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色偷偷若怒 視頻 來而不往非禮也兩可樂

    來而不往非禮也,兩可樂和君岸證券給姜小白添麻煩,姜小白解決完了麻煩,姜小白對(duì)于兩可樂和君岸證券也是反手一劍。

    雖然傷不到根本,但是也必須惡心惡心兩可樂和君岸證券,不能夠吃了悶虧。

    孫建云來到公司總部,暢快的和姜小白匯報(bào)這件事,心情很是舒坦。

    “對(duì)了,那個(gè)這兩家公司是怎么得到消息的這事,查清楚了嗎?”姜小白突然問道。

    孫建云一聽這個(gè)問題,頓時(shí)臉色就難看的很,支支吾吾的不說話。

    “說,到底什么情況?”姜小白臉色冷了下來。

    “是,是這個(gè)……我有問題。”孫建云低著頭說著。

    “砰?!苯“着牧艘幌伦雷?,手里的文件差點(diǎn)扔到孫建云臉上,這個(gè)狗東西說點(diǎn)事就和擠牙膏一樣。

    孫建云嚇了一跳,只能夠開口說道:“是,是那個(gè)被免職的分廠廠長(zhǎng)和副廠長(zhǎng)做的事情,他們心里有怨……”

    孫建云一邊說著一邊觀察著姜小白的表情,他本來覺得姜小白可能會(huì)發(fā)怒。

    甚至砸東西,大發(fā)雷霆,他余光看著,都準(zhǔn)備隨時(shí)躲開了。

    但是沒有想到姜小白的臉色卻平靜了下來,無悲無喜,仿佛沒有一絲感情,就那么平靜的聽孫建云說完。

    孫建云想象的生氣,發(fā)怒之類的事情一概沒有。

    “我走了以后,他們是不是找你求情,抱怨了?”

    “嗯。”孫建云點(diǎn)點(diǎn)頭。

    姜小白繼續(xù)問道:“那你在我走了以后是怎么安撫他們的?”

    孫建云搖搖頭老實(shí)的說道:“沒有怎么安撫,就是隨便說了兩句?!?br/>
    “建云啊,領(lǐng)導(dǎo)不是這么當(dāng)?shù)?,既然他們倆已經(jīng)流露出了很強(qiáng)的怨氣,你就要當(dāng)機(jī)立斷的處理啊,或者好言好語的相勸,平息他們?cè)箽狻?br/>
    或者說果斷處理,直接開除,或者威脅他們,讓他們害怕,甚至是開除,該狠心的時(shí)候就要狠心。

    一直當(dāng)老好人,不光是會(huì)對(duì)自己的威嚴(yán)會(huì)造成損害,同時(shí)也會(huì)喪失領(lǐng)導(dǎo)能力……”

    姜小白說起來像是推心置腹了,但是孫建云心里卻是一驚,越是和顏悅色,孫建云心里越是害怕。

    姜董這是質(zhì)疑自己的領(lǐng)導(dǎo)能力啊,覺得自己沒有領(lǐng)導(dǎo)能力,那下一步是干什么。

    之前的時(shí)候他以為姜小白生氣就是最可怕的,結(jié)果現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn),姜小白生氣不是最可怕的,最可怕的是這種心平氣和的說話。

    “去吧,把這兩個(gè)人給開除了,并且全行業(yè)封殺,讓他們兩個(gè)在這個(gè)行業(yè)里邊混不下去?!苯“渍f道。

    孫建云趕緊點(diǎn)點(diǎn)。

    姜小白揮揮手:“好了,去做事吧,以后認(rèn)真一點(diǎn),好好學(xué)學(xué)怎么當(dāng)領(lǐng)導(dǎo),不要再出現(xiàn)這種事了。”

    “好的,姜董,我明白了,您放心吧,我會(huì)努力的?!?br/>
    孫建云站起來連聲保證,但是姜小白沒有什么興趣。

    等孫建云離開以后,姜小白有些無奈的嘆了口氣,這個(gè)孫建云實(shí)在是太讓人無語了。

    原來的時(shí)候沒有感覺到,覺得孫建云還可以,但是現(xiàn)在一出事才發(fā)現(xiàn),孫建云這個(gè)人性格上還是有些缺陷的,總體來說做事偏軟。

    這就是大學(xué)出來的人,直接當(dāng)領(lǐng)導(dǎo),沒有經(jīng)過鍛煉的問題,平時(shí)還看不出來的。

    這要是自己白手起家創(chuàng)業(yè)的人,肯定不會(huì)出現(xiàn)這種問題。

    性格太軟弱,沒有那種殺伐果斷的意思。這種情況要是換成了王超或者王猛他們肯定就不會(huì)出現(xiàn)這種情況。

    哎,姜小白在考慮孫建云作為一名上市公司的負(fù)責(zé)人到底合不合格呢,孫建云想的沒有錯(cuò),要不是因?yàn)榧液凸臼巧鲜泄?,這一次公司內(nèi)部的人報(bào)復(fù),傳出去消息,發(fā)生這種事情,姜小白不處理孫建云才怪呢。

    可是正是因?yàn)榧液凸臼巧鲜泄?,姜小白不想讓家和公司不穩(wěn)定,再加上手頭也沒有合適的人選,姜小白這才準(zhǔn)備再給孫建云一次機(jī)會(huì)。

    不過如果孫建云再有下一次,不管再有多少理由,姜小白也不會(huì)再讓孫建云在位置上待著。

    就在兩可樂和君岸證券被姜小白搞的焦頭爛額的時(shí)候,家和公司內(nèi)部也開始了一次大整頓。

    首先就是宣傳方面的副總被孫建云約談了一次,隨后自己的公司內(nèi)部的大會(huì)上做檢查,然后全公司各個(gè)負(fù)責(zé)宣傳的分廠副廠長(zhǎng),和銷售渠道的各個(gè)負(fù)責(zé)人,全部都到了魔都,宣傳方面的會(huì)議整整開了三天,三天過后,各個(gè)分廠的副廠長(zhǎng)和渠道負(fù)責(zé)人回到各自的地方。

    然后整個(gè)家和公司的宣傳畫和廣告之類的東西就都撤下去了,等著總廠的宣傳方案下達(dá)以后,再統(tǒng)一開始宣傳。

    并且從今以后,家和公司的宣傳問題,統(tǒng)一都由總公司負(fù)責(zé)制作宣傳片和廣告詞之類的事情。

    除了宣傳方面的問題,在其他的人事方面,孫建云也展開了一系列的整頓。

    孫建云這一次一反常態(tài),往常的時(shí)候?qū)O建云在公司里邊是出了名的老好人,脾氣非常好,大家對(duì)于孫建云的第一印象就是和氣,有素質(zhì),說話文雅。

    但是這一次不一樣,大家覺得孫建云就好像是變了一個(gè)人一樣,好幾次在大會(huì)上當(dāng)場(chǎng)就罵人了。

    而且還開除了好幾個(gè),只要是抓住了錯(cuò)處,可以說是從嚴(yán)從重,能夠開除的絕不留人,可以扣錢的,絕對(duì)不口頭教育,可以免職的絕對(duì)不處分留職。

    整個(gè)家和公司這一個(gè)夏天的氣溫都很低,氣氛緊張的不行,不過家和公司的股價(jià)卻在這一次的整頓中慢慢的升高了。

    雖然說漲幅不算是很大,但是畢竟股價(jià)上漲了,這就是一個(gè)好現(xiàn)象,說明家和公司的整頓策略是對(duì)的。

    不過孫建云雖然說在忙活著,但是每一次動(dòng)作都來和姜小白匯報(bào)一下。

    姜小白雖然每次聽匯報(bào)都聽的有些不耐煩,但是孫建云每次來匯報(bào)的時(shí)候,姜小白還是指點(diǎn)了一下孫建云,告訴孫建云什么叫做張弛有道,告訴孫建云什么叫做領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù)。