育碧的五兄弟，悉數(shù)到場。
對于育碧的未來，今天的這一刻將起到至關(guān)重要的作用。
五兄弟攜手而至，不管是代表著重視，還是代表著其他原因。
但是這表明了他們的態(tài)度。
克勞德，老大，1956年10月生，法國雷恩商學(xué)院畢業(yè)，1985年創(chuàng)辦吉爾莫特公司，這是他的第一家公司，隔年才與其他兄弟一起創(chuàng)辦育碧。是育碧這家公司的董事長和運(yùn)營總監(jiān)。
邁克爾，老二，1959年1月生，法國北方高等商學(xué)院畢業(yè)?，F(xiàn)在擔(dān)任育碧的財(cái)務(wù)總監(jiān)，當(dāng)然，也是董事之一。
伊夫，也叫伊維斯，老三，1960年7月生，法國ipe商學(xué)院畢業(yè)。是育碧的董事會主席兼ceo。
杰勒德，老四，1961年7月生，法國北方高等商學(xué)院畢業(yè)。育碧的董事并且兼任市場總監(jiān)。
克瑞斯，老五，1966年2月生，倫敦歐洲商學(xué)院畢業(yè)。是育碧董事并且兼任行政總監(jiān)。
通行的，還有一位由李方誠推薦的年輕游戲設(shè)計(jì)師，法語名為ichel·ancel，也就是米歇爾·安塞爾。
對于李方誠再三推崇的年輕設(shè)計(jì)師，甚至被奇跡時(shí)代破格簽約，因?yàn)榧亦l(xiāng)的關(guān)系，還暫時(shí)讓他先外派在育碧之中一起做游戲。
這樣的人，作為農(nóng)場五兄弟自然不會小瞧。
一行六人協(xié)同而來，往臺上一站。
還別說，都是年輕的帥小伙！
單單這顏值就已經(jīng)讓大家眼前一亮。
吉爾莫特，是育碧這農(nóng)場五兄弟的姓氏，五兄弟先后出生在法國西北部小鎮(zhèn)卡朗圖瓦，父母是農(nóng)場主，既種地又做農(nóng)產(chǎn)品生意。
五兄弟從小就在自家雜貨店和農(nóng)場幫忙，培養(yǎng)出樸實(shí)的性格和敏銳的商業(yè)嗅覺。
老大克勞德喜歡電腦，高中時(shí)就幫家里用電腦管理農(nóng)場，老二邁克爾則喜歡幫家里算賬。
在孩子們幫助下，農(nóng)場的收入很不錯(cuò)。
吉爾莫特五兄弟后來都從商學(xué)院畢業(yè)，父母希望他們繼承家業(yè)，但老大老二讀書時(shí)就開始創(chuàng)業(yè)，一起開了家出售電腦和軟件的小商店，生意越做越好。
不過那時(shí)候，父母的農(nóng)場卻出現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)危機(jī)。兄弟兩人決定將家族的經(jīng)營重心逐漸轉(zhuǎn)移到電腦方面，特別是軟件代理和游戲發(fā)行。
所以在五年前，也就是85年的時(shí)候，兩人聯(lián)合創(chuàng)辦了吉爾莫特公司，主要代理電腦零件和教育類軟件。
等到86年的時(shí)候，正在米國舊金山進(jìn)修的老三伊維斯，接到了兩個(gè)哥哥從法國打來的電話，希望他回國和他們一起管理吉爾莫特公司。當(dāng)時(shí)，伊維斯剛從商學(xué)院畢業(yè)，有機(jī)會進(jìn)入像米國藝電公司這樣的國際企業(yè)，但面對哥哥的請求，他毫不猶豫飛回法國。
那時(shí)，老四老五還在學(xué)校里讀書，沒有資金入股，但三個(gè)哥哥二話不說就給了兩個(gè)弟弟干股，并且讓他們學(xué)習(xí)公司管理，以便畢業(yè)后直接進(jìn)公司管理層。
在吉爾莫特公司，老大負(fù)責(zé)技術(shù)和運(yùn)營，老二負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)，老四老五負(fù)責(zé)行政管理，而老三伊維斯負(fù)責(zé)拓展市場。
這個(gè)時(shí)候，作為老三的伊維斯看到，法國的游戲市場規(guī)模巨大，但種類不全，特別是米國游戲不多，便向兄弟們建議將業(yè)務(wù)集中在游戲代理、特別是米國游戲的代理上。
剛開始，兄弟們對這種孤注一擲的做法有些擔(dān)心，但伊維斯成功說服了米國藝電等大型游戲公司進(jìn)行版權(quán)合作，讓大家沒有了后顧之憂，并在當(dāng)年就成立了一家新公司，取名為育碧。
育碧，源自英語“到處存在”一詞，因?yàn)樗麄兿Ｍ约旱漠a(chǎn)品無所不在！
育碧主要從事游戲發(fā)行，而吉爾莫特繼續(xù)從事零件出售和軟件代理等業(yè)務(wù)。
所以，之前李方誠在法國的時(shí)候，沒有看到其他人，正是因?yàn)樗麄冊诩獱柲剡@家公司中。
只有伊維斯，因?yàn)樗哪芰ψC明了他自己，所以育碧的ceo就落在他身上。
否則當(dāng)初李方誠就有機(jī)會見到伊維斯的其他幾位兄弟。
最初幾年，五兄弟過得十分艱苦。他們每天工作到半夜兩點(diǎn)，早上起床第一件事情就是打開電腦，拿起電話。盡管辛苦，但伊維斯回想起那段歲月，覺得彌足珍貴：“我們五個(gè)人在一起，就是最大的優(yōu)勢。我們總是一起面對競爭對手，合作親密無間。我們也會有矛盾，但我們的和解也是迅速的。我們坦然面對彼此，這讓我們的工作效率如此之高?！?br/>
堅(jiān)持不懈和同舟共濟(jì)，讓五兄弟的事業(yè)迅速發(fā)展，企業(yè)規(guī)模也迅速擴(kuò)大。
所以，到了今年的時(shí)候，育碧已經(jīng)相繼在米國、英國和德國開設(shè)了分公司。
五兄弟審時(shí)度勢，認(rèn)為隨著經(jīng)濟(jì)全球化的推進(jìn)，總有一天那些游戲制造商會越過他們直接進(jìn)入法國市場。
伊維斯在這方面尤為積極。
當(dāng)李方誠找上門的那一刻。
其實(shí)不管李方誠的條件有多苛刻，只要能扶持他們做游戲。
伊維斯都敢馬上拍板！
這跟育碧的戰(zhàn)略是契合的。
況且，李方誠讓他做的二選一，其實(shí)也沒有想象中的難。
把發(fā)行的業(yè)務(wù)歸攏給哥哥所在的吉爾莫特公司就可以了。
事實(shí)也如此。
當(dāng)李方誠從法國離開之后。
幾兄弟一商量，幾乎馬上就定下來，吉爾莫特專心做發(fā)行，育碧轉(zhuǎn)型做游戲！
這樣的一條路確定下來，隨后就是構(gòu)建團(tuán)隊(duì)。
在巴黎附近的蒙特勒伊，育碧建立了游戲研發(fā)團(tuán)隊(duì)，找來了一批游戲開發(fā)程序員。
這個(gè)時(shí)候育碧的創(chuàng)作團(tuán)隊(duì)基本都是17歲左右的少年，有才華有能力。
而五兄弟對待這些年輕人“就像一個(gè)大家庭一樣”，大家在一個(gè)鄉(xiāng)間城堡里一起工作，時(shí)間很不規(guī)律，經(jīng)常寫程序到凌晨兩點(diǎn)，然后睡到中午才起來，但是生產(chǎn)效率很高。
伊維斯都是這么形容的：“他們非常有創(chuàng)意，從不拖延?！?br/>
而在這些年輕人中，安塞爾就是在奇跡時(shí)代協(xié)同面試過程，被奇跡時(shí)代單獨(dú)簽約下來的年輕人。17歲的安塞爾加入奇跡時(shí)代，最做的是繪畫師的工作。
但是聰明的伊維斯很快就發(fā)現(xiàn)安塞爾出眾的創(chuàng)新能力，在大為驚嘆奇跡時(shí)代的眼光同時(shí)，也給予了他更多的信任。
這也算是回報(bào)奇跡時(shí)代給予的機(jī)會！
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