放下東西,姜紅連茶水都沒倒,急匆匆坐下拆開了那封信。

    一打開信紙,她就愣了,因?yàn)樯厦婕葲]有自辯,也沒有反駁,居然是一篇投稿——《再議鍋爐過熱器超溫問題》。

    上面第一段寫道:“在今年的第三期報(bào)紙上,招遠(yuǎn)鍋爐廠李學(xué)海同志對(duì)鍋爐過熱器超溫問題的原因進(jìn)行了分析,已經(jīng)非常全面,我想為大家分析一下如何解決這個(gè)問題?!?br/>
    姜紅馬上往下看去,就瞧見文章從三個(gè)方面,六個(gè)小點(diǎn)條分縷析地寫明了原因,不但言簡(jiǎn)意賅,居然還挺幽默,外加上一筆漂亮的楷書,整篇文章可以說(shuō)是姜紅做編輯十年來(lái),上上佳作了。

    燎原廠居然有這樣的人才,那怎么會(huì)解決不了鍋爐漏點(diǎn)問題?

    既然寫信來(lái),就是平日里也閱讀鍋爐報(bào),為什么對(duì)被曝光的事情沒有只言片語(yǔ),而且,這位叫許如意的女同志,也沒有寫自己的職務(wù)。

    這篇文章發(fā)表肯定沒問題,這樣的對(duì)原本問題進(jìn)行更深入的探討,本就是他們提倡的。

    但是,燎原廠的淵源讓她忍不住翻出了行業(yè)電話本,找到了燎原廠,撥了過去。

    許如意這會(huì)兒正在三車間呢,前幾天探傷完畢,郭培生當(dāng)眾宣布了他們的鍋爐漏點(diǎn)大問題已經(jīng)徹底解決,同時(shí)宣布的是任命許如意當(dāng)技術(shù)副廠長(zhǎng)兼鍋爐攻堅(jiān)小組組長(zhǎng)。

    前者讓大家歡呼雀躍,后者卻是引起了大爭(zhēng)論。

    辦公室主任鄔匯雍直接站了出來(lái):“我不同意。如意解決了大問題是真的,我們可以對(duì)她進(jìn)行表彰,發(fā)放獎(jiǎng)金,但她太年輕了,三天工齡哦不,今天四天了,哪里有這么少工齡當(dāng)廠長(zhǎng)的?這不是開玩笑嗎?”

    蔣成玉直接反問:“怎么表彰,發(fā)多少獎(jiǎng)金?”

    鄔匯雍就是干這個(gè)的,條例張口就來(lái):“年底優(yōu)秀員工,獎(jiǎng)金是十塊錢,這還不夠嗎?”

    本來(lái)這事兒需要在辦公會(huì)議上先討論,討論出結(jié)果后,再跟職工公布的,可郭培生干脆省略了這個(gè)環(huán)節(jié),當(dāng)眾就說(shuō)了。

    所以,在場(chǎng)的還有全場(chǎng)兩百多名職工。

    鄔匯雍這話一出,沒等蔣成玉反駁,底下就一片噓聲。

    十塊錢是不少,誰(shuí)拿到都得高興半天,可這是許如意啊,那就有點(diǎn)輕飄飄。

    “要是沒有如意,咱們廠可就徹底沒戲了?!?br/>
    “聽說(shuō)獨(dú)輪車干完,后面的活都不知道去哪里找?!?br/>
    “十塊錢是不少,可對(duì)如意這貢獻(xiàn)來(lái)說(shuō),不多?!?br/>
    甚至還有人搬出了許軍,“許軍和王紅梅都去世了,三孩子自己過活,為了還債天天吃不飽,都瘦成什么樣了,鄔匯雍,你喪良心,十塊錢就打發(fā)人家了?!”

    鄔匯雍可沒想這個(gè),他就是按著規(guī)章制度來(lái)的,所以雖然覺得好像有點(diǎn)說(shuō)不過去,但卻不理虧:“廠規(guī)上寫著的,我按章辦事?!?br/>
    “按章辦事就不可能由許如意解決。這是技術(shù)科的事兒,技術(shù)科坐著六個(gè)人,都搞不定,讓人家剛畢業(yè)的孩子來(lái)搞定?當(dāng)時(shí)你怎么不說(shuō),她剛畢業(yè)什么都不懂,不能用她的法子?”

    鄔匯雍:……

    技術(shù)科:……你大可不必帶上我。

    不過饒是如此,徐磊也得點(diǎn)頭:“是我們沒用?!?br/>
    鄔匯雍眼睛胡子都?xì)怙w了,瞪著徐磊,“你講不講原則?”

    徐磊無(wú)奈聳聳肩:“講原則沒技術(shù),廠子都要倒了,再說(shuō),我技不如人我服氣?!?br/>
    鄔匯雍只能說(shuō):“那也要慢慢來(lái),讓她先進(jìn)鍋爐組,然后一步步提拔,快一點(diǎn)就是了?!?br/>
    誰(shuí)料蔣成玉接了句:“那當(dāng)初廠長(zhǎng)說(shuō)誰(shuí)解決他讓賢的時(shí)候,你咋不說(shuō)不符合規(guī)章呢。現(xiàn)在解決了,你就不愿意了,怎么,你讓廠長(zhǎng)說(shuō)話不算數(shù)?”

    廠長(zhǎng)郭培生:這下掃射到我了。

    不過他也得跟著說(shuō):“當(dāng)初開會(huì)沒人提出異議。”

    鄔匯雍這算是發(fā)現(xiàn)了,可著所有人都同意,就他不同意是吧。

    不過,他依舊沒有退縮,五十來(lái)歲的老頭,氣沖沖地說(shuō)道:“我知道你們都覺得許如意解決了廠里的問題,心里信服她,但能修就能造嗎?有技術(shù)就會(huì)管理嗎?你們想的太簡(jiǎn)單了,無(wú)論今天結(jié)果怎樣,我都不同意。”

    說(shuō)完,一拂袖,走了。

    自此,許如意被任命為分管技術(shù)副廠長(zhǎng)和鍋爐攻堅(jiān)小組組長(zhǎng),但在辦公室這里,都對(duì)她態(tài)度一般般。

    而電話就是在辦公室的。

    許如意上任后,郭培生就提了兩個(gè)要求,一是要盡快修好門口的鍋爐,給螺絲廠送回去——聽說(shuō)他們新鍋爐還沒到位,用郭培生的話說(shuō),雖然這臺(tái)不咋樣,但是先給人家湊活用,實(shí)在是對(duì)不住人家。二是她不是說(shuō)有更厲害的鍋爐嗎?盡快設(shè)計(jì)出來(lái)。

    許如意雖然覺得,大成廠蘇國(guó)強(qiáng)這么杠,不一定能要他們的鍋爐,不過也認(rèn)同,別人要不要是一回事,賠禮道歉是另一回事。

    這會(huì)兒正指揮著工人對(duì)這臺(tái)鍋爐進(jìn)行維修。

    電話來(lái)的時(shí)候,是李遠(yuǎn)征接的,一聽找許如意,就讓姜紅等著,他去叫人。

    車間里,許如意正解釋自己的圖紙:“下腳圈需要更換成U型,這上面的沖天管需要用堆焊而不是角焊,這個(gè)地方,我預(yù)留了兩個(gè)檢修口,所以蛇形管內(nèi)部設(shè)計(jì)需要修改一下?!?br/>
    聽到有電話找她,許如意已經(jīng)猜到可能是她的投稿了——這年頭個(gè)人很少有電話,只有各個(gè)單位安裝,她社會(huì)關(guān)系簡(jiǎn)單,只有報(bào)社。

    果不其然,許如意一接電話,里面就傳來(lái)一個(gè)溫潤(rùn)的女聲:“你好,我是鍋爐報(bào)讀者來(lái)信欄目的編輯姜紅,我收到了你關(guān)于鍋爐過熱器過熱的稿件。”

    姜紅是個(gè)很熱情的人,許如意只說(shuō)了一句我是許如意,姜紅已經(jīng)將來(lái)意說(shuō)了:“你的稿件質(zhì)量非常高,不過我有些問題想問問你,請(qǐng)問你在燎原廠是什么職位,你在這一次來(lái)信中未曾提過關(guān)于大成廠只言片語(yǔ),你們大成廠的來(lái)信是什么態(tài)度?”

    許如意一聽就明白,廠里的態(tài)度決定了姜紅對(duì)她那篇稿件的評(píng)判,這有些不公平,畢竟許如意是個(gè)體,她如何去左右燎原廠,但對(duì)于一個(gè)行業(yè)報(bào)來(lái)說(shuō),這又是必須做的,風(fēng)氣的引導(dǎo)至關(guān)重要。

    許如意并無(wú)半點(diǎn)不悅:“我目前是燎原機(jī)械廠分管技術(shù)副廠長(zhǎng),兼鍋爐攻堅(jiān)小組組長(zhǎng),我給你寄信的時(shí)候,剛剛畢業(yè)分配到燎原廠,所以沒有寫職務(wù),也對(duì)此事沒有任何解釋。但我現(xiàn)在作為組長(zhǎng),可以很明確地告知您,我們非常重視,已經(jīng)完全解決了鍋爐漏點(diǎn)問題,我已經(jīng)寫成了文章,在兩天前寄給了你們?!?br/>
    許如意話中含金量也太大了!

    “等等,一封信也就一個(gè)多星期就寄到了,也就是說(shuō),你以幾天的工齡就當(dāng)了副廠長(zhǎng)?你做了什么?漏點(diǎn)問題這么難,真的解決了嗎?你們不是一個(gè)剛剛從機(jī)械廠轉(zhuǎn)產(chǎn)鍋爐的小廠嗎?怎么有這樣的科研力量?”

    許如意本來(lái)就是為了引她興趣,解鈴還須系鈴人,燎原廠這臭名聲,是從鍋爐報(bào)開始的,就得從鍋爐報(bào)澄清。

    她笑著說(shuō):“我們現(xiàn)在正在對(duì)大成廠鍋爐進(jìn)行維修改造,大概需要五天時(shí)間,隨后就會(huì)將這臺(tái)鍋爐送回大成廠。姜編輯,你有沒有興趣,來(lái)進(jìn)行跟蹤采訪?看看我們燎原廠到底是什么樣?”

    這提議可太吸引人了!

    姜紅怎么可能不愿意,她可太感興趣了,“我愿意!”