匯源的收購(gòu)案還是很麻煩的，上一次的可口可樂(lè)收購(gòu)匯源的價(jià)格是每股12.2港元，總共179.2億港幣，現(xiàn)在匯源的股價(jià)只有5.5港幣，市值不到82億港幣，雖然周石覺(jué)得這樣的價(jià)格還是太高了，現(xiàn)在的匯源果汁不值這個(gè)錢(qián)，可有樂(lè)前面那個(gè)價(jià)格，他們想要用82億港幣收購(gòu)匯源的可能性還是太小，小股東肯定有意見(jiàn)。如果只是收購(gòu)朱新理的股份，對(duì)四象基金沒(méi)有意義。不管是業(yè)務(wù)調(diào)整還是投資新產(chǎn)業(yè)，都需要大把的資金，上市公司的自由度太小了，不適合四象基金的操作。

    除了收購(gòu)的問(wèn)題，還有管理的問(wèn)題，匯源是一個(gè)家族企業(yè)，如果沒(méi)有破釜沉舟的勇氣，很難打破僵局，實(shí)現(xiàn)匯源果汁的現(xiàn)代化改造。因此他就這些問(wèn)題和朱新理有了一番深入的交談。

    “朱總，匯源的問(wèn)題很大，我想你應(yīng)該清楚！這不是我危言聳聽(tīng)，匯源的問(wèn)題不在品牌技術(shù)經(jīng)銷渠道，而在公司內(nèi)部的管理。把持公司大權(quán)的大多數(shù)是你的親戚朋友老鄉(xiāng)，但是他們的能力并不足以支撐他們的位置，也就是德不配位......”周石

    “這些問(wèn)題我也沒(méi)有辦法?！敝煨吕韽膭傞_(kāi)始聽(tīng)到的憤怒到最后的意興索然，這個(gè)世界還是年輕人的世界。

    “我相信朱總之所以要賣匯源，應(yīng)該是對(duì)目前的現(xiàn)狀沒(méi)有辦法，匯源不改變，那么一定會(huì)被淘汰，如果匯源改變......

    如果我們能夠收購(gòu)匯源，將會(huì)在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上對(duì)匯源進(jìn)行很大的改變，從現(xiàn)有的單一主業(yè)果汁，變成果汁，中高端飲用水和功能/運(yùn)動(dòng)飲料并重。這其中我們會(huì)統(tǒng)一公司的企業(yè)文化和形象，并投入50億軟妹幣開(kāi)拓市場(chǎng)......

    因此我們對(duì)匯源的管理會(huì)有很大的調(diào)整，許多不稱職的員工會(huì)被調(diào)職，轉(zhuǎn)崗，或解雇。這其中肯定會(huì)有很多沖突，我們不怕沖突，但是擔(dān)心沖突會(huì)影響匯源的品牌形象和未來(lái)的發(fā)展。所以我們希望朱總能夠幫助我們......

    “幫助你們是應(yīng)該的，我也希望匯源可以有一個(gè)更好的未來(lái)?！敝煨吕聿幌滩坏恼f(shuō)，當(dāng)今社會(huì)有許多牛皮吹的震天響，實(shí)際上卻沒(méi)有一點(diǎn)誠(chéng)信的人，他雖然知道周石的首富身份，但是未必不會(huì)說(shuō)謊，不會(huì)吹牛，而且年輕人本身就有許多的毛病，周石現(xiàn)在的成就到底是不是曇花一現(xiàn)，現(xiàn)在還不敢下定論。他也是病急亂投醫(yī)，以為周石好糊弄，沒(méi)想到......

    “陳槺，為朱總詳細(xì)的介紹一下我們的方案，明天我們正式討論價(jià)格問(wèn)題?！敝苁?br/>
    “好的，周總！”陳槺

    周石不知道朱新理是一個(gè)什么樣的人，不過(guò)先禮后兵是傳統(tǒng)，不管最后能不能收購(gòu)，他都會(huì)尊重自己的合作伙伴或者對(duì)手。陳槺說(shuō)的是未來(lái)的計(jì)劃還有資金來(lái)源與渠道。其實(shí)現(xiàn)在四象基金的負(fù)債率一點(diǎn)也不高，而且有著上汽這樣的優(yōu)質(zhì)股票，想要融資和貸款，都是非常容易的一件事情。

    四象基金和魔都證券與匯源進(jìn)行收購(gòu)價(jià)格談判，周石又開(kāi)始巡視自己的產(chǎn)業(yè)，展訊通信正在和華為進(jìn)行談判，周石不知道談到什么程度了，總要去了解一下。

    其實(shí)今年全球絕大多數(shù)區(qū)域的投資都在下降，特別是剛進(jìn)入上半年各個(gè)地區(qū)都呈負(fù)增長(zhǎng)，華為面對(duì)這樣的市場(chǎng)環(huán)境，日子也不好過(guò)，上半年的銷售收入同比下降很多。不過(guò)由于華夏3G市場(chǎng)的啟動(dòng)，華為在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的銷售收入增速非常迅猛，按照現(xiàn)在的行情，華為下半年的業(yè)績(jī)會(huì)有很大的爆發(fā)。

    只是李一楠去了大唐電信，也不知道說(shuō)他幸運(yùn)還是不幸，周石間接的推動(dòng)了大唐電信的人事變動(dòng)，李一楠接管大唐電信之后，公司的管理主要讓給了四象基金選派的職業(yè)經(jīng)理人，這些人主要是來(lái)自中興華為，沒(méi)辦法大唐電信還不是走出去的時(shí)候，先要站穩(wěn)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)才有希望。

    但是大唐內(nèi)部人員的反撲和抵抗還是很激烈的，習(xí)慣了悠閑生活的大唐人，被各種制度和加班舉措折騰的有苦難言，有些人受不了辭職了，有些人沒(méi)有地方去，只能耗在這里，有些人想要造反，推翻李一楠的暴政，天知道李一楠有多冤枉，他可沒(méi)有插手公司的管理，大多數(shù)時(shí)間都是在大唐電信的實(shí)驗(yàn)室，經(jīng)歷過(guò)那么多地方，國(guó)內(nèi)，國(guó)外，谷歌，果殼，李一楠對(duì)技術(shù)人員的管理有著豐富的經(jīng)驗(yàn)，他對(duì)大唐電信研發(fā)中心的改造起到了顯著的成效，研發(fā)效率高了不少。同時(shí)也開(kāi)除了很多不稱職的研發(fā)人員。

    不管怎么說(shuō)，大唐電信整個(gè)上半年都處在動(dòng)蕩中，幾乎每天都有人員離職和入職，嚴(yán)重的影響了大唐電信的業(yè)績(jī)。以至于大唐電信的股價(jià)沒(méi)有隨著大盤(pán)上漲，反而持續(xù)陰跌。大唐集團(tuán)的人之前受到上面的限制，到了這時(shí)候，再也坐不住了，開(kāi)始通過(guò)董事會(huì)不斷敢于公司的運(yùn)營(yíng)（忘了前面怎么說(shuō)的，四象基金應(yīng)該是入股大唐電信上市公司，掌控了上市公司的運(yùn)營(yíng)，而不是控制了大唐集團(tuán)的運(yùn)營(yíng)管理）。

    “這日子越來(lái)越?jīng)]法過(guò)了，你想辦法把我撈出去?！崩钜婚?br/>
    “怎么這就受不了了，你之前不是還興奮的說(shuō)還要吊打中興和華為嗎？”周石嘲笑李一楠

    “前一段時(shí)間還好，沒(méi)什么人來(lái)煩我，最近老是有會(huì)議要開(kāi)，董事會(huì)的那群混蛋總是找茬，還想保住一些跳梁小丑?！崩钜婚?br/>
    “難道你以為只要技術(shù)好就可以稱王稱霸？”周石

    “難道不是嗎？”李一楠

    “看來(lái)你還要好好的教育，一點(diǎn)管理嘗試都沒(méi)有。”周石

    “現(xiàn)在不是說(shuō)管理的問(wèn)題，大唐這個(gè)爛攤子怎么辦啊？”

    “涼拌！”周石

    “你！”李一楠有些出離了憤怒

    “好了，不逗你玩，你想留在大唐還是回展訊通信？”周石

    “這！我......”李一楠猶猶豫豫

    “你自己都沒(méi)有做出決定，讓我怎么幫你！”周石啪的一聲，掛斷了電話。

    想著硅谷知名高科技企業(yè)的高管層CEO等很多職位都變成了印度裔，華人特別是大陸華人在硅谷出任CEO的可以說(shuō)鳳毛麟角，這其中很多因素。不過(guò)周石認(rèn)為最重要的是，MBA已經(jīng)是印度很多優(yōu)秀大學(xué)生的必修課程。

    大唐電信發(fā)展到現(xiàn)在這樣，有沉疴用猛藥的原因，但是如果管理人員的應(yīng)對(duì)更加靈活，或許不會(huì)是現(xiàn)在的局面。李一楠作為大唐電信的董事長(zhǎng)居然要掌控不了局勢(shì)，可見(jiàn)大唐電信頑固勢(shì)力的反撲有多么嚴(yán)重。這次事件之后，公司的管理培訓(xùn)制度一定要著手推動(dòng)，不能只靠人才的天賦。

    (本章完)

    ，